Embedded Files
11.07.18 - 07-20
Вебинар «Обратная связь в электронном (e-learning 1.0) и групповом смешанном обучении»
6 просмотров
Школа педагогического дизайна Владимира Наумова
Опубликовано: 9 июл. 2018 г.
ПОДПИСАТЬСЯ 53
Запись вебинара от 05 июля 2018 года.
Наш многолетний опыт практической работы и обучения коллег в сфере ДО
говорит о том, что проблема обратной связи в обучении, включая дистанционное и смешанное,
нуждается в серьёзном уточнении и изучении.
Чего только у нас ни разумеют педагоги под обратной связью!
Кто-то отождествляет ее с оценкой и контролем,
а кто-то - с “безоценочной” похвалой или порицанием учеников,
а кто-то и с тем и с другим.
Одни не видят ничего общего между рефлексией и обратной связью,
другие рассматривают рефлексию как один из обязательных этапов ее осуществления.
Простой перечень таких примеров занял бы пару-тройку страниц!
На вебинаре мы рассказали о результатах своих изысканий
по проблеме обратной связи в обучении
+ поделились опытом ее реализации в курсах e-learning 1.0, 2.0 и 3.0.
Тематика вебинара:
1) Так что ж, наконец, это такое - обратная связь в обучении?
2) Виды и способы обеспечения обратной связи в е-курсах,
где отсутствует общение участников обучения (в e-learning 1.0).
3) Три разновидности обратной связи в групповом смешанном обучении.
Ведет вебинар Владимир Наумов.
Блог Школы: http://vnaumov.blogspot.ru/
Онлайн-курсы и тренинги: http://vnaumov.tilda.ws/
Личная страница Владимира Наумова на ФБ:
https://www.facebook.com/profile.php?...
------------
Школа Педагогического Дизайна
0. ME
1. Hopes, dreams, aspirations
2. Genetic state
3. Vision, values, beliefs
4. Leadership style
5. Health, energy, resilience and drive
6. Personality type
7. Achieving life / work balance
8. Creative indicator
9. Building relationships
10. Team type
11. Achieving real satisfaction at work
12. Learning style
-----
0. ME
1. Надежды, мечты, устремления
2. Генетическое состояние
3. Видение, ценности, убеждения
4. Стиль лидерства
5. Здоровье, энергия, упругость и драйв
6. Тип личности
7. Достижение баланса жизни / работы
8. Творческий индикатор
9. Построение отношений
10. Тип команды
11. Достижение реального удовлетворения на работе
12. Стиль обучения
===========
ME
Hopes, dreams, aspirations
Genetic state
Vision,
values,
beliefs
Leadership
style
Health,
energy,
resilience
and drive
Personality
type
Achieving life / work balance
Creative indicator
Building
relationships
Team type
Achieving
real
satisfaction
at work
Learning
style
------------
МЕНЯ
Надежды, мечты, устремления
Генетическое состояние
Видение,
значения,
убеждения
руководство
стиль
Здоровье,
энергия,
упругость
и привод
личность
тип
Достижение баланса жизни / работы
Творческий индикатор
Здание
отношения
Тип команды
Page updated
Google Sites
Report abuse