この数年、ますます多くのトップ経営陣が、自分たちが必要とする情報が何であるかを問題にするようになった。そしてその答えを会計の世界に求めた。
さらには、最も重要な分野として、まだ体系的な手法は開発されていないものの、企業の外の世界の情報の入手についての問題意識が高まった。
いずれも、データではなく情報を提供しようとしている。そして、トップ経営陣の仕事と意思決定のための情報を提供する。(p115)
本セクションでドラッカーは、さらに情報革命は教育と医療の世界に広がっていくことを予測しています。
教育に関しては、遠隔教育が大学の陳腐化をもたらし、成人に対する専門的な継続教育へと重心が移行していく、学ぶことが教室を離れて多様な場所へと移っていく、としています。
また、医療に関しては、「病いとの戦いとしての医療」から「心身の機能維持としての医療」へと移行していくが、これまでの医療機関がこの変化を乗り越えられるかどうかは、疑問があるとしています。
Top management people during the last few years have begun to ask, “What information concepts do we need for our tasks?” And they have now begun to demand them of their traditional information providers, the accounting people.
And so is the one new area—and the most important one—in which we do not as yet have systematic and organized methods for obtaining information: information on the OUTSIDE of the enterprise.
They aim at providing information rather than data. And they are designed for top management and to provide information for top management tasks and top management decisions.
2014/7/24