(15 дек 2014) Слышал одну интересную идею, которая меня вдохновила на следующую мысль - из понимания работы теории систем. Из теории систем очевидно, что система тем эффективней, чем лучше ее элементы обмениваются важной информацией. Например, если печень и желудок будут хорошо обмениваться важной информацией, то ЖКТ будет функционировать хорошо, и вся система будет получать от него поддержку. А, если печень и желудок будут утаивать информацию, то печень не сможет вовремя вбросить желчь в 12 перстную кишку, и пищеварение расстроится. Вывод - в системе важно открыто обмениваться значимой информацией.
Нюанс: видимо, правильно сказать, что открытый обмен информацией выгоден только с дружественными элементами, но не с конкурентными. От последних выгодно скрывать свою информацию, но получать их информацию - это дает конкурентное преимущество. Примеры - военные подразделения, которые хорошо взаимодействуют со своими, повышают свою эффективность. Те же, что передают важную правдивую информацию противнику (конкуренту) - испытывают понижение эффективности. Тоже и в бизнесе.
Итак, про идею, которую, на оснвое теории систем, я развил из того, что услышал от друга - он фокусируется на другом аспекте этой идеи. Идея такая - сайт в сети, на котором каждый может предложить реализовать какую-то значимую цель или решить какую-то значимую проблему. Инструмент решения - открытые обсуждения на сайте специального дизайна. Дизайн сайта должен позволять следующее:
1. обсуждение формулировки цели и изменение ее при определенных условиях - когда, в результате обсуждения, это стало нужным.
2. Обсуждение темы и формулировки предложений к действию.
3. Рейтинг участников обсуждения темы (цели). Продуманная система рейтинга, способствующая повышению результативности взаимодействия, но и дающая шансы новым участникам быть услышанными.
4. Организация команд из желающих действовать в направлении достижения цели. Координация действий, обсуждение действий.
При чем тут теория функциональных систем? Мне кажется, что любое взаимодействие, любой обмен информацией - это системное явление. Когда происходит обмен информацией между объектами, возникает система. Предложенный сайт станет сверх-системой, в которой будут возникать системы-сообщества по конкретным практическим целям (интересам): 1. Организация лекций по философии. 2. Ремонт дорог в городе. 3. Организация товарищества собственников квартир. И так далее.
Из теории систем очевидно, что любая система, любой проект, будут выигрывать от открытого обсуждения, направленного в конструктивное русло. Инструменты направления в конструктив: архитектура сайта и система рейтингов. Последняя даст возможность каждому участнику давать обратную связь другим участникам. Если кто-то ведет себя неконструктивно, его могут заминусовать в этой теме, и ему придется искать способы общаться более конструктивно.
Чем больше конструктивного обсуждения - тем выгоднее для проекта.
Подобный проект стал бы очень полезным инструментом для общества. Возможно, он бы стал и очень интересным местом для конструктивного общения. Полагаю, что, в первую очередь, в нем заинтересованы гражданские активисты. И, мне кажется, сделать такой сайт не очень сложно.
Хотел бы поучаствовать в проекте создания такого сайта - консультантом по теории систем и архитектуре.
Может, что-то подобное есть в существующих системах ведения проектов на предприятиях? Может, стоит познакомиться с такими системами? Мой друг, Алексей Постников, делал одну подобную систему - CoMindWork. Да, там было много возможностей для взаимодействия по теме проекта (цели). Но она предназначалась для заранее сформированной команды проекта. А я бы хотел, чтобы в обсуждении проекта участвовало много людей, чтобы было много идей, и чтобы потом возникали команды желающих достигнуть цели теми путями, которые возникли в живом обсуждении.
Короткая ссылка на эту страницу -