Jadwal atau Kalender untuk e-Learning ini dapat dibaca pada Kalender Pembelajaran Pusdiklat KM yanga dapat diakses melalui tautan berikut ini:

https://sites.google.com/view/pusdiklat-km/pelatihan/layanan-pendukung-pelatihan/kalender-pembelajaran

Rekapitulasi Penyelesaian E-Learing Open Access dapat diakses melaui tautan berikut ini:

https://sites.google.com/view/pusdiklat-km/pelatihan/open-access/rekap-peserta-open-access

E-learning Leader As A Coach ini dimaksudkan untuk meningkatkan pemahaman peserta pelatihan terkait peran leader sebagai coach. Melalui pemahaman peran leader sebagai coach diharapkan dapat membantu peserta dalam menerapkan performance coaching maupun coaching for success. 

Dalam sebuah organisasi dibutuhkan kemampuan coaching sebagai bentuk intervensi yang dapat dilakukan oleh seorang pemimpin untuk membantu bawahannya dalam mengatasi hambatan dan kendala dalam bekerja. Dalam rangka mendukung hal tersebut diperlukan peningkatan pemahaman tentang peran leader sebagai coach untuk memunculkan potensi dan kompetensi terbaik dari tim yang dipimpinnya sehingga memungkinkan untuk meraih kinerja dan kesuksesan yang lebih tinggi secara individu maupun organisasi. 

Aparatur Sipil Negara, baik di Kementerian Keuangan maupun di Kementerian/Lembaga, dan Pemerintah Daerah. 

Non Tatap Muka (NTM) 

1. E-learning

Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta diharapkan mampu: 

1. Memahami konsep leader as a coach dengan baik. 

1. Memahami konsep leader as a coach dengan baik; 

a. menjelaskan peran pemimpin dalam mengembangkan dan memberdayakan bawahan; 

b. menjelaskan performance coaching; 

c. menjelaskan leader as a coach; 

d. menjelaskan contoh performance coaching; 

e. menjelaskan peran coach; 

f. menjelaskan konsepsi coaching for success; 

g. menjelaskan tips dalam melakukan coaching; 

h. menjelaskan contoh coaching for success in action. 

Mata Pelajaran Pokok: 

1. Konsep Leader As A Coach

3 JP

10 Menit

5 Hari

E-learning Leader As A Coach merupakan jenis pembelajaran non klasikal dengan model asynchronous mandiri yang memungkinkan self-paced learning, sehingga dapat diakses kapan saja secara mandiri dan merupakan program yang tidak berjenjang. 

1. Persyaratan Administrasi 

Aparatur Sipil Negara di lingkungan Kementerian Keuangan dan/atau Kementerian/Lembaga/ Instansi/Pemerintah Daerah. 

2. Lain-lain 

a. Peserta diharapkan menggunakan laptop/tablet/gawai dan koneksi internet yang memadai untuk mengikuti proses pembelajaran. 

Pembelajaran diselenggarakan full e-learning asynchronous mandiri melalui platform Kemenkeu Learning Center (KLC) 2. 

Evaluasi Level 1

Peserta mereviu program e-learning yang diselesaikan melalui course reviews di Kemenkeu Learning Center (KLC) 2. 

Evaluasi Level 2

1. Progress penyelesaian materi (100%) dan menekan tombol “selesai” atau “finish” pada course; 

2. Aktivitas peserta peserta berupa nilai penyelesaian kuis diakhir materi yang dilakukan melalui Kemenkeu Learning Center (KLC) 2 di alamat web www.klc2.kemenkeu.go.id dengan nilai minimal 60 dan dapat melakukan retake sebanyak 4 (empat) kali. 

a. Online materials; 

b. Petunjuk Penggunaan Kemenkeu Learning Center (KLC); dan 

c. E-Certificate dan Badge (Bagi peserta yang memenuhi syarat pada Evaluasi Level 2). 

Rincian submata pelajaran pada mata pelajaran Konsep Leader As A Coach adalah sebagai berikut: 

Submata Pelajaran:

1. Performance Coaching 

2. Leader as a Coach 

3. Performance Coaching in Action part I 

4. Performance Coaching in Action part II 

5. Peran Coach 

6. Konsepsi Coaching for Success 

7. Tips dalam Melakukan Coaching 

8. Coaching for Success in Action part I 

9. Coaching for Success in Action part II 

Metode Pembelajaran:

Asynchronus mandiri

Kerangka Acuan Program untuk e-Learning ini dapat dibaca pada Buku Program Pusdiklat KM yanga dapat diakses melalui tautan berikut ini:

https://sites.google.com/view/pusdiklat-km/pelatihan/layanan-pendukung-pelatihan/buku-program

Jika ada Pertanyaan, Masukan, atau Saran, silakan sampaikan melalui Menu: Hubungi Kami