Tankar som stöd för bedömningen
Teemat:
Arvioinnin tehtävä
Miksi arvioinnista pitää keskustella?
Opettajan pedagoginen vapaus
Arviointi ohjaa opettamista ja oppimista
Arvioinnin oikea-aikaisuus
60 min + filmin kesto
Ryhmissä työskentely: maks. 6 henkilöä. (30 min)
Kootkaa keskustellen paperille / yhteiseen dokumenttiin näkyville arviointiin liittyviä asioita, asenteita, arvoja, toimintatapoja liikennevalomallin mukaisesti.
Eri ryhmien liikennevalojen yhteinen tarkastelu (15 min)
Yhteenvedon kirjaaminen (15min)
Mikä on se asia minkä tekemisen te lopetatte arviointikulttuurissanne?
Mitä toimintatapaa te kehitätte tai jopa aloitatte uutena?
Mikä on hyvää ja minkä tekemistä jatkatte?
Jatkosta sopiminen: Kuka, mitä ja milloin? Sopikaa henkilöt ja aikataulut! Kirjatkaa ylös, sellaiseen paikkaan, että kaikki näkevät!
Tässä on teille toimintasuunnitelma ensi syksyksi!
Muodostakaa 2-3 henkilön ryhmät, ryhmällä työskentelyaika 15 min
Ryhmä kirjoittaa yhdessä keskustellen jaksopalautteen valitsemansa aineen opintojaksosta
valitkaa jaksosta muutama tavoite (taulukko apuna)
huomioikaa tiedot, taidot ja työskentely
pitäkää sävy kannustavana ja eteenpäin suuntaavana
pituus muutama virke!
koittakaa pitää mielessä myös hieman arvosanaa...
Kootkaa kirjoitetu harjoituspalautteet kaikkien nähtäville ja keskustelkaa niistä (20min)
Mitä hyvää?
Mitä kehitettävää?
Mikähän arvosana voisi olla odotettavissa?
Loppuyhteenveto (10min)
Minkälaisia oivalluksia osallistujat kokivat?
Nousiko keskustelusta esiin, jokin sellainen asia, joka otetaan mukaan ensi vuoden arvioinninkehittämissuunnitelmaan?