Kabanata 2: PAGLALAHAD NG GAWAIN, TUNGKULIN, AT RESPONSIBILIDAD

Haharapin ng kabanatang ito ang paglalarawan, pag-andar, tungkulin at responsibilidad ng Mga Manggagawa sa Bibliya at Ministro ng Philippine Union of General Association of Davidian Seventh-day Adventist.

I. Pamagat ng Trabaho: Manggagawa o Ministro

II. Manggagawa sa Bibliya / Ministro - Paglalarawan ng Gawain:

Ang Manggagawa sa Bibliya / Ministro ay responsable para sa pagpaplano ng patlang at pagpapatupad sa buong panahon kung saan siya ay naatasan na magtrabaho, kasama na ang pag-aalaga, pagtuturo at pagpapahalaga sa mga interesadong tao para sa pag-aaral ng Bibliya, mga advanced na pag-aaral na makahula na hinihimok ang mga matandang miyembro na makipagtulungan at makilahok sa pangangaso kampanya at suporta upang matiyak na nasisiyahan ang kasiyahan ng miyembro sa mga layunin sa pakikipag-ugnay na interapersonal at interpersonal. Kasama rin sa trabaho ng Bible Worker at Ministro ang pagtiyak na ang mga bago at matandang kasapi ay pinaglilingkuran na siya namang nagpapanatili ng mga sumusuporta sa pangkalahatang misyon ng Association.

III. Pangkalahatang Mga Patnubay para sa Pag-andar ng Trabaho / Ministro ng Bibliya

1. Malaman at maunawaan ang iyong larangan - lugar ng responsibilidad

2. Maghanda ng isang Plano ng Misyonero / Plano ng Strategic.

3. Pangasiwaan at ipatupad ang plano ng misyonero / Strategic Plan.

IV. Tukoy na Plano ng Pagkilos: Mga Tungkulin at Responsibilidad

A. Pamamahala ng Kapwa mananampalataya:

Ano ang ginagawa ng Mga Manggagawa sa Bibliya o Ministro para sa mga naniniwala sa DSDA / Rod sa kanyang teritoryong takdang-aralin?

1. Dapat kunin ang profile ng mga miyembro (Form na ibinigay ng Pambansang Opisina) at ipagsama ang mga ito ayon sa AYON.

a. Mga bagong kasapi sa pag-aaral

b. Mga miyembro ng nagbabayad ng ikapu

c. Mga miyembro ng Card Holder

2. Dapat pangasiwaan ang Personality / Spiritual Inventory (Form) ng mga miyembro.

         a. Pag-unlad ng Pagpapakatao (Temperatura)

         b. Espirituwal na Regalo ng Imbentaryo

3. Dapat ayusin ang lugar sa hanay ng mga opisyal batay sa Inventoryang nagawa para sa tiyak na kakayahan ng mga miyembro na gampanan ang takdang gawain.

         a. Tagapangulo

         b. Kalihim

         c. Ingat-yaman

4. Dapat magkaroon ng isang naka-iskedyul na buwanang pakikisama

5. Dapat ayusin ang mga kabataan sa lugar

         a. Tagapangulo

         b. Kalihim

         c. Ingat-yaman 

6. Turuan at sanayin ang mga miyembro kung paano gawin ang lay siege gamit ang Hunter’s Manual.

a. Ang departamento ng ministro (Worker ng Bibliya at Ministro) ay mag-aanyaya ng pakikipagtulungan sa mga miyembro upang kusang lumahok sa programa ng pagkubkob.

b. Ang mga bagay na kailangang gawin sa pagkubkob ay kolektahin ang address at numero ng telepono, at ipamahagi din ang mga literatura.

c. Kung mayroong isang malaking Muling Pagkabuhay, ang pamamahagi ng mga literatura ay isang priyoridad.

d. Maghanap ng impormasyon sa lokal na simbahan tungkol sa gaganapin na Muling Pagkabuhay o mga aktibidad na maaaring puntahan upang makahanap ng isang bagong contact.

e. Ang mga address na nakuha mula sa pagkubkob ay isusumite sa kagawaran ng ministeryo o departamento ng sirkulasyon sa sandaling ang pagkubkob ay nakumpleto, o sa pamamagitan ng paglalagay nito sa kahon na ibinigay.

7. Pagbisita sa Matandang kasapi

          a. Magbigay ng mga aral ng doktrina sa mga miyembro ayon sa kanilang mga pangangailangan.

b. Magtanong sa mga kasapi tungkol sa kanilang mga pangangailangan tulad ng mga problema sa pamilya, mga problema sa edukasyon sa mga bata, mga problema sa kalusugan, ect.

c. Magbigay ng impormasyon tungkol sa natural na mga herbal na resipe na simple at masustansya para sa mga miyembro na nangangailangan ng tradisyunal na gamot.

d. Magbigay ng mga resipe para sa malusog na pagluluto kung kinakailangan.

8. Mapadali ang isang programa sa Pangkabuhayan o turuan ang mga kasapi kung paano kumita ng ikabubuhay.

9. Ang tapat na nagbabayad ng Ikapu at makapagturo at makapagpaalala sa mga kasapi na maging matapat.

B. Pamamahala sa Patlang:

Ano ang ginagawa ng Gumagawa ng Bibliya o Ministro para sa SDA / mga hindi naniniwala sa kanyang teritoryo na takdang-aralin?

1. Malaman at maunawaan ang larangan ng SDA sa mga responsibilidad

a. Alamin kung ilan ang mga simbahan doon sa kanyang teritoryo o itinalagang lugar.

b. Alamin ang lokasyon ng mga simbahan (pagmamapa sa mga lugar ng bukid)

c. Kilalanin ang pastor / pinuno ng distrito ng lugar, mga nakatatanda sa mga simbahan.

d. Mangolekta ng impormasyon tungkol sa mga pangunahing tao (maimpluwensyang tao, mayamang tao, kilalang opisyal sa mga lokal na simbahan ng SDA, atbp.) Sa larangan

e. Kailangang malaman ang mga pangunahing at menor de edad na pagpupulong (Kongreso, pagpupulong ng ASI, Bi-taunang, Sunday School Congress, Mga Pagpupulong ng Distrito, Mga Pagpupulong ng Fellowship, Mga Pagpupulong ng Federation, 1000 na pulong ng Misyonaryo, pagpupulong ng Elder's Council, Pagpupulong ng Women’s Ministry, mga pagpupulong ng Care Group, atbp.).

f. Alamin ang tinatayang bilang ng pagiging miyembro ng SDA sa iyong lugar.

2. Bisitahin ang mga simbahan at institusyong Adventista (Mga Paaralan, Kolehiyo, Unibersidad at Ospital) sa inyong teritoryo.

3. Itaguyod at mapanatili ang isang mabuting ugnayan sa mga kapatid ng SDA.

4. Ibahagi ang mensahe at magsagawa ng seminar, lektura at pag-aaral sa Bibliya.

5. Makisali sa isang gawaing misyonero (libing, pagpapayo at iba pa.

C. Mga Proyekto at / o Pamamahala sa Mga Kaganapan:

Ano ang ginagawa ng Gumagawa ng Bibliya o Ministro kapag mayroong / mga proyekto / kaganapan o kaganapan na kailangang isaalang-alang?

Ano ang gagawin Ayon sa sumusunod:

1. Sariling Plano / Programa 

Ang plano o program na ito ay personal na gagawin at / o nilikha ng Manggagawa sa Bibliya o Ministro sa kanyang lugar / larangan bilang isang gabay sa kung paano gawin at kung ano ang gagawin ang kanyang mga tungkulin at responsibilidad sa kanyang takdang-aralin sa teritoryo.

a. Maghanda ng isang madiskarteng plano para sa isang taon.

i. Mga aktibidad sa buwanang

ii. Mga aktibidad sa lingguhan

iii. Araw-araw na gawain

b. Tukuyin ang tinatayang gastos para sa proyekto o kaganapan na gagawin.

i. Mga gastos sa paglalakbay (naaangkop ang isang tinatayang paggasta)

ii. Mga gastos sa materyal (paanyaya sa programa, mga kopya ng Xerox, atbp)

iii. Mga personal na pangangailangan (pagkain, tirahan, pagkarga atbp.)

c. Plano ng Panukala ng Taon na isusumite sa Kagawaran ng Ministro at BOT. Ipapakita ito sa Taunang Session para sa pag-apruba at mga rekomendasyon.

2. Lokal na Pinasimulan na Plano

Ang plano o programa na ito ay sisimulan ng lokal na lugar o larangan kung saan itinalaga ang Manggagawa sa Bibliya o Ministro.

Tulad ng hinihingi ng kanyang tungkulin at responsibilidad, dapat siyang kumilos:

a. Makipagtulungan sa chairman ng lugar kung saan siya itinalaga.

b. Upang mapaalalahanan ang mga miyembro ng plano o programa ng lugar o larangan.

c. Upang italaga ang mga partikular na lugar sa plano o programa na dapat punan.

d. Upang makipag-ugnay sa mga kalahok ng plano o programa.

e. Upang pangasiwaan at mapadali ang plano o programa para sa tamang pagpapatupad nito.

3. Pambansang Pinasimulan na Plano

Ang plano o programa na ito ay sisimulan ng pambansang delegasyon o iiskedyul ng Lupon ng Mga Tagapangasiwa (BOT) na lalahok ng bawat miyembro sa Asosasyon (delegasyon, korporasyon o indibidwal)

Bilang isang Manggagawa sa Bibliya o Ministro, dapat siya:

1. Makipag-ugnay sa BOT patungkol sa mga sumusunod:

a. Iskedyul ng programa.

b. Oras ng programa.

c. Mga kalahok sa programa.

2. Tumulong sa pagbuo ng plano o programa.

a. Ipaalam o ipaalala sa mga lokal na kasapi ang naka-iskedyul na programa.

b. Ipahayag ang iskedyul at oras ng programa sa patlang.

c. Magtalaga ng mga kalahok para sa pambansang programa.

3.  Gawing pasadya sa naunang programa upang matiyak ang wastong kaayusan.

4. Magmungkahi ng anumang partikular na solusyon sa hindi inaasahang pagkaantala, pagkabigo o pagkakamali sa panahon ng kaganapan.

5. Ipakalat ang anumang impormasyon na kapaki-pakinabang para sa tagumpay ng pambansang programa.

6. Hikayatin ang bawat isa sa inyong lugar na lumahok at makipagtulungan sa programa.

7. Mag-aral nang magkasama sa pamamagitan ng Mga Batas para sa pagpapatuloy ng gawain.

D. Pamamahala sa Opisina

Ano ang ginagawa ng Gumagawa ng Bibliya o Ministro sa kanyang tanggapan na nakatalaga sa kanyang tungkulin?

Pangkalahatang Mga Patnubay para sa isang organisadong Bible Worker o Ministro

1. Pag-iskedyul ng kanyang mga gawain

a. Gumawa ng isang kalendaryo ng mga kaganapan, aktibidad, at programa

b. Mag-draft ng isang pang-araw-araw na ulat, lingguhang ulat at buwanang ulat

c. Ang pagtatakda ng mga petsa at oras para sa mga kaganapan, aktibidad at programa.

2. Pagsasama-sama ng Mga Kagamitan sa Pagtuturo, Mga Kagamitan at Instrumento para sa Mga Lecture o Seminar.

a. Lumikha ng isang Portfolio kung saan mailalagay niya ang kanyang personal na impormasyon.

b. Paghiwalayin ang Mga Kagamitan sa Pagtuturo. (Bibliya, Mga Balangkas at Tsart)

c. Ihanda ang mga materyales para sa seminar, panayam o Pag-aaral ng Bibliya.

d. Ipunin ang lahat ng nauugnay na mga file para sa karagdagang sanggunian para sa dokumentasyon.

3. Koleksyon ng lahat ng mga ulat para sa karagdagang dokumentasyon at sanggunian

a. Isulat ang pang-araw-araw na gawain (personal na pag-aaral, pagsamba at mga gawaing misyonero)

b. Ilagay ang lahat ng iyong mga ulat sa isang lugar upang madali para sa iyo na makita at suriin.

c. Pag-uri-uriin ang mga ulat ayon sa pang-araw-araw, buwanang (nagawa), taunang at ulat sa pananalapi.

Mga Tiyak na Plano ng Pagkilos: Mga Tungkulin at Responsibilidad

1. Ihanda at isumite ang sumusunod na plano / mga ulat sa Kagawaran ng Ministro.

a. Ang Plano ng Taunang Missionary para sa isang taon ay dapat na isumite sa Kagawaran ng Ministro bago ang Taunang Session - Pagpupulong para sa input, pag-apruba at rekomendasyon.

b. Ang Buwanang Komprehensibong Plano ay dapat na isumite sa Kagawaran ng Ministerial upang matulungan sila sa pagpapatupad ng mga aktibidad sa larangan.

c. Ang Weekly Missionary Report ay isusumite sa Kagawaran ng Ministro tuwing Linggo. (Ang form ay ibibigay ng National Office).

d. Ang Accomplishment Report (Isang salaysay ng Patotoo) ay dapat na isinumite sa Kagawaran ng Ministro sa unang linggo ng buwan.

e. Ang Ulat sa Pananalapi (form na ibinigay ng Pambansang Opisina) upang isumite sa Kagawaran ng Ministro sa huling linggo ng Buwan.

2. Subaybayan ang buwanang ikapu ng lugar.

3. Ipadala ang impormasyon sa tanggapan sa dahilan ng pagtaas at pagbawas ng koleksyon ng ikapu ng patlang.

4. Magsumite ng mga kaugnay na ulat sa tanggapan ng Pambansa kapag hiniling ito.

a. Ulat sa profile

b. Mga Gastos (Mga gastos sa paglalakbay, kawanggawa, pagkawanggawa)

c. Mga ulat sa pagsubaybay

d. Ulat sa Liquidation

5. Tumawag ng pagpupulong - ipaalam sa lokal na lugar

a. Regular na pagpupulong

b. Oras ng pangangailangan

E. Iba pa:

1. Magsagawa ng iba pang nauugnay na labis na tungkulin

a. hiniling mula sa Ministro, BOT at iba pa

b. mga idinagdag na halaga ng serbisyo