📅 2025/10/15｜峯川劉帥帥給夥伴們的話
🌟 主題：十倍躍進時間分配｜時間分對了，人生就順了
親愛的峯川夥伴們：
想要十倍成長，不只是要更努力，而是要更聰明地「分配時間」。
巴菲特說過：「成功的人與非常成功的人，最大的差別在於——他們幾乎對所有事都說不。」
十倍思維的第一步，就是先讓你的時間開始有「結構」。
我們把時間分為三種：自由日、專注日、緩衝日。
這不是時間管理，而是績效設計。
⏰ 一、自由日（Free Days）
讓自己徹底休息、運動、陪伴家人、充電反思。
當你能真正「離開工作」，才會重新找回創意與動能。
🌱 自由日不是偷懶，而是讓你更有效率地前進。
🎯 二、專注日（Focus Days）
這是「創造價值」的日子。
把所有時間留給最重要的事：教學、招生、會議、策略、成果產出。
不被雜事打斷，不分心多工。
🌟 一天只要有三小時「深度專注」，勝過十小時「忙碌假象」。
⚙️ 三、緩衝日（Buffer Days）
用來整理、準備、修正、規劃。
這是防止混亂、讓專注更純粹的「緩衝區」。
許多人效率低，不是因為沒專注，而是沒有緩衝。
📦 緩衝日是讓你不爆炸的關鍵。
📌 十倍思維提醒：
想要績效十倍，先要時間有節奏。
週期明確、分工清晰、節奏穩定，才有長期的高效與創造力。
💬 劉帥帥給核心夥伴的話：
逸安（薈師執行長）：請重新規劃每週行程，讓教師訓練與派案日明確歸類於專注日。
冠宗（薈師副執行長）：把家長溝通與課後追蹤放在緩衝日，減少臨時干擾。
阿BEN（協理）：請協助三平台建立「時間週節奏表」，推行全體夥伴三日制運作模式。
佳妮（峯云執行長）：安排營隊規劃與活動回顧的緩衝期，讓團隊恢復與反思。
Grace（副總）：協助設計「峯川時間管理模板」，成為新進夥伴訓練標準。
📌 品牌價值語錄｜峯川事業
時間是最公平的資源。
會用時間的人，創造結果；浪費時間的人，只剩藉口。
讓每一天都有目的，每一週都有節奏，
你的人生，就會有方向。
—— 峯川事業 劉帥帥 敬上