Lei nº 1.874, de 29 de junho de 2012
Institui o Plano de cargos, Carreira e Vencimentos dos Servidores Públicos do órgão gestor da Política de Assistência Social do Município de Maracanaú, reestrutura o quadro de cargos do SUAS, na forma que indica, e adota outras providências.Lei nº 1.850, de 9 de maio de 2012
Institui a Gratificação Especial pelo Exercício na Assistência Social – GEAS, a ser concedida aos servidores de provimento efetivo, lotados e em exercício na Secretaria de Assistência Social e Cidadania; cria Funções Técnicas Gratificadas, nas condições que especifica, e dá outras providências.Lei nº 1.981, de 2 de abril de 2013
Altera dispositivos da Lei nº 1.929, de 26 de dezembro de 2012, que institui o Regime Próprio de Previdência Social do Município de Maracanaú e da Lei nº 1.930, de 26 de dezembro de 2012, que cria o Instituto de Previdência do Município de Maracanaú.Lei nº 2.033, de 11 de julho de 2013
Altera os dispositivos das Leis Municipais nº 1.872 e 1.874, ambas de 29 de junho de 2012, que instituem o Plano de Cargos, Carreira e Vencimentos dos Servidores Públicos do Poder Executivo e do órgão da Política de Assistência Social do Município de Maracanaú, respectivamente, e adota outras providências.Lei nº 2.104, de 4 de dezembro de 2013
Altera os dispositivos das Leis Municipais 1.872 e 1.874, ambas de 29 de junho de 2012, que instituem o Plano de Cargos, Carreira e Vencimentos dos servidores públicos do Poder Executivo e do órgão da Assistência Social do município de Maracanaú, respectivamente, e dá outras providências.Decreto nº 2.919, de 10 de março de 2014
Regulamenta os institutos da reclassificação, da progressão e da promoção previstos, respectivamente, nos artigos 14, 18 e 19 das Leis 1.872 e 1.874, ambas de 29 de junho de 2012 e suas alterações e dá outras providências.Decreto nº 2.944, de 15 de maio de 2014
Regula a avaliação de desempenho para fins de desenvolvimento profissional, previsto nas Leis Municipais nº 1.872/2012 e 1.875/2012, respectivamente, Plano de Cargo, Carreira e Vencimentos dos servidores públicos do Poder Executivo do município de Maracanaú, Plano de Cargo, Carreira e vencimentos dos servidores públicos do órgão gestor da Política de Assistência Social do município de Maracanaú e Plano de Cargos, Carreira e Remuneração de procurador do município, e dá outras providências.Decreto nº 2.968, de 4 de julho de 2014
Altera o Decreto nº 2.919, de 10 de março de 2014, que regulamenta os institutos da reclassificação da progressão e da promoção previstos, respectivamente, nos artigos 14, 18 e 19 das Leis nº 1.872 e 1.874, ambas de 29 de junho de 2012 e suas alterações.Decreto nº 3.185, de 3 de novembro de 2015
Disciplina critérios para fins de desenvolvimento profissional dos servidores enquadrados no Plano de Cargos, Carreira e vencimentos, instituídos pelas Leis Municipais nº 1.872 e 1.874, ambas de 29 de junho de 2012, bem como para a apresentação de certificados, diplomas e demais documentos comprobatórios de formação educacional e capacitação.Anexo único ao Decreto nº 3.185, de 3 de novembro de 2015
Requerimento de Promoção e/ou Progressão.Lei nº 2.439, de 23 de outubro de 2015
Altera as Leis Municipais nº 1.872 e 1.874, ambas de 29 de junho de 2012, que instituem o Plano de Cargos, Carreira e Vencimentos dos servidores públicos do Poder Executivo e do órgão da Política de Assistência Social do município de Maracanaú, respectivamente.Lei nº 2.568, de 29 de dezembro de 2016
Altera dispositivos da Lei nº 1.929, que instituiu o Regime Próprio de Previdência Social do Município de Maracanaú e da Lei nº 1.930, de 26 de dezembro de 2016, que cria o Instituto de Previdência do Município de Maracanaú, e dá outras providências.Projeto de Lei nº 069, de 31 de outubro de 2019
Altera a Lei nº 2.854, de 29 de outubro de 2019, que dispõe sobre a inaplicabilidade da Lei 2.600, de 13 de abril de 2017 ao processo de desenvolvimento profissional dos servidores públicos, com a desvinculação dos institutos da promoção e da progressão, na forma que especifica.