Agility voor de verandering

Jouw lean en agile coach

Start jij net met Agile werken? Vraag je je af waar te beginnen en hoe? Raak jij de weg kwijt, door al het jargon? Laat me je bij de hand nemen.

Ik vertel wat ik er van begrijp. Hoe ik het gebruik. Dit is mijn proeve van bekwaamheid; help ik jou in mijn eigen woorden en beelden, op weg, dan toont dat mijn vakmanschap.

Inhoud:

Past een agile aanpak?

Kies niet voor agile omdat dat hip is. Wendbaarheid is handig, als er een redelijke kans is, dat er iets anders nodig is dan gevraagd wordt.

De passende aanpak en het variatieschema

Leg contractueel vast wat je levert (scope), wanneer het klaar is (tijd) en wat het gaat kosten (geld). Voer uit volgens de hoogste contante standaard die jouw bedrijf aankan, of stel een projectmanager aan die recht op zijn doel afstuurt.

Een niet-routinematige aanpak

Is de praktijk weerbarstig? Leidt aan de slag gaan met klantverwachtingen vrijwel zeker tot onverwachte gebeurtenissen en nieuwe inzichten? Maak er gebruik van.

Dat betekent twee dingen:

1. Steek niet te veel tijd in het exact bepalen van alle specificaties van het product dat jij gaat maken

2. Ga zo snel mogelijk aan de slag met wat je het meest zeker weet en waarmee je zo spoedig mogelijk je klant en stakeholders duidelijk maakt wat een nieuw product voor hen kan gaan betekenen.

Hoe unieker de vraag, hoe onvoorspelbaarder de kennis en het gedrag van je opdrachtgever, hoe beter een agile (teal of sociocratiesche) aanpak sneller en goedkoper betere resultaten zal leveren.

Mijn proeve van bekwaamheid

Agile werken betekent continu leren en verbeteren. Delen van mijn materiaal als coach of trainer verplicht mij, om buiten mijn comfort zône te blijven zoeken. Alles wat ik zelf al kan, dat geef is al weg. En er is nog veel te leren en ontdekken; alles kan immers altijd beter of anders.

Ik leer en verbeter niet in een vloeiend continuüm. Regelmatig staat mijn wereld op zijn kop. Soms voelt het zelfs, dat hoe meer ik weet en kan, hoe meer ik me realiseer hoe weinig dat is.

Ik stel me de ontwikkeling van mijn vakmanschap op als wenladder.
Voor agile werken ziet hij er zo uit:

Bij elke stap horen tips en praktijkervaring. De theorie dient slechts als referentie. Het gaat om van en met elkaar leren in en van de praktijk. Ik bied je de volgende stappen:

Op naar het onvoorstelbare

Gebruik en breng verder

Zit er voor jou bij wat je goed kunt gebruiken: ik stel je bronvermelding zeer op prijs.

Niets is perfect. Heb jij vragen, suggesties, opmerkingen, aanvullingen of kritiek? Fantastisch!
Laat het me weten. Dan stel je mij in staat om door te blijven groeien en steeds een beetje meer mezelf te worden!

Perfectie zal ik gelukkig nooit bereiken. In de natuur is immers imperfectie de norm; alles wat leeft, móet ook weer dood. Dood maakt plaats voor vernieuwing.

Blijven streven naar telkens een beetje beter, past op mijn levensmissie:
Mijn plek onder de zon zo overdragen aan de volgende generaties, dat zij:

• een maximale kans hebben op een aangenaam leven

• als het meezit, in staat zijn om nét weer een beetje beter in te spelen
  op de kansen en uitdagingen die de omstandigheden en soorten van de toekomst
  hen bieden en stellen.

Klinkt eenvoudig, toch...?

Kom je er niet alleen uit? Ik help graag, omdat wendbaar worden soms even wennen is.
Laat me weten wanneer je toe bent aan een afspraak.