Sesión 12:
Evaluación y conclusiones
Después de enfrentarse al reto final y evaluar las competencias adquiridas de estos nuevos agentes Eraser, solo quedan tres cosas por hacer:
Recibir la insignia y colocarla en un el lugar merecido de nuestro portfolio personal.
Hacer la reflexión individual sobre lo aprendido en el portfolio personal (SITE)
Evaluar el recorrido de aprendizaje, volviendo a pasar la encuesta inicial y reflexionando sobre ello.
Insignia Eraser
Badgets para la nueva generación de Eraser
Todos los agentes de esta promoción reciben esta insignia personalizada.
Es el reconocimiento de un nuevo mérito de aprendizaje: en esta ocasión el de saber emplear el pensamiento crítico y las herramientas adecuadas para combatir las Fake News que acechan a nuestro alrededor.
¡Buen trabajo!
Portfolio personal
Cada alumno/a reflejará, como es habitual, sus logros de aprendizaje en una reflexión final en su SITE personal. Esta entrada de su web tiene una estructura marcada: 1) Descripción de la actividad; 2) ¿Qué he aprendido? 3) Valoración y 4) Imágenes representativas
Plantilla de ejemplo (esquema)
Plantilla de ejemplo (desarrollo, aspectos a tratar)
Evaluación de la trayectoria: antes y después
Hemos hecho una comparativa de los datos que nuestros agentes Eraser contestaron en la encuesta inicial de CONOCIMIENTOS PREVIOS y las respuestas que contestaron al pasar esta encuesta una vez finalizado el proyecto Eraser MadeinBlecua. Los resultados no dejan lugar a dudas, han aprendido un montón y son conscientes de ello.