การตั้งเป้าหมาย
(SMART Goal)
"คุณสามารถทำได้ทุกสิ่งหากคุณตั้งเป้าหมาย คุณแค่จะต้องผลักดันตัวคุณเอง"
— RJ Mitte
การตั้งเป้าที่ SMART
แนวทางการตั้งเป้าหมายมีหลายวิธี แต่จากประสบการณ์ของ Teach For Thailand แล้ว SMART Goals เป็นวิธีการตั้งเป้าหมายแบบหนึ่งที่เป็นประโยชน์ทั้งในการพัฒนานักเรียน และการนำไปใช้ในฐานะผู้นำต่อไปในอนาคต
โปรดศึกษาวิดีโอด้านล่าง เพื่อเข้าใจว่าองค์ประกอบของเป้าหมายที่นำไปสู่ความสำเร็จประกอบไปด้วยอะไรบ้าง
SMART Goals.wmvการวัดผลที่ชัดเจน
การกำหนดหลักฐานเพื่อวัดผลเป็นขั้นตอนสำคัญที่จะทำให้คุณทราบว่าเป้าหมายของคุณจะประสบความสำเร็จอยู่หรือไม่ แต่การวัดผลใดๆก็ตามจะไม่เกิดประโยชน์ หากมันไม่ได้ถูกออกแบบให้สอดคล้องกับเป้าหมายของคุณที่คุณได้ตั้งไว้
คุณอาจใช้คำถาม 3 คำถามด้านล่าง เป็นตัวช่วยนำความคิดของคุณในการคิดวิธีการวัดผล เพื่อให้คุณมั่นใจว่ามันสอดคล้องกับเป้าหมาย
นักเรียนต้องแสดงการกระทำอะไร หรือสร้างผลงานอะไร ที่จะแสดงหลักฐานของการที่นักเรียนได้เรียนรู้สิ่งที่คุณต้องการถ่ายทอด ? [อธิบาย? พูด? เขียน? นำความรู้มาใช้? แสดงทักษะออกมา? สะท้อนความเชื่อออกมา?]
หลักฐานอะไร ที่คุณจะต้องเก็บรวบรวมเพื่อให้รู้ว่านักเรียนได้รับผลลัพธ์ที่คุณต้องการ ? [การเขียนคำตอบของนักเรียน? คำพูด? การกระทำ? ผลงาน?]
หากคุณวิเคราะห์ผลลัพธ์จากหลักฐานที่เก็บมาได้ คุณจะสามารถบอกได้หรือไม่ ว่านักเรียนบรรลุผลตามเป้าหมายหรือไม่ อย่างไร?
เรียบเรียงโดย มูลนิธิ ทีช ฟอร์ ไทยแลนด์