RECRUTEMENTS
RECRUTEMENTS
L’École supérieure d’art de la Réunion recrute
Un, une Professeur.e d’enseignement artistique en pratiques performatives
Identification du poste
Intitulé
Professeur d’enseignement artistique en pratiques performatives
Grade PEA classe normale, PEA hors classe
Service Pédagogie
Lieu d’affectation ESA Réunion – Le Port
Relations hiérarchiques (situation dans l’organigramme)
Supérieur Hiérarchique Directeur/trice de l’établissement
Agents encadrés (nombre et fonctions) 0
Relations fonctionnelles
Elus Non
Agents Oui, notamment avec la direction, la direction des études, les autres enseignants et les techniciens
Administration Oui
Public / étudiant(e)s Oui
Définition du poste
La mission du poste (objectif principal, définir le rôle spécifique de la personne dans le service)
L'ESA est un établissement public d'enseignement supérieur qui conduit près de 100 étudiants à des diplômes de niveau Bac+3 (DNA) et Bac+5 (DNSEP) en Art.
Sous l'autorité de la Direction, vous enseignez en 1er cycle et 2nd cycle à partir de votre pratique personnelle et en accord avec le projet d'établissement et l'ensemble du programme d’enseignement.
Les missions sont :
Enseignement des pratiques performatives
Organisation et suivi des études des étudiant.es
Evaluation des étudiant.es
Conduite et accompagnement de projets pédagogiques, artistiques et culturels
Pratique artistique des performances performatives, connue et reconnue dans le champ de l’art contemporain
Participation aux activités de recherche du laboratoire
Activités (principales, secondaires, occasionnelles)
Activité secondaire : Mission de coordination d’année et/ou coordination de la recherche et/ou projets partenariaux
Activité transverse : Application des règles d’hygiène, de sécurité et santé des personnes
Compétences professionnelles requises sur le poste : savoirs faire
Enseignement de la discipline pratiques performatives
Communiquer techniquement des gestes artistiques dans le cadre d'une pédagogie individuelle ou de groupe
Perfectionner et faire évoluer des qualités techniques d'exécution et d'interprétation
Déterminer le champ des compétences à acquérir en lien avec le projet d'établissement
Concevoir et organiser les liens entre apprentissages techniques et développement de la créativité
Appliquer une progression et des enseignements conformes aux programmes pédagogiques
S'informer sur les recherches en matière de formation et d'organisation des études
Inscrire son activité d'enseignement dans le projet d'établissement
Intégrer et développer ses apports dans et pour une démarche globale de formation de l'élève
Enseigner les pratiques performatives dans le cadre des nouvelles technologies et pratiques scénographiques associées
Organisation et suivi des études des étudiant.es
Repérer les évolutions des pratiques et les attentes en matière artistique et culturelle
Identifier les différentes catégories de publics
Ajuster ses méthodes et modalités pédagogiques en fonction des étudiant.es
Identifier et accompagner le projet personnel de l'étudiant.e
Accompagner l'étudiant.e dans la découverte et l'appropriation des moyens propres au développement de sa pratique
Repérer et favoriser l'expression, la personnalité et la sensibilité des étudiant.es
Conseiller les étudiant.es et les accompagner dans leur orientation
Évaluer des étudiant.es
Concevoir, appliquer et évaluer un dispositif pédagogique individuel et collectif
Mettre en œuvre des indicateurs partagés de progression individuelle et collective
Exploiter les résultats de l'évaluation dans l'ajustement des enseignements
Organiser des modalités de contrôle des connaissances et des pratiques artistiques
- Participer à l'organisation et à la conduite de jurys
Conduite et accompagnement de projets pédagogiques, artistiques et culturels
Prendre en compte les ressources du territoire de l'établissement
Participer aux différentes instances de concertation de l'établissement
Participer au développement d'une approche collective et à la coproduction du projet d'établissement
Concevoir et planifier la mise en œuvre des projets pédagogiques innovants et interdisciplinaires (rencontres, médiation artistique, expositions, actions de diffusion et de création, etc.)
Proposer et négocier les modalités de mise en œuvre des projets en cohérence avec les orientations de l'établissement
Accompagner des groupes constitués dans leurs projets et leur pratique
Identifier et développer des partenariats en lien avec les projets
Pratique artistique
Se confronter aux différentes productions artistiques dans sa discipline
Identifier et appliquer de nouvelles techniques et de nouvelles pratiques
Évaluer et perfectionner sa pratique artistique et pédagogique
Effectuer des recherches dans sa spécialité pour faire évoluer ses qualités d'exécution technique et artistique
Participer artistiquement au projet d'établissement
Organiser et animer ses réseaux professionnels
Développer des interventions artistiques et pédagogiques en dehors de l'établissement
Participation aux activités de recherche du laboratoire
Connaissances socio-professionnelles et générales
Connaissances socioprofessionnelles :
Théorie et pratique des langages artistiques
Techniques d'animation et de pédagogie de groupe
Techniques artistiques utilisées dans l'art (outils, instruments, logiciels, etc.)
Évolution des esthétiques
Culture active de la discipline et de la pratique enseignées
Histoire, philosophie, sociologie de l'art
Techniques de lecture des œuvres, analyse
Programmes et niveaux de qualification nationaux
Texte et schémas d'orientation pédagogique ministériels et interministériels
Évolution de la discipline et des pratiques
Méthodes et techniques pédagogiques
Principes et techniques de la relation interpersonnelle (écoute, adaptation, expression, etc.)
Parcours personnalisé de l'étudiant.e
Caractéristiques du public étudiant
Cycles, niveaux et nomenclature des études
Méthodes et techniques d'évaluation
Fonctionnement d'un établissement d'enseignement, organes de concertation et de décision
Principes et mise en œuvre d'un projet d'établissement
Environnement institutionnel et professionnel : acteurs, institutions, dispositifs
Notions de base en matière de droit et de finances publics, de statut des agents de la fonction publique territoriale (FPT)
Métiers de la culture
Réseaux professionnels d'information, de création et de diffusion artistique, centres de ressources
Offre de formation et de perfectionnement artistique
Cadre et conditions statutaires des prestations artistiques
Connaissance et/ou expérience de l’école supérieure d’art et de son environnement : réseau partenarial dans l’île et l’océan indien
Respect de la déontologie de l'enseignement et sens du service public
Savoirs généraux :
Enjeux, évolution et cadre réglementaire de l’enseignement
Techniques de communication
Principes et techniques de conduite de projet
Outils d’évaluation des activités
Principes de la gestion des compétences
Cadre réglementaire des jurys
Caractéristiques sociales, économiques, environnementales et artistiques du territoire
Pratique de l’anglais à l’écrit et à l’oral
Savoir être
Ecoute
Respect
Disponibilité
Conditions d’exercice (temps de travail, cycles de travail, horaires, contraintes, astreintes, moyens mis à disposition…)
Travail en salle de cours à l'intérieur/extérieur de l'établissement,
Déplacements possibles
Contraintes horaires et de congés
Quotité horaire : 84.375%
Disponibilité, mobilité
Le dossier de candidature (CV, portfolio, note sur les objectifs pédagogiques de cette discipline et la progression attendue sur les 2 cycles, lettre de motivation) doit être transmis à l’attention de M. le Président de l’ESA Réunion, par courriel : direction@esa.re avant le 09 novembre 2025 (minuit, heure de La Réunion).
L’École supérieure d’art de la Réunion recrute
Des modèles vivants
FICHE DE POSTE :
L’École Supérieure d’Art de la Réunion est un établissement public de coopération culturelle à caractère administratif créé en 2011 par l’État, La Région Réunion, le Département de la Réunion et la Ville du Port.
Elle a comme missions principales de dispenser des enseignements en art, d’organiser et assurer des activités de recherche et se trouve habilitée à délivrer des diplômes de premier et second cycle. Elle est également centre de validation des acquis de l’expérience depuis 2005. Elle fait partie d’un riche réseau d’établissements publics d’enseignement supérieur artistique réparti sur l’ensemble du territoire national et international. Elle accueille annuellement environ 150 étudiants sous la responsabilité d’une équipe pédagogique de 13 enseignants et 6 assistants.
Dans le cadre de son fonctionnement, l’ÉSA recrute des Modèles vivants pour ses enseignements en dessin.
PROFIL :
Une expérience en tant que modèle vivant (nu) est impérative.
Poste à pourvoir dès que possible.
Contrat de prestations rémunérées 22 € de l’heure sur service fait et facture.
Dossier de candidature comprenant un CV et une lettre de motivation à adresser à l’adresse électronique suivante : direction@esa.re