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Parcours professionnel
Parcours professionnel
En 1984, détentrice d'un diplôme en administration des affaires, j'ai débuté ma carrière dans le domaine des assurances, pour ensuite occuper des postes de gérante de bureau dans diverses firmes d'avocats. En 1991, j'ai été embauchée à titre d'adjointe à la direction de l'éducation jusqu'à l'amalgamation des conseils scolaires en 1998, où j'ai été promue au poste de gestionnaire des services d'appui et adjointe à la direction. Avec l'expérience acquise, tout en continuant mon éducation dans le domaine des ressources humaines et des relations industrielles, j'ai été promue au poste de gérante des ressources humaines et services d'appui en 2007 avant de prendre ma retraite en 2019. Je suis membre associée de l'AGÉFO depuis la retraite.
Forces et expertises
Forces et expertises
Les principales forces que j'ai développées au cours de ma carrière sont liées aux relations interpersonnelles, au développement des compétences des membres de l'équipe, à la gestion du changement, à la résilience, à la lecture des influences politiques et à la pensée systémique dans le cadre des prises de décisions.
Valeurs, passions et champs d'intérêt
Valeurs, passions et champs d'intérêt
L'intégrité, le respect de soi et des autres et la transparence sont des valeurs qui me tiennent à cœur. Le travail d'équipe et le développement professionnel des autres sont d'une grande importance pour moi. La famille compte beaucoup pour moi, les arts et la musique sont aussi d'un grand intérêt. Je suis une Franco-ontarienne qui croit fermement à l'éducation de langue française.
Qualités
Qualités
Grande capacité d'écoute active et empathie, expérience riche dans mon domaine d'expertise, désir d'aider et de m'investir, capacité à prendre part à des conversations courageuses.
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