関係的契約の経済学：
長期継続的関係が支える自己規律のメカニズム
第10回
市場の中の関係的契約
石原章史・伊藤秀史
『経済セミナー』2022年4・5月号掲載
ご案内
このウェブサイトは、『経済セミナー』（日本評論社刊）2020年8・9月号からスタートした連載＝石原章史・伊藤秀史「関係的契約の経済学：長期継続的関係が支える自己規律のメカニズム」のサポートページです。
ここでは、連載第10回の補足説明と、参考文献等を紹介しています。ぜひご活用ください！
■第2節（2.4項、2.5項の補足説明）
第９回ウェブ付録は、
A：2.4項「プリンシパルの方がより多く存在する場合」における分析の詳細を補足して解説します。
B：2.5項「エージェントの方がより多く存在する場合」における分析の詳細を補足して解説します。
■参考文献一覧
【2節＝2.3項「市場への拡張」のモデルのベースとなっている研究／ここでの理論的予測と整合的な実証結果】
MacLeod, W. B. and Malcomson, J. M. (1998) "Motivation and Markets," American Economic Review, 88(3): 388-411.
MacLeod, W. B. and Parent, D. (2000) "Job Characteristics and the Form of Compensation," Research in Labor Economics, 18: 177-242.
【2節＝エージェントの努力を連続変数として定式化した研究】
Board, S. and Meyer-Ter-Vehn, M. (2015) "Relational Contracts in Competitive Labour Markets," Review of Economic Studies, 82(2): 490-534.
【3節＝逸脱の長期的損失を生み出す仕組みの囚人のジレンマに基づく説明】
Mailath, G. J. and Samuelson, L. (2006) Repeated Games and Reputations: Long-Run Relationships, Oxford University Press (Chapter 5, Section 5.2).
【3節＝裁判所で強制されない内容の契約を書くことで良好な関係を作り出せる可能性を分析】
[理論分析] Itoh, H. (2011) "Writing Legally Unenforceable Contracts to Facilitate Relationships," mimeo, June 2011.
[実証結果] Ryall, M. D. and Sampson, R. C. (2009) "Formal Contracts in the Presence of Relational Enforcement Mechanisms: Evidence from Technology Development Projects," Management Science, 55(6): 906-925.
[公式制度にも同様の役割があることを分析] Sobel, J. (2006) "For Better or Forever: Formal versus Informal Enforcement," Journal of Labor Economics, 24(2): 271-297.
【3節＝11世紀の地中海遠隔地貿易にかかわった商人と代理人の関係を分析】
Greif, A. (2006) Institutions and the Path to the Modern Economy: Lessons from Medieval Trade, Cambridge University Press（岡崎哲二・神取道宏監訳『比較歴史制度分析〔上・下〕』ちくま学芸文庫、2021年）.
【4節＝企業の所有者と経営者の関係を分析】
Powell, M. (2019) "Productivity and Credibility in Industry Equilibrium," Rand Journal of Economics, 50(1): 121-146.