経営理念

均衡　誠実　向上

行動指針

立ち位置を知り、業務に没頭

「立ち位置を知る」とは、仕事をするにあたり、今ここで自分がやるべきことを理解しているという意味です。その上で、「業務に没頭！」。働く皆さんにはこんな気持ちで一生懸命働いてほしいですし、経営者の皆さんには、社員の皆さんがこんな気持ちで働ける環境づくりを考えてほしいと思います。

地道に働くための道中八策

一 バランス感覚のある、センスの良い仕事をする。

一 考えながら仕事をする。

一 正確かつスピード感のある仕事をする。

一 筋の通った、でも機に応じた仕事をする。

一 急ぐ時ほど、丁寧な仕事をする。

一 他人の意見に耳を傾けながら、自らも振り返りながら仕事をする。

一 昨日よりも良い仕事をする。

一 笑顔で仕事をする。

私が考える「社会保険労務士」とは…

通称：社労士（しゃろうし）。社会保険労務士法に基づき、社会保険（健康保険、労災保険、雇用保険、国民年金、厚生年金保険、介護保険など）や労務管理に関する法律を扱う、法律家であり、実務家（書類の作成・提出代行）であり、コンサルタント（相談支援）です。平たく言うと、専門的な知識を持ちながら、会社の総務の仕事（就業規則の作成、保険の加入・喪失、給与計算、給付金・助成金の申請等）や年金の手続きなどの相談に乗ったり、代わりに行ったりします。

社会生活全般に通じますが、働くことや保険・年金には一定のルールがあります。ただ、非常に複雑で分かりにくいものです。そこで、専門家である私たちが間に入ることで、皆さんにより快適な職場環境や生活環境が提供されることになります。

令和3年4月現在、全国には約4.3万人（開業2.7万人、勤務等1.6万人）、群馬県内には約600人の社労士がいます。