Performance optimale

La performance optimale d'une organisation est la performance la plus favorable pour atteindre ses objectifs. Elle résulte d'un bon équilibre entre le contexte, les stratégies, les processus de gestion, les ressources et les facteurs intangibles.

Pour que la performance soit solide, elle doit être à la fois optimale, équilibrée et durable.

Performance équilibrée

Performance durable

Site Web : Baromètre de Gestion de la Performance

https://sites.google.com/site/barometredegestionstrategique/