Ficha descriptiva de un puesto de trabajo "trabajador movil"

 Titulo del puesto: Chofer

 Requisitos:

• escuela de conductores categorias B+C+E;

• CAP

• sin antecedentes penales

• sin antecedentes de carretera grave (penal o licencia suspendida);

• ESO +

• experiencia mínima 3 años en conducción vehículos en trafico internacional de mercancía;

• conocimiento mínimo de mecánica auto;

• conocimiento nivel conversacional de una idioma de circulación internacional;

Las relaciones jerárquicas:

•  esta subordinado: a el encargado diseñado de la empresa

•  tiene subordinados: no tiene subordinados

Obligaciones 

• esta obligado presentarse en el trabajo a las horas indicadas por empresa, descansado, con la vestimentaria adecuada y esta obligado cumplir con lo que empresa establece;

•  participa en la elaboración de las programas y "instructajele NTS si PSI

• conocerá y respetará las disposiciones legales sobre la vía pública en el tráfico nacional e internacional de mercancías;

• guarda la documentacion del vehiculo en condiciònes adecuadas y la muestra a los organos de control cuando ellos requieren.

• puede salir de su lugar de trabajo solo cuando tiene autorización de su empleador o en casos especiales;

•  no conduce el autovehiculo cansado o bajo la influencia de alcohol, drogas, medicamentos etc ...factores que están reduciendo la capacidad de conducción;

• el conductor tiene prohibido transportar otras mercancías mas allá de las que figuran en los documentos de transporte;

• conductor observará estrictamente el itinerario y las instrucciones recibidas de la administración central;

• el conductor tiene prohibido hablar en nombre de la empresa con cualquiera de las empresas cliente sin la previa aprobación de su coordinador jefe;

• tiene que comportarse de manera civilizada en las relaciones con clientes, colegas, superiores y organismos de control;

•  tanto al inicio como al final de la misión tiene que comprobar el estado técnico del vehículo, incluidos los neumáticos. Después de comprobar junto el coordinador jefe, hace un informe de conclusiones por escrito, lo firma y lo entrega en la Oficina Auto;

• no empieza el viaje si encuentra defectos / deficiencias en el vehículo, e inmediatamente avisa su supervisor para subsanar los defectos;

• no va circular con el dispositivo tacógrafo / contador de kilómetros si este dispositivo se encuentra fuera de sus funciones;

• una vez finalizada la misión el chofer entrega a su supervisor las hojas de rutas debidamente cumplimentada, acompañada de los justificantes de gastos y de los discos (tarjeta) del tacógrafo;

Al finalizar el viaje comprueba:

•  recibir la confirmación del envío de el destinatario para el envío a través del sellado y la firma en el cuadro previsto a tal efecto;

• cierre del cuaderno TIR incondicionalmente por la aduana de destino, según la situación.

Durante las operaciones de carga el conductor tiene la obligación de:

•  supervisar la disposición adecuada de la mercancías sobre la plataforma del vehículo con el fin de no ser excedida la carga máxima permitida por eje ;

•  fijar y asegurar la carga (con tiras de madera, correas de anclaje u de otros materiales) para que el transporte sea efectuado en condiciones de máxima seguridad.

Antes de iniciar la misión el chofer tiene la obligación de averiguar:

•  la concordancia entre los documentos de transporte (CMR y TIR), la documentación de carga, tipo de carga y especificaciones de la orden de transporte recibido de la oficina;

• velar la aplicación del sello de parte de expedidor en la carta de porte CMR en la sección especialmente designado para esto.

•  el chofer tiene prohibido llevar personas ajenas en el vehiculó.

•  cuando el autovehiculo esta obligado estacionar el chofer tiene que adoptar las medidas optimas para conseguir la seguridad de el vehículo, los compartimentos de carga y los sellos de ellos;

•  el chofer esta obligado comunicar inmediatamente a su supervisor, por teléfono o por cualquier otro medio, cualquier incidente de circulación en cual puede encontrarse involucrado.

• el chofer debe cumplir todas las demás instrucciones recibidas de a su jefe.

Ficha descriptiva de un puesto de trabajo "trabajador estatico"

• Titulo del puesto: ............................

• Depende de: .................................

• Carnet de conducir: no imprescindible

• Condiciones del contrato:

•  Lugar de habitación:......................

•  Lugar de trabajo: ................................ Misiones puntuales al interior del país.

•  20 de días de trabajo en el sede central. 2 veces al año, dependiendo del Trabajo

•  Salario bruto: 1200 - 1400€

•  Contrato de obra: Máximo 3 años. Contrato anual renovable.

•  Dispone de:

• casa amueblada;

• coche con chofer para la misión;

• Seguro Europe Assistance,

• Billete de avión al inicio y finalización del desplazamiento.

• Cobertura de gastos del viaje anual de 2500€

• Gastos de manutención y de alimentos a cargo de empresa.

• (Ver a las condiciones para los expatriados publicados por el Comité Ejecutivo del ...

Fuente: fundación amigo

Como ... la "ficha descriptiva de trabajo" de el "trabajador estático" (voy a utilizar yo este denominación como antónimo de el concepto "trabajador móvil") es ... tan corta, voy a continuar este columna con unas imágenes de el mundo de el "trabajador móvil"