Batch 1 : 4-5 Januari 2022
Batch 2 : 2-3 Februari 2022
Batch 3 : 8-9 Maret 2022
Batch 4 : 5-16 April 2022
Batch 5 : 4-5 Mei 2022
Batch 6 : 7-8 Juni 2022
Batch 7 : 5-6 Juli 2022
Batch 8 : 2-3 Agustus 2022
Batch 9 : 6-7 September 2022
Batch 10 : 4-5 Oktober 2022
Batch 11 : 8-9 November 2022
Batch 12 : 6-7 Desember 2022
Catatan : Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta pelatihan.
Investasi dan Lokasi pelatihan:
Yogyakarta, Hotel Neo Malioboro (6.000.000 IDR / participant * syarat & ketentuan berlaku)
Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.000.000 IDR / participant * syarat & ketentuan berlaku)
Bandung, Hotel Neo Dipatiukur (6.000.000 IDR / participant * syarat & ketentuan berlaku)
Batch 1 : 4-5 Januari 2022
Batch 2 : 2-3 Februari 2022
Batch 3 : 8-9 Maret 2022
Batch 4 : 5-16 April 2022
Batch 5 : 4-5 Mei 2022
Batch 6 : 7-8 Juni 2022
Batch 7 : 5-6 Juli 2022
Batch 8 : 2-3 Agustus 2022
Batch 9 : 6-7 September 2022
Batch 10 : 4-5 Oktober 2022
Batch 11 : 8-9 November 2022
Batch 12 : 6-7 Desember 2022
Catatan : Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta pelatihan.
Tempat Pelatihan : Online by Zoom/Google Meet
Rp 1.800.000 *Harga tidak termasuk pajak
Di dalam kehidupan ini ternyata upaya untuk mencapai kebahagiaan bukanlah suatu hal yang mudah. Bahkan kebanyakan orang sependapat bahwa pada saat ini kondisi kehidupan semakin hari semakin dirasakan semakin rumit. Karenanya tidak banyak orang yang berhasil menggapai keberhasilan, sementara itu yang lain mengerang karena kegagalan.
Menurut pakar psikologi salah satu modal penting yang dibutuhkan untuk mencapai keberhasilan di dalam hidup adalah adanya motivasi. Motivasi dianggap penting karena memiliki peran yang signifikan yang mampu mendorong orang dari situasi terpuruk kemudian bangkit untuk berjuang demi masa depannya. Namun sangat disayangkan tidak semua orang bisa mengembangkan motivasi yang sesuai dengan kebutuhannya. Hal ini terjadi karena beberapa hal. Mungkin tidak adanya dukungan yang kuat dari lingkungan atau memang pada dasarnya orang tersebut tidak memiliki keinginan yang kuat untuk mengubah nasibnya.
Di dalam organisasi, motivasi pegawai untuk menunjang pencapaian tujuan harus didukung oleh para pimpinan. Pimpinan yang berkualitas akan mampu menggerakkan bawahannya untuk bekerja dengan motivasi yang tinggi guna meningkatkan produktivitas dan akhirnya mencapai tujuan berupa keuntungan dan pertumbuhan sehingga mampu mencapai visi organisasi.
Memberikan pemahaman kepada para peserta pelatihan mengenai pentingnya motivasi di dalam kehidupan dan organisasi
Membantu memecahkan masalah motivasi baik di dalam menyelesaikan masalah yang pribadi maupun di dalam kehidupan organisasi
Mengembangkan budaya keterbukaan yang menunjang terbentuknya budaya kewirausahaan
Definisi Motivasi
Mengapa Motivasi diperlukan untuk Bertahan Hidup?
Motivasi Merangsang Munculnya Strategi untuk Sukses
Motivasi untuk Bersaing
Motivasi Mengembangkan Strategi
Motivasi Pengembangan Keterampilan
Motivasi di dalam Kehidupan Organisasi
Motivasi dan Kepemimpinan
Motivasi dan Kewirausahaan
Hambatan dan Solusi dalam Implementasi