Au centre de notre management se trouve l'innovation sociale. Notre management technique encadre l'organisation et le fonctionnement du secrétariat général. Il repose sur trois processus distincts et complémentaires : le processus de management, le processus de support et le processus de réalisation. 

Le management repose en même temps sur trois piliers complémentaires : promotion des standards et indicateurs internationaux, la culture de la qualité et la culture de la performance autour desquels sont liés nos domaines d'intervention (Santé et bien-être, Intégration sociale, Lutte contre la pauvreté et l'Environnement). 

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