Samen leren
Rijke ontwikkelprocessen
Veerkrachtiger zijn
Professionals
We creëren een rijke leeromgeving.
We nemen de regie over het leren en ontwikkelen. We ontwerpen rijke vormen van leren passend bij onze professionals. Leren is meer dan een cursus of een netwerk. We proberen nieuwe dingen uit. En inspireren elkaar door het delen van best practices. We kijken welke leeromgevingen we al hebben ontworpen en of we hier kunnen innoveren.
Professionals
We kiezen onderwerpen die bijdragen aan veerkracht en vitaliteit. Denk aan het omgaan met gedrag van leerlingen.
Leren door fouten te maken. Professionals mogen dat ook. We creëren een leeromgeving dat ons DNA representeert.
Professionals
Wat is de impact van het leren en ontwikkelen? We toetsen de ontworpen leeromgeving. Dat verrijkt het ontwerpmodel. Een model dat ondersteunt in het ontwerpen van rijke leerervaringen. Zo kan iedereen bijdragen. We houden kwaliteit vast.
Het peilen van de gezamenlijke professionaliseringsbehoefte.
Het ontwikkelen van een visie op leren en ontwikkelen.
Het uitvoeren van een pilot 'een lerend netwerk in het thema gedrag'.
Het ontwerpen van een menukaart voor het volgende schooljaar.
Het ontwikkelen en toetsen van een ontwerpmodel met verschillende vormen van leren.
Het implementeren van een duurzaam lerend netwerk dat bijdraagt aan vitaliteit en veerkracht.
September 2024
September t/m december 2024
Januari t/m juli 2025
Januari t/m juli 2025
Augustus t/m december 2025
Januari t/m juli 2026
Kartrekker
Andrea Hosper
Directeur basisschool de Meulebeek en EigenWijsa.hosper@spovenray.nlTeamlid
Rosan Derkx
Leerkracht basisschool de Meulebeekr.derkx@spovenray.nlTeamlid
Stijn Hendriks
Bovenschools IWT Coördinators.hendriks@spovenray.nlTeamlid
Jessica Quicken
Waarnemend directeur Focus Spectrumj.quicken@spovenray.nl