■【9/29しめきり】 九大IR室IR担当者 （R5.8.27） ［ 戻る］

九州大学九州大学インスティテューショナル・リサーチ室における

IR担当者の公募ですが、なかなか良縁（？）に恵まれず

苦戦されているとのことです。

ポイントとしましては、

１）最初に任期が再来年（2025年）で最大10年

２）IRの老舗である九大でいろいろ学べる

３）研究時間枠の確保によるステップアップへの配慮

というところがあります。

まずはひとまずIRの専門職に行ってみたい方など、

第１歩を踏み出したい方にも、向いているのでは、と思いました。

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【募集人員】学術推進専門員（学術推進職）１名

【業務内容】

九州大学インスティテューショナル・リサーチ室(IR室)は、エビデンスに基づいた大学の改革・改善を支援する組織であり、

大学運営の基礎となる情報の調査・収集・分析及び提供により、大学の意思決定を支援する役割を担っています。

今回募集する学術推進専門員は、IR室における次のような業務を担当します。

(1)九州大学の研究・教育力分析、学内部局の研究・教育力分析、将来の強化分野等の分析提案及び国内外の大学とのベンチマーク

(2)ＩＲを推進する企画提案、企画推進のための折衝・調査・展開

(3)データ分析をもとにしたＩＲ戦略の策定、学内への提供支援と展開

(4)データの収集・整理・分析に関すること

(5)データ定義、指標等の検討に関すること

(6)政策情報の調査（国の審議会等情報の取得・分析等を含む）

(7)上記に関する研究活動

※(1)～(6)の全学的業務をメインとし、それらに密接に関係する(7)研究活動を行います（概ね9：1の比率）。

※研究活動のテーマは、毎年度、IR室長と相談のうえ決定します。

【着任時期】2023年12月1日以降（応相談）

【雇用期間】2025年3月31日まで（以降１年毎の更新可（最大10年））

【応募締切】2023年9月29日(金)17時必着

【公募URL】 https://www3.ir.kyushu-u.ac.jp/news/view/294

※詳細は、上記URLに掲載しております公募要領をご参照ください。 

嶌田敏行