ЕЖЕНЕДЕЛЬНО с 19 Марта 2018

ведущий: Марат Удовиченко

Директор информационного интегратора «ОБРАЗ»

МВТУ им. Н.Э.Баумана, ЛИНК МВА, The Open University Diploma, МГППУ (Медиация).

Опыт управленческой работы с 1996 (в подчинении от 3 до 150 человек).

Опыт построения систем обучения и корпоративных учебных центров в компаниях от 500 до 30 000 сотрудников (RRC, Норильский никель, Еврохим и др.). Опыт построения коммерческих учебных центров и академий (от Академии Айти до Training Line, и наоборот). Опыт построения и управления собственным бизнесом – информационным интегратором “ОБРАЗ” (obraz.co). Издатель журнала “КОРПОРАТИВНЫЕ УНИВЕРСИТЕТЫ”, который издаётся более 10 лет и является методическим подспорьем в деле корпоративного обучения. Автор и со-организатор выставки “НАОБОРОТ”. Разработчик методик и концепций: типология корпоративных учебных центров, типология систем обучения, 3Е-эффективность, SSSWOT, гольф-Стратегия, управление субъектностью и др.

Кому курс принесёт максимальную пользу?

Владельцы и топ-менеджеры компаний, получат ответы на вопросы:

• Что даёт система обучения Компании?
• Какие риски и опасности развития персонала, и как их избежать?
• Cистема корпоративного образования и как её использовать для целей Компании?
• Cистема управления Знаниями и почему нельзя “управлять” Знаниями?
• Как системы взаимодействуют между собой и образуют субъект “Компания Х”?

Обучающиеся на программах МВА и других подобных управленческих программах, в том числе и МВА со специализацией в области управления персоналом, смогут систематизировать получаемые знания, а используя примеры бизнес-практик, перевести их в эффективные навыки.

Руководители служб корпоративного обучения и университетов, HR-директора получат чёткое различение перечисленных в названии понятий, инструменты работы с ними и приёмы, для построения в компании комплекса из мероприятий обучения, развития, образования и запустить реальное управление Знаниями.

Как проходит обучение?

1. Еженедельно выходит очередной видеомодуль: смотрите видео, задаёте вопросы (используя формочку ниже), если нужно — приобретаете/скачиваете курсовой материал.
2. Вы можете пройти его здесь, на странице курса, или, если вы подписаны на нашу рассылку, получить ссылку на новое видео по электронной почте.
3. Все видеомодули — бесплатны, вопросы — бесплатны, курсовые материалы — от бесплатно до 750 рублей.

Чтобы приобрести методический материал к каждому из модулей — кликните на ссылку из соответствующего видео или на нужный пункт в программе курса. Стоимость методических материалов колеблется от 0 до 750 рублей в зависимости от модуля. Методическую основу курса составляют темы и материалы выпусков журнала «КОРПОРАТИВНЫЕ УНИВЕРСИТЕТЫ«. Лучше всего использовать данный курс как методическую базу знаний по теме корпоративного обучения.

[ ВСЕ ВИДЕОМОДУЛИ КУРСА ]

МАТЕРИАЛЫ К МОДУЛЯМ КУРСА

кликните на теме модуля,

чтобы приобрести методические материалы

http://lobbyo.ru/archives/2871