Publications citées :
Alaluf Mateo, « Activité, travail et temps de travail » in Monchatre Sylvie et Woehl Bernard (Dir.), Temps de travail et travail du temps, Publications de la Sorbonne, Paris, 2014, pp.211-217.
Bacache-Beauvallet Maya, « Rémunération à la performance, effets pervers et désordre dans les services publics » in Actes de la recherche en sciences sociales, 2011/4 (n° 189), p. 58-71.
Bossel Christophe, « Résumé et critique de ‘L’évaluation du personnel dans l’entreprise’ de Jean-Pascal Lapra, Éd. Dunod, 1997 », Lausanne, 2003.
Garcia, Sandrine et Montagne Sabine « Pour une sociologie critique des dispositifs d'évaluation », Actes de la recherche en sciences sociales, vol. 189, no. 4, 2011, pp. 4-15.
July Benoit, « Des salaries démotivés, un potentiel inexploité » in Références, semaine 48/2007
Latteur Nicolas, Le travail, une question politique, Editions Aden, Bruxelles, 2013.
Latteur Nicolas, « Pourquoi sommes-nous évalués ? Les pratiques d’évaluation des travailleurs en question », CEPAG, 2015.
Sleijpen David, « Des cercles de développement aux cycles d’évaluation au SPF : la mise en œuvre de l'évaluation et ses impacts », sous la direction de Benoît Bernard, ULB, Faculté des sciences sociales et politiques.
UFICT-CGT Mines et énergie, « Actes du colloque ‘Travail, l’évaluation en question’ », Montreuil, 2012.
Autres publications :
Bastin Aurélie, « Un entretien d’évaluation pour assurer la motivation des troupes », in L’Écho, 21/3/2007.
Coens Tom et Jenkins Mary, « Abolishing performance appraisals. Why they backfire and what to do instead », 2002.
Daneels Katrien, « Pas d’évaluation sans évolution », in L’Écho, 2/12/2008.
Monchatre Sylvie, « Ce que l’évaluation fait au travail : Normalisation du client et mobilisation différentielle des collectifs dans les chaînes hôtelières » in Actes de la recherche en sciences sociales, 2011/4 (n° 189), pages 112 et svt.
V.H., « Un entretien ‘vaut mieux que deux tu l’auras’ » in L’Écho, 11-13/12/2004.
Bonus
A.Nx (Alain Narinx), « Le bonus lié au bénéfice est sur les rails » in L’Écho, 26/9/2007.
Idem, « Le ‘bonus’ lié aux résultats séduits les entreprises » in L’Écho, 16/10/2008.
July Benoît, « Un bonus promis à un bel avenir ? », in Références, semaine 3/2008.
R.N., « Là où les bonus règnent en maîtres » in Références, semaine 36/2007.
Narinx Alain, « Bonus lié aux résultats : mode d’emploi » in L’Écho, 1-3/12/2007.
Culture d’entreprise
Taymans Carline, « La culture d’entreprise l’emporte sur la rémunération et les collègues », in L’Écho, 25/9/2007.
Idem, « La culture d’entreprise l’emporte sur la rémunération et les collègues », in L’Écho Annuaire RH 2008.
HRM
De Bock Willem, « Gérer les talents ? Du sur-mesure », in dossier « Orchestrer le talent », L’Écho, 28/3/2007.