ПЗ 24. Інтерфейс пошукової системи Ліга-Закон. Призначення основних модулів

Мета: Познайомити студентів із можливостями   хмарної платформи та хмарними продуктами ЛІГА:ЗАКОН для вирішення юридичних питань. Зареєструватися в системі Ліга -Закон он-лайн. Виховувати самостійність і відповідальність

Характеристика хмарної платформи Ліга-Закон

Це хмарний продукт (платформа, база, основа), який забезпечує безперебійну безпечну діяльність малого та середнього бізнесу, великих корпорацій, підприємств із філіальною структурою, юридичних та аудиторських фірм, підприємств державного сектору, приватнопрактикуючих спеціалістів у правовому полі України. Має власну функціональність, інтегрує різні аналітичні, інформаційно-правові та сервісні модулі (продукти).

Для юристів, юрисконсультів, адвокатів, бухгалтерів, фінансистів, приватних підприємців, кадрових спеціалістів – це робочий інструмент, що забезпечує, підтримує, полегшує їхню повсякденну діяльність. За допомогою різних модулів спеціалісти задовольняють свої професійні потреби у пошуку, систематизації та аналізі правової інформації в повній та актуальній базі (НПА, аналітика, консультації, типові шаблони, форми та бланки, судові прецеденти, довідкова інформація тощо).

Для керівників платформа є сигнальним і контролюючим інструментом: дозволяє відслідковувати та розуміти можливості й загрози для бізнесу в законодавчому полі, контролювати отримання оперативної та достовірної інформації основними підрозділами й відповідальними особами на підприємстві, працювати з контрагентами, отримувати бліц-довідки щодо неоднозначних бізнес-ситуацій, пов'язаних з безпекою бізнесу, працювати з правовою та діловою інформацією у простих форматах (інфографіках, схемах, відео тощо).

Платформу використовують різні служби компанії для автоматизації та інформаційного забезпечення професійної діяльності, безперебійної господарської діяльності компанії. Зокрема, у таких сферах, як:

• загальна правова безпека;

• договірна діяльність;

• електронний документообіг;

• податкова та бухгалтерська звітність;

• робота з контрагентами;

• захист інтересів підприємств у судах;

• управління персоналом;

• взаємодія з контролюючими органами;

• зовнішньоекономічна діяльність.

Завдання та критерії оцінювання: