GIORDAN Apprendre !

Sommaire

INTRODUCTION L’homme, une machine à apprendre p 7 à 18

« Apprendre, c’est relou »

Apprendre à l’école ?

Qu’est-ce qu’apprendre ?

Comment apprend-on ?

Une époque protohistorique

Sortir des évidences

Une métamorphose

PARTIE 1

APPRENDRE, OUI MAIS COMMENT ? ET POURQUOI ?

CHAPITRE 1 IMPORTANCE DE L’APPRENANT

Enseigner n’est pas apprendre p24

Le décalage de l’élève p26

Les conceptions de l’apprenant, un point de départ p30

CHAPITRE 2 PETITE HISTOIRE DES IDEES SUR APPRENDRE p 31 à 45 8

Les limites du constructivisme

Apprendre et affectivité p 41

En route vers le déconstructionnisme ! p42

CHAPITRE 3 : UN PASSAGE OBLIGÉ POUR APPRENDRE : LE CERVEAU p 45 à 60

Les réseaux de neurones p51

Comment travaille le cerveau p 52

Un système dynamique en remaniement constant p 54

Deux hémisphères cérébraux HC, un seul cerveau p 56

L’histoire du cerveau, l’histoire des Hommes p 58

CHAPITRE 4 : LES DIMENSIONS SOCIALE ET CULTURELLE DE L’APPRENDRE p 61 à 73

Les conceptions de l’apprenant p 62

Le sens commun p 64

Portrait d’une conception p67

L’origine des conceptions p 69

Changer de conception, est-ce possible ? p 70

CHAPITRE 5 : MAIS AU FAIT, POURQUOI APPRENDRE ? p 75 à 81

Apprendre un processus coûteux p 76

Apprendre, un merveilleux bienfait p 78

Apprendre est d’abord une quête p 80

PARTIE 2

DU NOUVEAU SUR L’APPRENDRE p 85 à 167

CHAPITRE 6 : ON APPREND AU TRAVERS DE CE QU’ON EST p 85 à 93

Rôle premier de l’apprenant p 86

Ni cloisonnement, ni hiérarchie p 89

Faire naître une interrogation p 90

Le modèle allostérique p 92

CHAPITRE 7 : LE DÉSIR D’APPRENDRE p 95 à 112

Dépasser « la carotte ou le bâton » p96

Motiver = mission impossible p 97

Motivation chez les souris p 99

La motivation, une pulsion p100

La mécanique de la motivation p103

Les élèves démotivés p 107

Un réseau nommé MOTIVATION p 108

Le défi pédagogique p 111

CHAPITRE 8 : APPRENDRE, UNE ACTIVITÉ D’ÉLABORATION DE SENS p 113 à 125

L’agir et le faire p 115

Apprendre c’est se questionner p 117

Apprendre c’est se confronter à la réalité p 118

Apprendre c’est se confronter aux autres p120

Apprendre, c’est s’exprimer p120

Apprendre, c’est argumenter p121

Apprendre, c’est mettre en réseau p 123

Apprendre, et encore…p124

CHAPITRE 9 : APPRENDRE, UN PROCESSUS DE DÉCONSTRUCTION p 125 à 136

Vos erreurs m’intéressent p 126

La métaphore du mur p 128

Enrichir l’expérience p 130

Pas de garantie contre les obstacles p 132

Le mur est-il franchissable ? p 135

CHAPITRE 10 : MODÉLISATION, MÉMORISATION, MOBILISATION p 137 à 152

La digestion mentale p 138

La force d’une image p 139

La schématisation p 141

Les modèles p 143

De la modélisation à la mémorisation p 145

La mémoire en 3 temps p 147

Une mémoire distribuée p 148

De la mémorisation à la mobilisation p 149

Des activités de mobilisation p 150

CHAPITRE 11 : LE SAVOIR SUR LE SAVOIR p 153 à 163

Un phénomène d’adaptation p 155

Un travail sur les savoirs p 156

L’appropriation de démarche p 159

Une attitude favorable à l’apprendre p 161

Un autre rapport au savoir p 162

PARTIE 3

LES TRANSFORMATIONS DE L’ECOLE ET DES ORGANISMES DE CULTURE p 167 à 250

CHAPITRE 12 : CONNAÎTRE L’APPRENANT p 167 à 179

« Avant Dieu, il y avait les Gaulois » 168

Le rôle des conceptions p 169

Apprendre, c’est opérer sur ses conceptions p171

Une conception n’est pas seulement une image p 172

Mettre en place des stratégies p175

Conceptions et paradigmes p176

La globalité de la conception p178

La conception, une stratégie adaptative p 179

CHAPITRE 13 : CONNAÎTRE L’APPRENDRE p 181 à 191

Le modèle de la planche à voile p182

Dégager une organisation p183

Apprendre, un processus complexe p 184

Apprendre, un phénomène paradoxal p 186

Une approche multiple p190

Plaisir et effort p191

CHAPITRE 14 : METTRE EN PLACE UN ENVIRONNEMENT DIDACTIQUE p 193 à 210

Les niveaux de l’apprendre p194

La déstabilisation p195

Apprendre = un pari p196

Interaction individu - environnement p197

Les aides à penser p 199

La mobilisation du savoir p200

Un réseau de concepts organisateurs p 201

Le contraste et la perturbation p203

Interférer avec les conceptions p208

Un équilibre didactique p209

Pas de panacée p210

CHAPITRE 15 : LE MÉTIER D’ENSEIGNANT, DEMAIN p 211 à 223

Distribuer la connaissance ? p212

Le maître un déclencheur ? P213

Un compagnon de route p215

Les contraintes p 216

Un transmetteur de désir p217

Un metteur en scène p218

Un métier qui change p219

Et la formation ? p220

Innovation et évaluation p222

CHAPITRE 16 : VERS UNE ÉDUCATION INTÉGRÉE p 225 à 241

Des réformes systémiques p226

Les disciplines, un phénomène sociologique p228

Une lecture transversale p229

Concrètement en classe p231

Les contrats de savoir p232

Projet et projet p233

Les échanges des savoirs p235

Les apports extérieurs p236

Médias et multimédias p237

Les réseaux et les bases de données p237

Et l’école, alors ? p239

CONCLUSION : vers une société apprenante p 243 à 250