De fleste av mine artikler er utlagt i fulltekst.
Full texts: See Scholarly Publications and Aviser og norske blader. Click here for some notes on Deep Roles.

Samspill  & Ledelse: Psykologi for ledere

Lederutviklingsprogrammet Samspill & ledelse: anvendt organisasjonspsykologi er blitt en institusjon i Norge. Programmet undervises som åpent kurs på handelshøyskoler og anvendes som internprogram. Psykologer og mastere i psykologi kan få opplæring i bruk av programmet. Om programmet

Learning leadership-in-interaction. A renowned Norwegian five-week non-residential leadership development program based on pure psychology. 


Bøker i salg hos bokhandler


Personlighet, rolle og personlighetsutvikling. 2. utg. 2016
https://sites.google.com/site/pmoxnes/fasettmennesket
Om dyproller: helter, hekser, horer i sjel og samfunn. 2. utg 2013  https://sites.google.com/site/pmoxnes/forlaget-paul-moxnes
Hva er angst? 
Boken er innkjøpt av Kulturrådet 
https://sites.google.com/site/pmoxnes/hva-er-angst
En klassiker om hverdagens angst.
4. utg, 2.oppl. 2018 
https://sites.google.com/site/pmoxnes/services/positiv-angst-2012

Angst og struktur på en psykiatrisk avd. Popularisert dr.gr.avh. 
https://sites.google.com/site/pmoxnes/angst-og-arbeidsmiljoe





Bøkene bestilles
f eks fra  www.haugenbok.no

2019. Fakta om - og egne erfaringer med - lederutviklingsprogram 
https://sites.google.com/site/pmoxnes/forlaget-paul-moxnes

Short biographical note


Paul-Anders Moxnes, born 1942 in Trondheim, NorwayLicensed psychologist, University of Oslo. Doctorate in Organizational Psychology, the Arctic University of Norway, Tromsø. Licensed group therapist (IGA). Accredited specialist in work- and organizational psychology (NPF). Author of several research books (Norwegian and Swedish editions) and articles on positive (healthy) anxiety, organizational learning, human resources development, and mythological roles (deep roles) in groups and organizations. Current interests include qualitative and quantitative studies in person-perception (first impressions), and the art and science of teaching psychology to managers. Formerly, professor of Organizational Psychology at the University of Oslo and BI Norwegian Business School. Currently, semi-retired, Independent Practice, and Visiting Professor at the Institute of Psychology, University of Oslo.

Correspondence

SMS:

+47 92038378