BARNEHAGER

Oppvekst og utdanning utviklet et felles kunnskapsgrunnlag for alle ansatte gjennom en strategi for sterke barnefellesskap i barnehage, skole og nærmiljø (Stein, saks, papir). Strategien som ble laget gjennom et samarbeid mellom ansatte i praksisfeltet, innbyggere, forskningsmiljø og rådmannen, ble vedtatt av bystyret 1. november 2018. Vi vil styrke inkludering og forhindre utenforskap gjennom gode møter og møteplasser, og mer systematisk bruk av barn og unges egne erfaringer og uttrykk.

Bystyret vedtok også en ny strategi for barnevernet for å endre praksis for barn og familier som lever i alvorlige omsorgs- og livssituasjoner. Målet er at de i større grad kan beholde tilhørighet og vokse opp i egen familie og/eller eget nærmiljø. Statistikken viser allerede at antallet akuttplasseringer går kraftig ned, opphold i institusjoner reduseres og flere barn får hjelpetiltak i hjemmet. Dette utfordrer skole og barnehage som i større grad enn tidligere må evne å ivareta også barn og elever som lever i utfordrende omsorgssituasjoner.

Rådmannen vurderer at barnehagene jobber systematisk og målrettet med å skape gode omsorgs-, leke- og læringsmiljø. Det er likevel fortsatt for store variasjoner i kvalitet mellom barnehagene. Dette har blant annet sammenheng med et bekymringsfullt høyt sykefravær i mange barnehager. Gode og stabile voksenrelasjoner er viktig for å skape kvalitet i tjenestetilbudet.

I august 2017 kom ny rammeplan for barnehagens innhold og oppgaver. Alle kommunale barnehager har i 2018 utarbeidet plan for hvordan de skal implementere den nye planen. Dette er gjort i sammenheng med utarbeidelse av kompetanse- og rekrutteringsplan for trondheimsbarnehagene.

Trondheim startet i 2018 arbeidet med REKOM, regional ordning for kompetanseutvikling, sammen med Malvik og Klæbu. Kommunene samarbeider om å prioritere tema for barnehagebasert kompetanseutvikling sammen med Fylkesmannen og utdannings- og høgskolesektoren.

Ny pedagognorm ble innført i de kommunale barnehagene fra 1. august 2018. Samtidig trappet kommunen opp den samlede grunnbemanningen i barnehagene for å nå kravet om minimumsnorm for grunnbemanning.

Trondheim kommune har pr. 31.desember 2018 149 barnehager som er sertifisert med Grønt Flagg. Dette omfatter alle kommunale barnehager, og om lag 2/3 av de private barnehagene. I 2018 er det gjennomført en rekke kurs og arrangement slik at barnehagene fortsatt har stort fokus på opplæring i bærekraftsmål og klima og miljø.