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2024.10-本学会員におけるカラーユニバーサルデザインの普及状況調査
2025.7-カラーユニバーサルデザイン（CUD）研修・参考資料
2025.1-カラーユニバーサルデザイン（CUD）研修・参考資料
2024.12-カラーユニバーサルデザイン（CUD）研修・参考資料
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2023.11-カラーユニバーサルデザイン（CUD）研修・参考資料
2023.6-カラーユニバーサルデザイン（CUD）研修・参考資料
2023.3-カラーユニバーサルデザイン（CUD）研修・参考資料
遠隔職場巡視
2024.5-ビデオチャットサービスを活用した遠隔職場巡視の実際と課題
2023.6-リモート会議ツールを使用した職場巡視実習
2021.5-リモートで行う健康管理 実践例 どうする？ 職場巡視（産業保健と看護 13巻3号）
2021.3-リモートでの職場巡視の試行で見えてきた限界と課題
2020.5-映像リアルタイム配信サービスを利用した遠隔職場巡視の試行
2019.9-映像リアルタイム配信サービスを利用した遠隔職場巡視の試行
生成AI
2024.10-生成AIによる模擬面接訓練の可能性
2024.5-生成AIによるストレスチェック面接指導演習の可能性
2023.10-SFプロトタイピングによる2040年の労働現場予測：産業医の視点から
性別違和・LGBT
2015.12-性別違和（性同一性障害）の職域での対応における問題点の整理と提言
2014.9.26-性別違和（性同一性障害）の職域での対応における問題点の整理と提言
2011.11.25-無料インターネットサービスを活用した遠隔学習・教育の実践事例
生成AI
GPT-ストレスチェック面接指導の練習相手
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長崎産業保健の会
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