Przemysław Poksiński | CyberSecurity & IT Management

Przemysław Poksiński

CYBERSECURITY PROJECT MANAGEMENT

PRINCE2 ITIL TOGAF SCRUM AGILE OBASHI COBIT ERP CRM HR BI

praktyka oparta o sprawdzone standardy zarządzania projektami i organizacjami

Enterprise Resource Planning | Business Intelligence | Human Resources

Human Capital Management | Customer Relationship Management

O mnie

Doświadczony Senior Menedżer z praktyką w zarządzaniu projektami IT, wiedzą ekspercką w zakresie Cyberbezpieczeństwa, metodyk i standardów: PRINCE2 (certyfikat), AGILE, ITIL (certyfikat), TOGAF, norm: ISO/IEC 27001, ISO 22301 i ISO/IEC 27032, rozporządzeń UE: GDPR, NIS, NIS2, DORA oraz regulacji krajowych opartych o wyżej wymienione normy: Rozporządzenie Krajowe Ramy Interoperacyjności, Ustawa o Krajowym Systemie Cyberbezpieczeństwa, Strategia Cyberbezpieczeństwa Rzeczypospolitej Polskiej, Rozporządzenie o ochronie danych osobowych; doskonałe umiejętności interpersonalne i komunikacyjne potwierdzone szkoleniami z zakresu psychologii biznesu, naturalny lider zespołów i organizacji (200+).

Doświadczenie

Budowa i wdrażanie standardów bezpieczeństwa, cyberbezpieczeństwa, pozamilitarnych przygotowań obronnych (Wyższy Kurs Obronny – Akademia Sztuki Wojennej MON), zarządzania kryzysowego i ochrony infrastruktury krytycznej;
Podnoszenie świadomości pracowników w zakresie cyberbezpieczeństwa, zgłaszania i obsługi incydentów;
Współpraca z RCB; Komitetem Ministrów ds. Cyfryzacji, NASK, CSIRT, sektorowymi zespołami cyberbezpieczeństwa, podmiotami będącymi operatorami usług kluczowych;
Przygotowanie i prowadzenie szkoleń zgodnych z modelem KAB (Knowledge, Attitude, Behaviour) – strony internetowe, sprawdziany, testy, ankiety, narzędzia HAIS-Q (Human Aspects of Information Security Questionnaire).
Prowadzenie projektów technologicznych i organizacyjnych w przedsiębiorstwach sektora publicznego i prywatnego o dużym stopniu złożoności, i wysokim budżecie (ponad 100 mln PLN), planowanie oraz kontrola stopnia realizacji harmonogramów, współpraca z zespołami projektowymi dostawców i zamawiających, bieżąca komunikacja ze wszystkimi interesariuszami realizowanych przedsięwzięć, organizacja, prowadzenie i moderowanie spotkań projektowych, nadzór nad dokumentacją projektową, zarządzanie jakością w projekcie.

Umiejętności

Znajomość środowisk MS, Windows, Linux, Unix; znajomość narzędzi i środowisk MS Office, Libre Office, MS Project, Gnome Planer, SLACK, JIRA, MS Azure;
Znajomość technologii bezp. np. (Firewall, IPS/IDS, WAF, SIEM, EDR, AV, SOAR, Web PROXY, SMG);
Praktyczna znajomość narzędzi monitorowania sieci i zasobów np.: Zabbix, FortiSIEM;
Praktyczna znajomość środowisk wytwarzania portali internetowych, w tym CMS WordPress (ponad 50 wykonanych projektów/instalacji), w tym usługi serwisowe związane z zabezpieczeniem przed atakami, monitoring;
Znajomość platform wspomagających Praktyczne Treningi Antyphishingowe: SECAWA, KnowBe4, Microsoft Defender;
Budowa złożonych ankiet warunkowych w oparciu o środowisko LimeSurvey.

OPINIE

POLECENIA

REKOMENDACJE

"TWOJĄ MARKĄ JEST TO CO LUDZIE MÓWIĄ O TOBIE, GDY NIE MA CIĘ W POKOJU."

JEFF BEZOS - PREZES AMAZON

Joanna Adamczyk

Lean Green Belt, MBA, analityk
„Praca z Przemysławem Poksińskim to przyjemność. Jest liderem i kreuje atmosferę partnerstwa i zaufania. Swoje kompetencje i wiedzę z zakresu bezpieczeństwa informacji potrafi również wykorzystać do budowania kompetencji zespołu, złożonego z osób w różnym wieku i na różnych etapach zawodowych. Angażuje się w zadania i podchodzi do nich z pomysłem i z humorem, dzięki czemu np. publikacje na wewnętrznym portalu ministerstwa, dot. cyberbezpieczeństwa, nigdy nie przechodziły bez echa. Dodam, że portalu cyber autorstwa Przemka.”

Krzysiek Kosterski

ENIGMA SOI

“Przemka znam od wielu lat. Przez kilka mieliśmy możliwość wspólnej pracy. Zawodowo dał się poznać jako świetny współpracownik oraz dobry, konkretny i konsekwentny szef. Przez czas naszej współpracy można było polegać na Jego wsparciu, radzie i osobistym doświadczeniu. Mogłem odkrywać w Nim takie cechy jak zdolności organizacyjne, dbałość o firmę, o współpracowników, cechy przywódcze, zdolności handlowe zarówno w działaniu indywidualnym jak i w zespole. Przemek potrafi skutecznie zauważać, eksponować i używać mocnych stron osobowościowych oraz talentów i umiejętności zawodowych członków zespołu skutecznie wykorzystując je do realizacji planów handlowych, wdrożeniowych oraz rozwojowych spółki. Jego umiejętność motywowania zespołu w oparciu o posiadaną wiedzę ale przede wszystkim poprzez osobisty przykład pozwoliła nam osiągnąć wspólny sukces. Jeśli jeszcze kiedykolwiek miałbym możliwość dołączenia do Jego zespołu, to zrobię to w pełni świadomie i z największą przyjemnością!”.

Aldona Likus

Human Recources and Payroll Specialist
“Pan Przemysław Poksiński jest osobą konkretną, z pełnym profesjonalizmem i przygotowaniem merytorycznym podchodzi do wykonywanych przez siebie funkcji. Doskonale potrafi budować swój autorytet wśród podwładnych i motywować ich do pracy.”

Kamil Stawicki

Instructor (AFF) at Sky Camp
I hired Przemyslaw for managing consulting sales to major ERP accounts. Przemyslaw presented broad understanding of complex organization processes, quickly identified constraints and managed them. His management style is based on trust, open approach to people and the ability of attracting others to his goals.

Lidia Tkaczyńska

Przedsięborca, trener etykiety biznesu, pasjonatka innowacyjnych technologii

“Przemysław Poksiński w czasie naszej współpracy dał się poznać jako bardzo skuteczny Sales Manager w trudnej branży technologii informatycznych. To co wyróżnia Przemka to ponadprzeciętne umiejętności komunikacji i pracy w zespole. Przemek miał zawsze duże sukcesy sprzedażowe, ale nie za wszelką cenę – na pierwszym miejscu była etyka biznesu i dobra współpraca z ludźmi – zarówno z klientami, jak i kolegami z pracy. Silna marka Przemka polega na umiejętności perswazji oraz przekonywania do idei osiągania wspólnych celów. Przemek w rozmowach biznesowych wykazywał się niezwykłą kreatywnością i umiejętnością tworzenia wizji, które pociągały innych. To lider o wysokich kompetencjach, które do tej pory na pewno się jeszcze wzmocniły, bo Przemek jest też bacznym obserwatorem, który potrafi analizować rzeczywistość, wyciągać wnioski i ciągle się rozwijać. Takim go zapamiętałam z okresu wspólnej pracy.”

Aleksander Poniewierski

Partner EY
“Przemek pracował dla nas na projekcie ratowania wdrożenia systemu IT. Polecam jako dobrego fachowca z doswiadczeniem.”

Piotr Kozłowski

Management Consulting
“Przemek Poksiński rozwijał relacje biznesowe dla jednej z firm, za które by- łem odpowiedzialny. Uważam go za wiarygodnego i profesjonalnego człowieka. Moim zdaniem Przemek byłby cennym współpracownikiem w każdej organizacji.”

Dariusz Górski

Experienced Consultant Financial Manager
„Przemysław Poksiński to doświadczony menadżer z branży IT, który rozwija swoje kompetencje i poszerza spektrum doświadczeń w kolejnych obszarach. Pierwsze wspólne doświadczenia dotyczyły produktów klasy ERP wdrażanych w ramach rozwiązań ówczesnej firmy BAAN. Przemek pełnił wówczas role sprzedażowe na dynamicznie rozwijającym się rynku. Zaangażował mnie w kilka projektów wdrożeniowych bo jest sprawnym sprzedawcą i negocjatorem. Później kiedy był związany z Grupą Kapitałową Poczty Polskiej dał mi okazję do wykazania się na polu zarządzania finansami jednej ze spółek. Jego intuicja i zaufanie nie zawiodły."

Jacek Chyliński

Menadżer ds konsultingu
Pracowałem z Przemkiem w dwóch firmach, IFS i AMG.net. Przemek w IFS prowadził duże projekty sprzedażowe systemów klasy ERP w tym np. PTK Centertel. Wtedy odpowiadał za cały proces, od pozyskania nowego klienta do zamknięcia wdrożenia i opieki powdrożeniowej – był opiekunem największych klientów IFS. Przemek świetnie i merytorycznie współpracował z PM’ami, konsultantami oraz managementem firmy i klienta. To człowiek o świetnych zdolnościach komunikacyjnych i organizacyjnych, który zawsze potrafi znaleźć rozwiązanie satysfakcjonujące każdą ze stron kontraktu. Przemek, zanim się poznaliśmy był programistą i projektantem systemów wspomagających zarządzanie przedsiębiorstwie. To potęgowało jego wiarygodność i budowało zaufanie we wspólnie prowadzonych przedsięwzięciach. AMG.net to druga firma w której razem z Przemkiem pracowaliśmy, Przemek w AMG.net odpowiadał za konsulting. Przemek jest wizjonerem, nie zamyka się w ścisłych formułach prowadzenia projektów. Dla Przemka najważniejsi są ludzie, w których widzi podstawowy czynnik sukcesu, dlatego Przemek zawsze przyciąga do siebie ludzi o najwyższych kwalifikacjach, których zaraża uśmiechem, wewnętrznym optymizmem i konsekwencją dążenia do wspólnie wyznaczonych celów.

Jagoda Bielińska-Rus

Project Manager / XPLUS S.A
Z Przemkiem pracowaliśmy wspólnie przy projektach handlowych i wdrożeniowych systemów ERP i HR. To specjalista z dużą wiedzą merytoryczną i skuteczny negocjator.

Kamil Harasiński

Director of Software Development, 3e Software House
“We have worked with Przemek on the occasion of several IT projects for large customers. Przemek was responsible for the audit of these projects and negotiations with the boards of management. He did very well with both – audit and negotiations. He is able to work in stressful situations and those requiring self-reliance.”

Jacek Wytrążek

Business Analyst, Project Manager
Pracowaliśmy z Przemkiem wspólnie i zawsze ceniłem jego umiejętności “miękkie”. Zarówno te związane z współpracą z klientami i dostawcami (umiejętność negocjacji i zdolność do rozpoznania i neutralizacji prób mani- pulacji) jak i te związane z motywacją własnego zespołu (a już szczególnie naturalny sposób zarażania optymizmem i budowania klimatu zespołu wewnętrznie wspierające- go się w dążeniu do celu).

Marian Grzybek

Sales Manager – WASKO S.A
Pracowałem z Przemkiem kilka lat. W realizowanych przez siebie projektach zawsze wykazywał się dużą skrupulatnością i dbałością o poszczególne części projektu. W zasadzie powierzenie projektu Przemkowi oznaczało, że zakończy on się zgodnie z założeniami technicznymi i finansowymi.

January Suchan

Konsultant / CAPGEMINI
Przemek jest bardzo kreatywną osobą. W krótkim czasie może zgromadzić wokół siebie zespół kompetentnych specjalistów niezbędnych do wykonania postawionego przed nim zadania. Jest doświadczonym menedżerem, zajmującym się nawet sytuacjami beznadziejnymi. Doskonale odnajduje się w warunkach kryzysowych. Potrafi pozyskiwać ludzi i prowadzić ich do wspólnego celu. Jest wizjonerem, który ułatwia tworzenie i wdrażanie długoterminowych strategii. Moim zdaniem jest cennym nabytkiem dla każdej organizacji.

Piotr Palęcki

Experienced Business Development Manager
“Przemek is very competent and independent IT manager with particularly strong expertise in area of ERP systems. His practical managerial skills predestine Przemek for role of IT team leader.”