Plan stratégique

Pour commencer, il est recommandé de répondre à certaines questions fondamentales:

  1. Quel est le contexte de l'entreprise ?

  2. Est-ce que l'entreprise a un plan stratégique ?

  3. Comment procède-t-elle pour élaborer son plan stratégique ?

  4. Est-ce que le plan stratégique se résume à une publication périodique ?

  5. Est-ce que le plan stratégique est un but ou un moyen ?

  6. Est-ce que le plan stratégique est un processus dynamique ?


Questions complémentaires. Est-ce que l'entreprise utilise :

1) un modèle de gestion d'entreprise ?

2) une classification de ses processus de gestion ?

3) des facteurs de performance ?

4) des pratiques de gestion ?

5) des indicateurs de performance ?

6) des outils de gestion de la performance ?

7) un système d'évaluation de la performance ?

8) un processus stratégique ?

9) des objectifs à court, moyen et long terme ?


Par la suite, il peut être nécessaire d'effectuer un diagnostic pour connaître les forces et les faiblesses de l'entreprise ainsi que les opportunités et les risques.


Après le diagnostic, le plan d'action précisera le processus à suivre :


A) Le processus court : le processus court de planification stratégique se concentre sur le contexte, la mission, la vision, les valeurs et les objectifs.


B) Le processus long : le processus de gestion stratégique BGS comprend les étapes suivantes :

1) Comprendre le contexte stratégique (contexte externe et contexte interne),

2) Planifier la démarche stratégique (planification, organisation)

3) Développer la stratégie (mission, vision, valeurs, stratégies),

4) Mettre en oeuvre la stratégie (objectifs, modèle de gestion d'entreprise, processus, ressources, outils de performance, pratiques de gestion, indicateurs de performance, cibles, projets, budgets, cartes stratégiques, plans de mise en oeuvre, plans contingents, système d'évaluation de la performance, tableau de bord, communications),

5) Évaluer la stratégie (évaluation de la performance passée, présente et future avec le Tableau de Bord Sratégique 1-2-3 ).