« Prime D’Excellence », le Management par les indicateurs 

dans toute sa splendeur! 

Il n’y a pas  d’erreur 

dans les calculs  de la prime.

Pour la Direction, c'est de la faute 

des syndicats si les montants sont faibles.

FO a refusé un accord: 

- Qui supprime la prime de 1%!

- Avec des objectifs fixés unilatéralement!

La Direction devra assumer seule ses choix.