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Semana 6: Autonomía, liderazgo e innovación
Ya has aprendido qué significa ser emprendedor y por qué es importante tener espíritu emprendedor. Has aprendido que todo emprendedor debe tener una serie de características o valores. Llegados a este punto, ya te puedes imaginar cuáles son. Para verlas con mas detalle, la clasificaremos en dos grupos: personales y sociales:
Valores personales indispensables del espíritu emprendedor
Innovación:
- Innovación para nuevos productos o servicios.
- Innovación y creatividad para aportar soluciones originales.
- Innovación para aplicar nuevas técnicas o procedimientos en la fabricación del producto.
- Innovación para vender de manera diferente.
Autonomía:
- Autonomía para desarrollar su actividad sin necesidad de ser supervisadas por nadie.
- Autonomía para tomar iniciativas y decisiones en la empresa.
Confianza y valentía:
- Confianza en su proyecto empresarial.
- Confianza en sus recursos y en sus posibilidades.
- Valentía ante situaciones de riesgo o incertidumbre.
- Valentía en sus acciones.
Perseverancia:
- Perseverancia para saber que el éxito no se alcanza en un día.
- Perseverancia para no abandonar en cuanto surjan las dificultades.
- Perseverancia en todas las acciones que se ejecuten.
Responsabilidad:
- Responsabilidad para atender sus obligaciones.
- Responsabilidad con su entorno social.
- Responsabilidad con el medio ambiente.
Valores sociales indispensables del espíritu emprendedor
Liderazgo:
- Liderazgo para implicar a los demás en su proyecto.
- Liderazgo para sacar el máximo partido de las habilidades y conocimientos de los demás.
- Liderazgo para dar confianza a toda la empresa en lo que haces.
Espíritu de equipo:
- Espíritu de equipo para saber trabajar en grupo.
- Espíritu de equipo para saber delegar responsabilidades, buscando la máxima eficiencia.
- Espíritu de equipo para respetar las opiniones de los demás.
Solidaridad:
- Solidaridad en el éxito y en el fracaso.
- Solidaridad para ayudar a los trabajadores en caso de necesidad.
- Solidaridad con la sociedad que te rodea.
Te puedes preguntar cuáles son más importantes si las sociales o las personales. Desde luego las personales son imprescindibles ya que sin ellas jamás podrías llegar a la meta. Puedes pensar en que las sociales no lo son tanto y puedes que tengas razón desde el punto de vista empresarial. Hay emprendedores con escasos valores sociales pero ahí radica la diferencia entre ser un emprendedor y un "buen emprendedor". Sin las sociales, más que un empresario puedes convertirte en un tirano a la vista de tus empleados.
Hay muchas ideas innovadoras en nuestro entorno. En el siguiente artículo (El caso D1 en Colombia: ¿cómo creció tanto y qué puede aprender tu negocio?) podrás ver en qué han sido innovadora la cadena de tiendas D1. ¿Qué valores del emprendedor puedes identificar en esa forma de emprender?
Ejercicio:
1. Dibuja el logotipo de las Tiendas D1 junto con su lema.
2.Después de leer el caso de Tiendas D1:
a) Identifica tres acciones innovadoras.
b) Explica qué valores personales están presentes.
c) Explica qué valores sociales identificas.
3. Responde: ¿Para ti es más importante la innovación o el liderazgo? Justifica tu respuesta.
Semana 4 a 5: El espíritu emprendedor
EL ESPÍRITU EMPRENDEDOR
¿Qué es emprender? Según la Real Academia Española, emprender es "acometer y comenzar una obra, un negocio, un empeño, especialmente si encierran dificultad o peligro".
Emprender es tener una idea y defenderla. Emprender es ser valiente, superar barreras, ser inconformista, estar abierto a las oportunidades, afrontar el fracaso, voluntad y talento. Es transformar una idea existente en algo diferente o bien crear un producto novedoso para sí mismo o para los que los rodean.
Ser emprendedor implica una serie de consecuencias que puedes observar en el siguiente diagrama:
Los emprendedores no pertenecen a un grupo social concreto, ni todos tienen los mismos estudios, ni siquiera han nacido en el país que emprenden. Pero a todos ellos les une una especie de "espíritu" que hacen que sí tengan algo que les une. A este conjunto de cualidades es lo que pronto llamaremos como "espíritu emprendedor".
El término "emprendedor" proviene del francés, concretamente de "entrepreneur", usado por un famoso economista galo del siglo XVIII, aunque este ya se usaba anteriormente para referirse a los aventureros que partían hacia el Nuevo Mundo en busca de oportunidades. A su vez, procede del término latino "imprendere" que significa "acometer".
Se llama "intraemprendimiento", a desarrollar una actividad emprendedora dentro de una empresa u organización existente, con distintos fines, como fomentar el empleo o la competitividad. Sería el caso, por ejemplo, de lanzar una nueva gama de productos o mejorar alguno ya existente.
El espíritu emprendedor
En 1992, un joven llamado Jeff Bezos era vicepresidente de una empresa financiera en Nueva York. Era sin duda un buen trabajo, pero desde hacía algún tiempo tenía la idea muy sencilla: vender libros en internet. Le propuso la idea a su jefe que le respondió: "Eso suena muy bien, pero sería una mejor idea para alquien que como tú, no tuviera ya un buen empleo". Jeff, tras mucho meditarlo decidió no hacer caso a su jefe y dos años después, decide fundar Amazon. Hoy es una de las empresas más grandes del mundo.
En muchas ocasiones confundimos tener o dirigir una empresa con ser "emprendedor". Tener una idea de emprendimiento te hace emprendedor, pero para ser empresario hay que caminar un largo camino que implica cumplir requisitos legales, papeleo, permisos, contratos de alquiler, seguridad social... pero si no se rinden y continúan, pronto pueden tener su propio negocio.
Podemos decir que el espíritu emprendedor consiste en una serie de características que comparten todos los emprendedores. La dificultad se observa en que no todos los emprendedores tienen dichas características en la misma medida, ni se manifiestan de la misma forma. Suelen ser personas:
• Inquietas, con pasión por crear cosas nuevas, por intentar cambiar.
• Perseverantes y pacientes, que no se rinden fácilmente.
• Carácter optimista y alegre. Creen en lo que hacen.
• Mucho talento, capaces de conjugar conocimientos, habilidades, capacidades, motivaciones y actitudes.
• Flexibles, capaces de crear cosas nuevas o cambiar aquello que no funciona.
Quizás estés pensando que cumples algunas de éstas características o puede que todas. Pero si no es así, has de saber que con el tiempo puedes ir forjando un carácter emprendedor aunque a priori no poseas todas ellas.
Con estas cualidades, el emprendedor lleva la idea a un proyecto concreto para en definitiva, obtener un beneficio.
¿Por qué es importante el espíritu emprendedor?
Desde hace un tiempo, los países desarrollados están fomentando este espíritu emprendedor entre sus ciudadanos, sobre todo los más jóvenes. Esta asignatura, es un buen ejemplo de ello. Este esfuerzo se justifica por varios motivos:
El siglo XXI ha traído al mundo empresarial nuevos retos. La globalización es un fenómeno imparable y el entorno de la empresa, antes muy estable, ahora se ha vuelto muy dinámico. Los empresarios necesitan ahora grandes dosis de innovación, creatividad e iniciativa para poder consolidar su cuota de mercado.
Como consecuencia de esta globalización, "las reglas del juego" empresarial cambian constantemente. Lo que era válido para ayer, puede que ya no lo sea para mañana. Es necesario que los jugadores puedan reinventarse cuando sea necesario. Son precisamente los emprendedores, los que cuentan con estas cualidades.
Es un elemento fundamental para crear empleo y mejorar la competitividad de nuestro país.
Finalmente y no menos importante, es una forma de llevar al límite el potencial personal. Además de motivaciones como el dinero, es también una forma de desarrollarse y realizarse, con la dosis de independencia, libertad y nuevos retos que ser emprendedor supone.
Ejercicio:
En el cuaderno.
1. Explica si las siguientes afirmaciones son verdaderas (V) o falsas (F). Justifica tu respuesta.
a) A veces hay emprendedores que no tienen su propia empresa (no son empresarios).
Esta afirmación es ___ porque:
b) Uno no puede emprender si no nace con las cualidades necesarias.
Esta afirmación es ___ porque:
c) Para ser emprendedor hay que asumir riesgos.
Esta afirmación es ___ porque:
d) Todo empresario es emprendedor.
Esta afirmación es ___ porque:
e) Para ser emprendedor, basta tener una idea nueva.
Esta afirmación es ___ porque:
f) Para ser emprendedor, la idea debe estar relacionada con las nuevas tecnologías.
Esta afirmación es ___ porque:
2. Escribe 3 cualidades emprendedoras que ya tienes; y escribe 1 que te gustaría desarrollar.
Semana 1 a 3: Introducción al emprendimiento
¿Qué es ser emprendedor?
El emprendimiento es una manera de pensar, sentir y actuar que un individuo o un grupo de personas desarrollan para dar vida a un proyecto. A través de él, interpretan y transforman la realidad con creatividad, aprovechando los recursos de su entorno.
Seguramente en tu vida se cumplen varias de esas características.
Una persona es emprendedora cuando identifica una oportunidad y organiza los recursos necesarios para apropiarla. Para llegar a ello, ha desarrollado diferentes actitudes que le permiten hacer un proyecto por su propia iniciativa. Diferentes actividades, proyectos o acciones, llevadas a cabo con un propósito, fomentan la cultura del emprendimiento. Este proceso de formación en el que se encuentra desarrolla algunas de las actitudes emprendedoras.
Las iniciativas de emprendimiento nacen con la decisión de una o varias personas de transformar una situación. Por ejemplo, desarrollar una idea de negocio, idear un proyecto, solucionar un problema o mejorar las condiciones de vida y las del entorno.
Los emprendedores son creativos, perseverantes y tolerantes al fracaso; nunca se rinden. Siempre están buscando nuevas alternativas para adaptarse a las situaciones: en síntesis, son innovadores.
¿Cómo se vive la cultura del emprendimiento?
Vivir el emprendimiento significa afrontar las situaciones que se nos presentan para transformarlas y mejorar nuestras habilidades y comportamientos. Para lograrlo, la propuesta se basa en desarrollar unas actitudes que se denominan “emprendedoras” y que están presentes en todos los campos de nuestra vida.
Quienes lideran en las comunidades son personas emprendedoras; de ellas se puede aprender.
El espíritu emprendedor es la fuerza, el motor que nos empuja a buscar nuevas y diferentes maneras de hacer las cosas, usando nuestras habilidades. De esta manera podemos alcanzar cambios en nuestra vida personal y comunitaria.
Ejercicio:
En el cuaderno
1. En grupos pequeños, comenten algunas situaciones en las que han sido emprendedores o han utilizado habilidades para el emprendimiento. Anota en tu cuaderno las conclusiones de lo discutido.
2. Piensa en una situación de tu colegio o barrio que podría mejorar.
a) Describe esa situación.
b) Explica cómo actuaría un líder ante esa situación.
c) Propón una idea sencilla para transformar ese problema.
d) Explica por qué tu idea ayudaría a otras personas.
3. Reflexiona: ¿Por qué crees que equivocarse también hace parte del emprendimiento?
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