Een spel met kaartjes voor het hele jaar.
Een spel met kaartjes voor het hele jaar.
Thema: “Wie ben ik echt?”
Doel: inzicht in identiteit, waarden, gevoelens en gedragspatronen.
🧭 Achtergrond
Veel cliënten starten hun traject vanuit onrust of verwarring. Zelfbewustzijn is het fundament van coaching.
Gebruik technieken uit de positieve psychologie, ACT (acceptance & commitment therapy) en mindfulness.
🧰 Voorbereiding voor de coach
Creëer een veilige ruimte: weinig afleiding, rustige sfeer.
Vraag de cliënt om vooraf 3 situaties te noteren waarin hij/zij zich gelukkig, trots of levend voelde.
Leg het verschil uit tussen wie je bent en wat je doet.
💬 Voorbeeldgesprek
Coach: “Wanneer voelde jij je voor het laatst helemaal jezelf?”
Cliënt: “Toen ik zonder doel ging wandelen.”
Coach: “Wat gebeurde er in je lijf of gedachten op dat moment?”
Cliënt: “Rust. Vrijheid.”
Coach: “Dat gevoel — wat zegt dat over wat voor jou belangrijk is?”
(verdiep door te spiegelen en te vertragen)
🪞 Werkvormen
Waardenkaart: laat de cliënt 10 kernwaarden kiezen en terugbrengen naar 3.
Spiegelmoment: laat de cliënt 3 eigenschappen benoemen waar hij/zij trots op is.
Bewustzijnslogboek: elke dag 1 zin: “Vandaag was ik mezelf toen…”
💡 Reflectievragen
Wat heb jij als coach geleerd over de zelfperceptie van je cliënt?
Waar zag je defensie, schaamte of trots?
Wat raakte jou persoonlijk in dit gesprek?
Coaches & psychologen
Maatschappelijk werkers
Teamcoaches & HR-professionals
Therapeuten & begeleiders
Families, partners & vrienden
Groepssessies, retreats, trainingen
Individuele zelfontwikkeling