公开展示和出席活动标准

巢湖特别行政区官员证件照标准规范

为确保巢湖特别行政区各级官员在对外事务及内部管理中的形象统一、规范、专业，现对官员证件照标准作如下规定：

一、基本要求

1. 照片规格：

   • 标准尺寸：480×640像素（电子版），35×53毫米（纸质版）。

   • 分辨率：300dpi以上，确保高清质量。

   • 文件格式：JPG或PNG格式，文件大小不低于100KB，不超过500KB。

   • 照片边框：不使用边框。

2. 拍摄背景：

   • 统一采用浅蓝、浅灰（正厅级及以下）或特区政府指定的蓝色背景(副部级以上)，区委常委在职期间为深红色渐变背景。

   • 背景应均匀无阴影，不得出现复杂纹理或色差。

3. 光线要求：

   • 采用柔和均匀光源，避免过亮或阴影。

   • 面部光线充足，五官清晰，无反光或阴影干扰。

4. 拍摄角度：

   • 正面免冠拍摄，头部正对镜头，眼睛直视前方。

   • 头部占照片整体的70%-80%，两耳露出，面部轮廓清晰。

   • 肩膀水平，端正自然，确保整体构图协调。

二、服饰要求

根据官员职级不同，着装需体现政府形象，符合正式场合标准：

正部级

深色西装+白色衬衫+深色领带

可佩戴特区徽章，不佩戴其他饰品，

副部级

深色西装+浅色衬衫+正式领带

不佩戴过多配饰，整洁大方

正厅级

深色西装+浅色衬衫

简洁大方，佩戴特区标识

副厅级

商务正装，颜色协调

避免夸张配饰

处科级官员

深色衬衫+无图案商务服装

不佩戴饰品，朴素端庄

• 男性官员应系领带，避免亮色或复杂图案，凸显正式感。

• 女性官员可着职业套装，颜色应端庄稳重，不宜佩戴过多饰品或浓妆。

三、发型及仪容要求

1. 男性官员：

   • 头发整洁梳理，长度适中，不得遮挡耳朵及额头。

   • 不得染特殊颜色，不留胡须，保持干净整洁。

2. 女性官员：

   • 发型以端庄大方为主，不宜披发，避免过度装饰。

   • 妆容应以淡妆为主，避免过浓，保持自然得体。

3. 眼镜要求：

   • 如需佩戴眼镜，应选择无色透明镜片，镜框应简洁，避免反光。

   • 禁止佩戴墨镜、彩色隐形眼镜或过度夸张的眼镜框架。

四、表情与姿态

• 表情自然，嘴唇自然闭合，禁止微笑或露齿，以展现严谨形象。

• 头部保持正直，不得侧倾或低头，体现专业精神。

• 不得佩戴任何耳饰、项链或其他干扰形象的配饰。

五、特殊情况处理

• 宗教或医疗原因需佩戴头巾或帽饰的，应确保面部五官清晰可见。

• 如因健康原因影响面容，可提供相关证明，并申请适当调整照片要求。

六、适用范围

本标准适用于巢湖特别行政区各级官员的以下证件：

1. 政府工作证件（如出入证、政务通行证、行政执照等）；

2. 参加国际交流、涉外会议的官方证件；

3. 特区门户网站、宣传材料展示；

4. 其他涉政用途。

七、拍摄与审核流程

1. 统一由特区政府指定摄影机构拍摄，确保照片质量符合标准；

2. 拍摄后提交至人事部门进行审核，确保图像符合要求；

3. 审核通过后方可用于正式用途，发现不合格的需重新拍摄。

八、违规处理

• 若官员提供的照片不符合规定，将予以退回并要求重新拍摄；

• 使用非官方批准照片的，将按照特区内部管理条例追究责任；

• 凡因照片不合规导致外事活动受影响的，责任由本人承担。

一、公开展示标准

官员在特区官网、政府公报、新闻媒体、宣传材料等公开渠道上的展示应根据其职级确定展示层次和频率。

1. 正部级官员

   • 重点展示在重大政策、特区发展战略、国际合作事务等方面；

   • 主要出现在特区官网头版、政府公报、国家级新闻媒体，并配以深度报道。

2. 副部级官员

   • 侧重于重大项目、区域合作、政策解读；

   • 适度在特区门户网站、主流地方媒体进行宣传。

3. 正厅级官员

   • 参与特区重点工程、政策落地的展示；

   • 主要通过政府公告、行业媒体、专题简报进行报道。

4. 副厅级官员

   • 负责业务推进、工作协调的展示；

   • 主要通过部门内部网站、地方性新闻报道。

5. 正处级及以下官员

   • 主要在内部公示和专项简报中展示；

   • 以政务简报、案例汇报、基层活动公告为主。

二、出席活动标准

官员出席活动应与其职级相适应，确保活动规格匹配，职责分工明确。

1. 正部级官员

   • 参与国家级、特区重大决策会议、国际合作论坛；

   • 代表特区政府发表政策讲话、签署重大协议。

2. 副部级官员

   • 负责出席区域合作、招商引资、重点项目推介会；

   • 协调区域发展事务，推动合作落实。

3. 正厅级官员

   • 主要出席行业峰会、地方经济合作、民生规划会议；

   • 负责政策落地的协调和执行工作。

4. 副厅级官员

   • 参与企业座谈、专项协调会，推动政策执行；

   • 负责具体事务的落实与跟踪。

5. 正处级及以下官员

   • 主要参与基层事务会议、政策宣传会，确保执行到位；

   • 出席社区治理、企业调研等具体工作活动。

三、宣传报道层级

官员的宣传报道应层次分明，突出权威性、专业性，避免信息过载。

1. 正部级官员

   • 宣传渠道：特区官网、中央级媒体、特区年报；

   • 主要内容：特区战略规划、国际合作成果、重大决策部署。

2. 副部级官员

   • 宣传渠道：主流财经媒体、地方新闻；

   • 主要内容：区域合作成果、政策推进成效、特区对外关系。

3. 厅级及以下官员

   • 宣传渠道：政府内部简报、行业论坛；

   • 主要内容：政策落实、项目进展、基层调研成效。

四、形象与仪容要求

官员在公开场合的着装及形象需符合政府的形象管理标准，展现专业权威。

1. 正部级及副部级官员

   • 服装：深色正装，佩戴特区徽章；

   • 要求：展现庄重、严谨的领导形象，仪容整洁。

2. 厅级官员

   • 服装：商务正装，佩戴特区标识；

   • 要求：展现专业、干练形象，妥善搭配饰品。

3. 处科级官员

   • 服装：简洁商务装或统一工作服；

   • 要求：务实低调，形象端庄，避免过度修饰。

五、公众互动与参与

官员在公众场合的互动方式应根据职级差异，确保沟通的针对性与有效性。

1. 正部级官员

   • 主要通过政策宣讲、专题讲座，开展高层次互动；

   • 负责政策解读、战略宣讲，听取公众意见。

2. 副部级官员

   • 参与重点政策反馈会，与企业、社会组织开展互动；

   • 重点在区域合作、产业发展等方面展开交流。

3. 厅级及以下官员

   • 通过公众咨询、调研座谈，收集基层反馈；

   • 负责政策落实，推动解决民众诉求。

六、审批与监督机制

官员在公开展示和出席活动前，需经过严格的审批流程，以确保形象统一、内容准确。

1. 重大活动的出席由特区政府外事部门进行审核，确保符合特区整体战略方向。

2. 公共展示需提前报备宣传部门，制定统一的宣传方案，防止过度曝光或信息失真。

3. 定期对官员的公开展示行为进行监督评估，确保规范执行并提升影响力。