Convertirse en una enfermera en los negocios puede ser un proceso diferente para una planificación profesional de la medicina para trabajar en un hospital o en la práctica privada. Muchas enfermeras están optando por la iniciativa empresarial a permanecer flexible, para ser su propio jefe, o simplemente porque no pueden encontrar un puesto de tiempo completo con una práctica privada o en el hospital. Enfermera de la iniciativa empresarial (NE) abre las puertas que las posiciones tradicionales no pueden. Las enfermeras deben considerar la creación de su propio negocio si se trabaja cinco a seis días por semana en turnos rotativos no es lo ideal.

Ventajas de la iniciativa empresarial Enfermera

Flexibilidad.

La flexibilidad es una gran razón para considerar esta ocupación. NE trabajar tan a menudo o tan poco como ellos quieren. Se aplican y aceptar asignaciones como las asignaciones disponibles. Algunos meses, los horarios se asemejan a trabajo a tiempo parcial. Otros meses, los horarios pueden parecerse a los de tiempo completo de trabajo. Si las enfermeras necesitan más tiempo para centrarse en los aspectos personales de su vida, se puede reducir el número de horas y trabajar en un horario a tiempo parcial. La elección es totalmente de la NE.

Ningún jefe.

Las enfermeras en los negocios tienen clientes, no jefes. Las enfermeras tienen que respetar los deseos de sus clientes, pero las enfermeras están en el negocio por sí mismos. NE no recibe los beneficios o un salario predeterminado. En su lugar, se les paga por la asignación tomada.

Si un empresario de la enfermera no tiene un cliente, él o ella no será pagado. Esto es reconfortante para algunos e incómodo para los demás. Las enfermeras deben constantemente buscar nuevos clientes para asegurarse de que ganar la cantidad de dinero que creen que se merecen. Enfermera de la iniciativa empresarial ofrece más autonomía y empoderamiento.

Capacidad de elección de misiones.

La mayoría de los trabajos son a tiempo parcial. Los médicos pueden necesitar una enfermera para estar en el personal durante las horas pico en un consultorio o al hospital. El hospital o la consulta no puede tener una necesidad de una enfermera de tiempo completo, pero puede solicitar los servicios de un NE que los pueden ayudar con varias tareas. Si las enfermeras no se sienten cómodos aceptando una cesión, que puede esperar a la próxima oportunidad de emerger. No hay ninguna obligación, y la demanda es alta.

Variedad.

Las asignaciones variar. Las enfermeras pueden tener una especialización en oncología y puede ser en el personal para ayudar a los médicos durante la cirugía o la quimioterapia. Una enfermera practicante general sólo puede ser necesario tomar muestras de sangre y enviarlas al laboratorio para su análisis. Las opciones pueden variar basado en el campo de la especialización y las áreas que requieren ayuda. Ellos pueden trabajar en hospitales, la configuración de las escuelas, universidades, consultorios privados, empresas o para particulares. No se limitan a la actividad empresarial enfermera.

Las desventajas de la iniciativa empresarial Enfermera

Responsable de la búsqueda de clientes.

En NE, la adquisición de clientes es responsabilidad de la enfermera. Un servicio puede ser utilizado, o la enfermera se encargará de la búsqueda de clientes en su propio. Mucha gente en este campo se pierda la estructura de los puestos de enfermería a tiempo completo en los hospitales o consultorios privados.

No hay beneficios o salario.

Un empresario de la enfermera es responsable de sus propios beneficios e ingresos. Tienen que trabajar, pagar el seguro médico y de ahorrar para la jubilación independiente de una organización. Este es un reto para algunas personas que están acostumbradas a recibir un salario o beneficios a través de un hospital o en la práctica privada. Por suerte, las asociaciones están disponibles para hacer la salud más asequibles y accesibles para los propietarios de negocios en este campo.