Coordenadoria de Implementação de Políticas Públicas Educacionais

Equipe

  RAQUEL DOS SANTOS RIBEIRO

  Coordenador de Implementação de Políticas Públicas Educacionais 

A Coordenadoria  de Implementação de Políticas Públicas Educacionais tem como principais atribuições atualmente:

a) coordenar o processo de elaboração, implementação, monitoramento e avaliação do Plano de Ações Articuladas do Município - PAR, promovendo a articulação e as discussões necessárias entre os diversos setores, departamentos, segmentos da educação e sociedade em geral;

    b) analisar os relatórios de progresso da execução do Plano de Ações Articuladas - PAR e avaliar o desempenho e os resultados alcançados traçando planos de ação que serão de governabilidade do Município;                                                                                  

   c) coordenar junto ao Conselho Municipal de Educação, revisões periódicas do Plano de Ações Articuladas - PAR e contribuir para a divulgação junto à sociedade civil;

   d) coordenar a execução das ações relativas à implementação de política de Educação Básica, garantindo a inserção e o trabalho efetivo com Educação Integral, Educação Inclusiva, Educação do Campo, Educação Ambiental, Educação Étnico-raciais, Cultura Afro-brasileira e Africana; Educação de Jovens e Adultos e Educação Profissional;

    e) promover a consolidação de políticas públicas pautadas pela justiça social, pelo trabalho, pela inclusão social e pela diversidade, em ações que promovam mudanças de valores, de práticas e de atitudes individuais e coletivas, difundindo e consolidando as ideias de qualidade ambiental, participação pública e cidadania;

    g) implantar política pública para beneficiar a população, disponibilizando os espaços e equipamentos das escolas municipais, de forma organizada, nos finais de semana e férias, promovendo educação, lazer, cultura, esporte e formação para o trabalho, para a comunidade em geral e especialmente aos jovens, estabelecendo parcerias com ente federado, outras secretarias e ONG`s;

    h) coordenar a elaboração e revisão de documentos oficiais: Plano Municipal da Educação, Plano de Ações Articuladas - PAR, Regimento Interno da SME, Regimento Escolar; Estatuto e Plano de Carreira; Sistema Municipal de Educação; Levantamento de Situação Escolar – LSE; acompanhamento, monitoramento e planejamento de ações nas plataformas: SIMEC, Transferegov  Sem Papel (PAINSP), PDDE Interativo, PNLD Digital, PDDE WEB e CAED.

   i) implementar políticas públicas de formação profissional que atendam aos interesses dos cidadãos, visando aprimorar os seus conhecimentos teóricos e práticos das diversas atividades do setor produtivo, valorizando suas experiências profissionais e de vida, permitindo que o futuro profissional descubra o seu verdadeiro potencial e inicie um processo de desenvolvimento e experiência na busca de sua realização profissional;

    j) viabilizar parcerias com organizações públicas, privadas, terceiro setor e com o sistema S - Serviços de Aprendizagem da Indústria (SENAI), do Comércio (SENAC), de Transporte (SENAT) e Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas (SEBRAE), entendendo como fundamentais na atualização e na reciclagem do conhecimento e na capacitação da sociedade em geral;

    k) executar outras atividades inerentes à área ou que venham a ser delegadas pela autoridade competente. 

 Débora Cintia de Almeida Melo 

  Diretora do Departamento de  Programas e Projetos Educacionais 

O Diretor do Departamento de  Programas e Projetos Educacionais  desempenha um papel central na concepção, implementação e avaliação de programas e projetos educacionais. Suas funções abrangem uma variedade de áreas e responsabilidades, incluindo:

1- Coordenar campanhas, programas e projetos especiais, de cunho educativo, direcionados às Unidades Escolares;

2- Orientar as escolas quanto a projetos e programas que haja possibilidade/viabilidade de captação de recursos através das Associações de Pais e Mestres -APMs;

3- Gerenciar os editais para captação de recursos via APM´s, bem como demais editais de interesse público e de cunho educacional;

4- Assessorar os diretores e demais agentes escolares no que tange aos programas e projetos aderidos pela Secretaria Municipal de Educação;

5- Dirigir a participação das Unidades Escolares em concursos, olimpíadas, prêmios e demais atividades que reconheçam mérito/desempenho das instituições escolares ou de seus alunos;

6- Gerenciar o desempenho dos resultados alcançados em concursos, olimpíadas, prêmios e seleções em que as Unidades Escolares participam;                                                                                                            

7-Dirigir a participação das Unidades Escolares em campanhas em parceria com entidades públicas e privadas;

8- Assessorar o Secretário de Educação quanto ao acompanhamento e fiscalização de parcerias firmadas entre a Secretaria Municipal de Educação e OSCIP’s (Organizações da Sociedade Civil de Interesse Público);

9- Coordenar as atividades de Educação Integral e  Saúde do Escolar, realizadas no âmbito do Sistema Municipal de Educação;

10- Gerenciar as unidades escolares, em consonância com o Setor de Demanda Escolar, quanto ao cadastro de alunos em atividades complementares do Sistema Municipal de Ensino na Secretaria Digital;

11- Assessorar o Secretário Municipal de Educação no desenvolvimento de ações de cunho intersetorial, buscando parcerias com agentes de demais secretarias para garantia dos direitos dos alunos do Sistema Municipal de Ensino;

12- Assessorar o Secretário de Educação na análise e na avaliação dos programas, projetos e ações realizados pela Secretaria, buscando identificar oportunidades de melhoria e eficiência na aplicação dos recursos;                                         

13- Representar a Secretaria de Educação, diante das deliberações/orientações do Secretário Municipal de Educação, em ações intersetoriais;

14- Executar outras atividades inerentes à área e que venham a ser designadas pelo Secretário Municipal de Educação 

 Agostina Gambacurta Meireles 

 Professora readaptada responsável pela  Articulação do Programa Saúde  na Escola

Atribuições: desempenha um papel crucial na integração das ações de saúde e educação no ambiente escolar. Suas principais responsabilidades incluem:

1- Coordenação das atividades: O professor articulador é responsável por coordenar as atividades do Programa Saúde na Escola na escola, garantindo que todas as ações planejadas sejam implementadas de acordo com as diretrizes estabelecidas.

2- Planejamento e execução de ações educativas: Ele planeja e executa atividades educativas relacionadas à promoção da saúde, prevenção de doenças e promoção de hábitos saudáveis entre os alunos. Isso pode incluir palestras, oficinas, campanhas de conscientização e outras atividades educativas.

3- Articulação com profissionais de saúde: O professor articulador trabalha em estreita colaboração com profissionais de saúde, como enfermeiros, médicos e agentes comunitários de saúde, para garantir a integração das ações de saúde na escola. Ele facilita a comunicação entre a equipe de saúde e a comunidade escolar.

4- Identificação de necessidades de saúde: Ele identifica as necessidades de saúde dos alunos e da comunidade escolar por meio de avaliações de saúde, pesquisas e análise de dados epidemiológicos. Com base nessas informações, ele desenvolve estratégias para abordar as questões de saúde prioritárias.

5- Monitoramento e avaliação das ações: O professor articulador monitora e avalia continuamente as atividades do Programa Saúde na Escola, avaliando seu impacto na saúde dos alunos e na comunidade escolar. Ele utiliza essas informações para ajustar e aprimorar as ações conforme necessário.

6- Promoção de parcerias: Ele busca estabelecer parcerias com organizações da comunidade, instituições de saúde e outros órgãos governamentais para fortalecer as ações do Programa Saúde na Escola e ampliar seu alcance.

7- Capacitação de professores: O professor articulador capacita outros professores e membros da comunidade escolar para que possam contribuir efetivamente para as ações de saúde na escola. Isso pode envolver a realização de treinamentos, workshops e outras atividades de desenvolvimento profissional. 

 Daniel Queiroz Ramos  

 Oficial Administrativo 

Atribuições: desempenha diversas funções essenciais para o funcionamento eficiente do setor. Algumas dessas funções incluem:

1.   Atendimento ao público: O oficial administrativo é frequentemente o primeiro ponto de contato para o público que busca informações sobre as políticas educacionais. Ele recebe e responde a consultas por telefone, e-mail ou pessoalmente, fornecendo informações precisas e orientações sobre os serviços oferecidos pelo órgão.

2.   Gestão de documentos: Ele é responsável pela organização e manutenção de documentos importantes relacionados às políticas educacionais, como leis, regulamentos, relatórios e correspondências. Isso inclui a classificação, arquivamento e recuperação eficiente de documentos para garantir o acesso rápido quando necessário.

3.   Agendamento de reuniões: O oficial administrativo agenda e organiza reuniões, conferências e eventos relacionados às políticas educacionais. Isso pode envolver o agendamento de salas, o envio de convites, a preparação de materiais e a coordenação logística para garantir o bom funcionamento dos eventos.

4.   Suporte administrativo: Ele oferece suporte administrativo geral à equipe da coordenadoria, auxiliando em tarefas como preparação de relatórios, elaboração de planilhas, digitação de documentos, organização de agendas e outras atividades administrativas conforme necessário.

5.   Gerenciamento de recursos: O oficial administrativo auxilia na gestão de recursos financeiros, materiais e humanos da coordenadoria. Isso pode incluir o controle de orçamentos, a elaboração de pedidos de compra, o acompanhamento de despesas, a manutenção de inventários e a coordenação de atividades de pessoal, como horários e folgas.

6.   Comunicação interna: Ele facilita a comunicação interna dentro da coordenadoria, transmitindo informações importantes entre os membros da equipe e garantindo que todos estejam atualizados sobre as atividades, projetos e decisões em andamento.

Auxílio em projetos e programas: O oficial administrativo pode auxiliar no planejamento, implementação e monitoramento de projetos e programas educacionais, fornecendo suporte logístico, administrativo e de comunicação conforme necessário para garantir o sucesso das iniciativas.