Điều 37. Thời gian hưởng chế độ khi thực hiện các biện pháp tránh thai
Article 37. Leave period when taking contraceptive measures
1. Khi thực hiện các biện pháp tránh thai thì người lao động được hưởng chế độ thai sản theo chỉ định của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền. Thời gian nghỉ việc tối đa được quy định như sau:
1. When taking contraceptive measures, employees are entitled to the maternity regime as prescribed by competent health establishments. The maximum leave period is:
a) 07 ngày đối với lao động nữ đặt vòng tránh thai;
a/ 7 days, for female employees implanted with intrauterine devices;
b) 15 ngày đối với người lao động thực hiện biện pháp triệt sản.
b/ 15 days, for employees taking sterilization measures.
2. Thời gian hưởng chế độ thai sản quy định tại khoản 1 Điều này tính cả ngày nghỉ lễ, nghỉ Tết, ngày nghỉ hằng tuần.
2. The maternity leave period specified in Clause 1 of this Article is inclusive of public holidays, New Year holidays and weekends.