I. BHXH - YT - TN
II. Kinh phí công đoàn
-Thông tư 119/2004/TTLT/BTC-TLĐLĐVN hướng dẫn trích nộp kinh phí công đoàn, BHXH
-Nghị định 191/2013/NĐ-CP quy định chi tiết về tài chính Công đoàn. Hiệu lực từ ngày 1/1/2014
Ngày 29 tháng 11 năm 2013, Tổng LĐLĐ Việt Nam có Hướng dẫn số 1803/HD-TLĐ hướng dẫn đóng đoàn phí công đoàn như sau.
Chú ý: Điều 5. Mức đóng bằng 2% quỹ tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội cho người lao động. Quỹ tiền lương này là tổng mức tiền lương của những người lao động thuộc đối tượng phải đóng bảo hiểm xã hội theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội.
III. Hướng dẫn hạch toán
Phần 2. Kế toán SXKD
Kế toán nguồn SXKD: (TK 631)
1. Kế toán xác định tiền lương phải trả
Nợ TK 631/Có TK 334 số lương phải trả cho người lao động = A + B
Có TK 3321 BHXH 17%A
Có TK 3322 BHYT 3%A
Có TK 3323 KPCĐ 2%A
Có TK 3324 thất nghiệp 1%A
2. Kế toán tính các khoản người lao động phải nộp (9,5%)
Có TK 3322 1,5%A
Có TK 3324 1% A
Có TK 111, 112
*. Phần thực hiện thanh toán chuyển khoản qua tài khoản Cá nhân và Phần giữ lại thanh toán thai sản, ốm đau giống như phần hạch toán nguồn ngân sách ở phần 1.