ENCONTRO DE RH`s
REUNIÃO DE PROFISSIONAIS DE RH DO DAEE EM FEV/18
Coordenada pela DHU e RHPS, foi realizada no dia 21/2 uma reunião com os profissionais de RH do DAEE, das unidades da capital e interior, com a participação de 51 pessoas.O objetivo da reunião foi reiterar procedimentos e normas, relativas a benefícios e programas de segurança do trabalho, além de explicar os novos procedimentos quanto à nova legislação trabalhista, especialmente no quesito férias e sindicatos.Foi utilizado o aplicativo do DAEE que solicita férias e orientado que a partir de maio as férias já podem ser solicitadas em até três períodos, conforme reza a nova legislação, porém a possibilidade de tirar 20 e 30 dias de férias está mantida, neste caso, sendo que um dos blocos não pode ser menor que 14 e 5 dias.Quando a questão a contribuição sindical, cabe aos servidores solicitar a cobrança ou não da anuidade em prol do Sindicato dos Funcionários Públicos, devendo fazê-lo por escrito até o dia 23/2, de forma que a na anuidade seja ou não cobrada.Foram dirimidas dúvidas, feitas simulações para orientação, cabendo aos RH’s orientar os servidores de suas unidades.
10. ENCONTRO DOS PROFISSIONAIS DE RH DO DAEE
No dia 8/11 realizou-se o 10º Encontro dos Profissionais de RH, que todo ano busca integrar os RH’S das diversas unidades do DAEE, bem como capacitá-los e trazer novidades da área para estes profissionais.
Na sua décima edição o Encontro neste ano, apresentou a palestra motivacional: “Desperte seu Talento”, apresentada pela consultora da EOC Training, a psicóloga Mara Regina Lucera.
O tema foi abrangente, cativante e trouxe muito conhecimento e reflexão ao grupo, que pode aprender através de dinâmicas e conteúdo teórico. A temática pretendia mostrar aos participantes que todos temos talento, bastando perseverar, ter foco, utilizar a inteligência emocional entre outros itens, para aperfeiçoa-la.
Neste ano, excepcionalmente participou um numero maior de representantes de RH, visto que o evento aconteceu no Auditório do Edifício Cidade I o que possibilitou também um almoço com o grupo num restaurante da região com a troca de presentes (amigo secreto) de forma a integrar ainda mais os participantes.
Participaram do evento 58 servidores de unidas da Capital e do Interior.
A palestra foi custeada através da parceria DAEE/COOPERHIDRO/SESCOOP/SP e o evento organizado pela DHU/RHPS.
Fotos originais aqui
REUNIÃO DE PROFISSIONAIS DE RH DO DAEE
Foi realizada no dia 04/7/17, das 10:00 as 12:45, no Auditório da CPOS, reunião com os profissionais do RH do DAEE, envolvendo todas as Diretorias da Capital e do Interior. Participaram da ação 60 profissionais.
O objetivo da reunião foi capacitar e integrar sobre as novas rotinas da área, buscando desta forma melhorar a performance destes profissionais e sua atuação junto ao quadro de servidores do DAEE.
Foram discutidos vários assuntos, relacionados à área de Pessoal, Treinamento, Medicina e Segurança do Trabalho, Benefícios, Folha de Pagamento assim como as novas legislações do E-Social e Recadastramento obrigatório de servidores.
Servidores destas áreas (RHAP, RHPS, RHSD, RHPP, DHU) apresentaram suas rotinas, legislação, procedimentos.
Foram apresentados os itens relacionados ao cotidiano destes profissionais, bem como realizadas discussões sobre as duvidas apresentadas. A reunião transcorreu bem, dentro do esperado, sendo satisfatórios seus resultados.
Na ocasião foi apresentado também o novo responsável pela DHU: Edson Baptista da Silva, que substitui Elizabeth Trovão.
Veja mais fotos aqui
9. TREINAMENTO DA EQUIPE DE RH DO DAEE
Foi realizado nos dias 9 a 11/11 na Barragem de Ponte Nova, Salesopolis, a 9. Capacitação dos Profissionais de Rh do DAEE.
O tema deste ano foi "Fortalecimento de Equipes Metodo Vivencial" com carga horaria de 12 horas e foi ministrado por dois psicologos da Global Culture.
O objetivo desta temática: Promover conhecimentos e habilidades por meio da metodologia vivencial que permitam a melhor integração do profissional nos diferentes grupos existentes dentro de uma organização, a reflexão sobre seu papel nos mesmos e a percepção sobre as competências que necessita possuir para bem realizar seu trabalho, utilizando a cooperação para a busca dos melhores resultados.
Participaram da ação 32 representantes de RH das Unidades do DAEE da Capital e das unidades descentralizadas.
Este ano através de um trabalho diferenciado, onde as equipes tiveram que trabalhar juntas para um objetivo comum, o treinamento obteve pontuação de 9,7 obtidos com avaliação dos participantes, quanto a satisfação quanto ao conteúdo e práticas levadas pela consultoria.
O evento é coordenado pela DHU/RHPS e contou com a parceria DAEE/COOPERHIDRO/SESCOOP, para custear a consultoria.
Pelo sétimo ano consecutivo foi realizado o Treinamento dos Profissionais de RH, cujo objetivo é capacitar e integrar os profissionais que atuam na área de Recursos Humanos do DAEE.
Este ano o treinamento com foco comportamental trouxe uma abordagem holística/vivencial, através da empresa Positive Mind, portanto uma abordagem para todas as pessoas que querem se desenvolver, autoconhecer e atuar como coaching junto aos seus pares.
O local do treinamento foi o Hotel Fazenda Parque dos Sonhos em Socorro, no período de 11 a 13/11.
A carga horária foi de 12 horas e a consultoria trabalhou diversas competências importantes, com a aplicação de dinâmicas desenvolvidas exclusivamente para cada escopo, mesclando atividades ao ar livre.
OBS: Acesse as fotos aqui
Foi realizado de 25 a 27/11 o “VI Encontro dos Profissionais de RH do DAEE”, contando com a participação de servidores da Capital e das unidades descentralizadas.
O Encontro realizado pelo sexto ano consecutivo, contou com a participação de 35 profissionais e o local escolhido para sua realização foi a Barragem de Ponte Nova em Salesópolis, já que o mesmo dispõe de infraestrutura de alojamento e ainda muito espaço, área verde, sendo possível ainda a utilização da área externa para as atividades.
O tema deste ano: “Trabalhando sob pressão” foi ministrado pela consultora Wilma da EOC Training – Educação Corporativa com carga horária de 16 horas. A viabilização da consultoria deu-se através da parceria DAEE/COOPERHIDRO/SESCOOP/SP.
Durante dois dias foram realizadas diversas atividades “in door” e “out door”, vivências, filmes aprofundando-se o tema, e fazendo com que todos os participantes refletissem sua rotina diária e ferramentas para seu trabalho.
O encontro foi proveitoso e atingiu os objetivos que era capacitar, integrar, trazer reflexões e novas informações aos profissionais do DAEE.
O DAEE, através da DHU e RHPS investe neste treinamento anual, pois tem certeza da importância desta área para Autarquia, dos avanços, das novas demandas que se apresentam à área, da necessidade de atualização constante e principalmente do alinhamento da linguagem, postura e uso das ferramentas do RH por todos estes profissionais.
Abaixo os participantes do treinamento:
1) Adriana Malagodi dos Santos (DHU/RHPS)
2) Alan Eduardo da Silva (PET)
3) Andressa Rodrigues Ferreira (DRH)
4) Ângela Maria de Souza (DSD/CADA)
5) Bryna Cortez de Souza (BPP/PRUDENTE)
6) Dulce Marina Rodrigues (DHU/RHAP)
7) Edna de Oliveira Lopes Barbosa (DPO)
8) Edson Baptista da Silva (DHU/RHIP)
9) Elisabete F. Moreira (BPG)
10) Elizabeth Trovão (DHU)
11) Emirieli Vanusi Teles da Silva Farias (BPP/MARILIA)
12) Filipe Maciel Lima (BAT)
13) Ilda Porfirio Marques (BAT/BAOS)
14) Isis Dias Costa (DEO)
15) Ivaldo Luiz Antonini (DPO/ARARAQ)
16) Ivone T. Brambilla (DHU/RHAP)
17) Jose Carlos da Silva (BTG)
18) Josemar Garcia dos Santos (BAT/BAOT)
19) Laerte Antônio Muniz (BRB)
20) Lilian Maria Santos Ribeiro (BAT/BAIT)
21) Luciana Tosta Canieto (BPP/PIRAJU)
22) Marcia Aparecida Pereira (BBT)
23) Maria das Dores Barreto da Silva (BPB)
24) Marlene dos Santos (PET)
25) Maria Silvia Barrozo (DHU/RHPS)
26) Meire Quintino Rogerio (DHU/RHSD)
27) Milton Martins (BAT/PONTE NOVA)
28) Paulo Toshio Maebara (BRB)
29) Raquel Santos Manrique (CTH)
30) Reinaldo Leandro Lima (BAT/BAMC)
31) Salete de Carvalho (BMT/ATIBAIA)
32) Silvia Helena Martins Louzada (DHU/RHSD)
33) Silvio Moreira da Costa (BMT/Capivari)
34) Tania Regina Moura dos Santos Hilário Alves (DHU/RHPS)
35) Victor Bruno Ferreira Cunha (BPB)
ENCONTRO DE RHs - Capital e Interior
Dia 21 de agosto de 2013, realizou-se nas dependências do DAEE - Sede, mais um encontro de RHs - Capital e Interior.
O objetivo desse encontro foi apresentar o novo aplicativo "Frequência", hoje totalmente informatizado e integrado com a DHU/RHIP, reforçar, discutir e esclarecer dúvidas das práticas e rotinas das áreas de RH da Capital e Interior
Temas abordados no encontro:
Licença Prêmio; RHAP
Autorização para viagens e envio de Certificados; RHSD
Programa Jovem Cidadão - Meu Primeiro Emprego; RHSD
Programa de Estágios Fundap; RHSD
Cursos parceria DAEE/COOPERHIDRO/SESCOOP-SP; RHSD
Adicional de Insalubridade; RHPS
Vale-Refeição Sodexo; RHPS
Informatização do envio de Frequência, lançamento de Faltas e Diárias - RHIP
V ENCONTRO DOS PROFISSIONAIS DE RH DO DAEE
Tema: Integrar e Motivar Ações em Equipe
Foi realizado no dia 21/11 o V Encontro dos Profissionais de Recursos Humanos do DAEE.
Portanto pelo quinto ano consecutivo os profissionais da área, tanto da Capital como das unidades descentralizadas participaram de capacitação que objetiva integrar e alinhar estes profissionais com o que há de mais moderno na área de gestão de pessoas.
De 2008 até 2012, foram trabalhados pela área de Recursos Humanos do DAEE os seguintes temas:
2008 - Rotinas da área de RH, destacando-se as atividades do Serviço Técnico Social, Facilitador: Equipe da DHU/RHPS
2009 - Trabalho em Equipe e o Recursos Humanos Estratégico, Facilitador: Equipe da DHU/RHPS
2010 - Liderança com foco no resultado, Facilitador: Martinovich
2011 - Meio Ambiente, Sustentabilidade e Qualidade de Vida, Facilitador: Circuito Netas
2012 - Integrar e Motivar ações em equipe - Facilitador: Potenciar.
Este ano excepcionalmente foram convidados para o evento também os Cipeiros dos edifícios Cidade I e II, de forma a agregar conhecimento a esta equipe, bem como integra-los e também demonstrar valorização a este grupo que presta serviços tão relevantes a Autarquia.
Através da parceria entre DAEE/COOPERHIDRO/SESCOOP, contamos com os serviços da Consultoria Potenciar, que atuou de forma lúdica e com conceitos que fizeram a equipe repensar sua imagem e identidade.
Os participantes do evento de 2012 foram:
Victor Bruno Ferreira Cunha - BPB, Silvio da C.Pereira - SRH, Pedro Ramos Veloso - DEO-Estaleiro, Heliana I. Bernanrdo - DPO, Luciana Machado - DHU, Ivani Ap. de Assis - CIPA, Reinaldo Leandro de Lima - BAT/Barragens, Dalton Y. Takeuchi - RHIP, Carlos Alberto A.de Souza - CIPA, Liliam Maria Santos Ribeiro - BAT/BAIT, Angelita Monteiro - BAT/BAIT, Neide M.Chesi - RHSD, Meire Quintino Rogerio - RHSD, Tainá Lima de Moura - BMT, Katia M.Manfrenatti - PJU, Isis Dias Costa - CIPA, Lucas magno da Silva - CIPA, Thiago Interlichia - BPP/Piraju, Andressa Vieira Gomes - BRB, Bryna Cortez - BPP/P. Prudente, Ivone Thal Brambilla - RHAP, Geisa Aparecida Lopes - BPP/Marilia, Adriana M. dos Santos - CIPA, Andressa Rodrigues Ferreira - DRH, Renato B.Fernandes - BBT, Tania Regina M.S.Alves - RHPS, Dulce Marina Rodrigues - RHAP, Pamela Lino C.Furtado - BBT/BTEA, Antonio dos Santos - SAU, Tainá Lima de Moura - BMT, Angela Maria de Sousa - CIPA, Raquel Santos Manrique - CTH, Silvio Moreira da Costa/BMT/Capivari, José Carlos da Silva - BTG, Paulo T.Maebara - BRB, Maria das Dores Barreto - BPB, Anaide P.Nunes - DOF, Ivaldo L. Antonini - DPO/Araraquara, Maria Efigenia do Nascimento - DSD, Adriano Paulo Pereira - RHPS, Caio Marcio de Paula - RHPS, Ivone Aparecida do Rozario - DOF e Maria Silvia Barrozo - RHPS.
Veja Fotos aqui
IV ENCONTRO DOS RH´s (2011)
Nos dias 7, 8 e 9 de novembro no Circuito Netas em Ibiúna, aconteceu o IV Encontro dos RH´s do DAEE, evento esse que acontece regularmente todos os anos.
Num ambiente em contato com a natureza e preocupado com a sustentabilidade, a equipe pode se capacitar nos temas: organização, trabalho em equipe, planejamento do tempo, liderança e motivação.
Foram 3 dias de intensas atividades onde se destacou o entrosamento das 4 equipes, que sem a união e o comprometimento de cada um, não teríamos chegado ao objetivo desse evento.
Veja Fotos aqui
III ENCONTRO DE PROFISSIONAIS DE RH
Em continuidade aos trabalhos de desenvolvimento dos profissionais que atuam nas áreas de Recursos Humanos das diversas Unidades do DAEE, elaboramos o treinamento de Recursos Humanos do ano de 2009.
Os objetivos deste treinamento foram:
Capacitar os profissionais de RH da Autarquia
Integrar a equipe de forma a melhorar o atendimento e as relações interpessoais
Atualizar conceitos e papéis
Trazer reflexões sobre o papel do RH e contexto organizacional
Levantar a auto-estima do grupo e dos profissionais de RH
Melhorar o atendimento
Demonstrar por parte da Autarquia, a importância dada à área de Recursos Humanos e aos profissionais que nela atuam.
Em 2008 contamos com a palestra de Mario Porto da Secretaria de Gestão Pública. O evento foi realizado na colônia de Peruíbe e teve a participação de 47 pessoas
UCRH
PROFISSIONAIS DA DHU PARTICIPAM DE EVENTO DA UCRH CUJO TEMA:
"CULTURA ORGANIZACIONAL E SEUS IMPACTOS NA GESTÃO"
Participaram no dia 12/03/2014 de evento sob a coordenação da Unidade Central de Recursos Humanos cujo tema: “Cultura Organizacional e seus impactos na gestão”, três servidoras da DHU: Elizabeth Trovão, Meire Quintino Rogério e Maria Silvia Barrozo.
O objetivo da participação de profissionais do DAEE – Recursos Humanos é agregar conhecimento, tendo em vista a necessidade de realização de projeto especifico de formação e alinhamento das lideranças do DAEE, uma demanda que se torna cada vez mais urgente.
Especificamente este evento, da Unidade Central de Recursos Humanos, da Secretaria de Gestão Pública, é realizado a cada dois meses e é denominado “Diálogos sobre Gestão de Pessoas”. A cada diálogo um novo tema relevante e atual para a área de recursos humanos e aos gestores de pessoas.
O diferencial dos “Diálogos sobre Gestão de Pessoas” é a forma dialogada que privilegia o surgimento do conhecimento espontâneo proveniente diretamente daqueles que vivem dia a dia a realidade da Administração Pública. Diferente de um curso, onde um professor transmite conhecimentos formais, o diálogo é um espaço para aflorar conhecimentos práticos não estruturados dos principais interessados, possibilitando uma aproximação com a prática.
Neste formato, o servidor é o sujeito detentor do conhecimento simbólico e tácito, com o qual poderá contribuir com o diálogo para refletir como a gestão de pessoas acontece na prática nas organizações públicas e como esta pode ajudar na transformação da gestão pública.
As experiências que vem a tona com este tipo de formato de evento permite a troca de experiências e conhecimento sobre a cultura e procedimentos nas diversas Secretarias de Estado.
PÚBLICO ALVO: Gestores de Pessoas atuando em todas as áreas e Profissionais da área de Recursos Humanos.
Para ver as fotos no álbum clique aqui