各書類の著作権は当サイト管理者である黒﨑靖嘉が主張します。本資料を使用して研修会を企画する際は、黒﨑までご連絡をお願いします。
各GPTの回答内容は生成AIサービスであるChatGPTの機能に依存します。各GPTが不適切な回答を行ったとしても、黒﨑は責任を負いません。生成AIサービスやChatGPTの性質を十分理解した上でご利用願います。
面接指導実施者が使用する書類（3種類）を準備してください。
面接対象者に関する事前情報（2.ストレスチェック検査の結果と3.面接事前情報のチェックシート）を参考にして、各GPTが演じる面接対象者とストレスチェックの面接指導を実施してください。面接指導を実施する際は、1.事業者への提出書類を作成できる様に質問を行って下さい。必要に応じて指導も行ってください。
【注意】希死念慮に関する問診を行った際に、生成AIサービス提供者より「ポリシー違反に該当する」旨の警告を受ける場合があります。状況によってはアカウント停止に繋がる可能性もありますので、希死念慮に関する質問は避けた方が無難です。
面接指導を実施したら、1.事業者への提出書類を作成してください。
練習用GPT（生成AI）のページへアクセスして下さい。
「面接を始めます」と話しかけたら、面接指導を開始します。
そのまま話しかけて、面接指導を行って下さい。
【注意】希死念慮に関する問診を行った際に、生成AIサービス提供者より「ポリシー違反に該当する」旨の警告を受ける場合があります。状況によってはアカウント停止に繋がる可能性もありますので、希死念慮に関する質問は避けた方が無難です。
「面接を終わります」と話しかけると、面接指導を終了します。
面接対象者の健康確保につながり、かつ事業者に理解して各種改善に繋げてもらえるような提出書類を作成できたか。
面接対象者のストレス要因を適切に聴取できたか。
面接対象者の健康確保に繋がる指導を行うことができたか。
右のリンクをクリックすると練習用GPT（生成AI）へアクセスできます → GPT「SC面接指導：福山マコト」
右のリンクをクリックすると練習用GPT（生成AI）へアクセスできます → GPT「SC面接指導：前川カオル」