AMBIENTE, DA FONDIMPRESA FINANZIAMENTI PER LA FORMAZIONE. FOSSA: E’ INTERESSE DI TUTTI
LAVORARE PER PRESERVARE L’AMBIENTE
La formazione continua si concentra sulle materie ambientali. Fondimpresa pubblica l’Avviso 5/2009, per
finanziare con 2 milioni di euro piani formativi specifici, che consentano ad imprese e lavoratori di acquisire
competenze, apprendere comportamenti, fare aggiornamento ed evoluzione di processo, con attenzione
particolare a risparmio e ottimizzazione delle risorse energetiche.
Oggetto della formazione potranno essere: gestione e certificazione ambientale di sistema e di prodotto,
bilanci ambientali e miglioramento delle prestazioni ambientali, aspetti tecnici e normativi della gestione
ambientale e del rapporto tra aziende, territorio, produttori e consumatori, con particolare riferimento alla
gestione dei rifiuti e delle sostanze chimiche, alle emissioni, alle tecnologie in materia di energie rinnovabili.
Ogni piano formativo potrà essere aziendale o interaziendale e dovrà avere un valore compreso tra un
minimo di 50.000 e un massimo di 200.000 euro. Le relative domande di finanziamento dovranno essere
presentate entro il 1° marzo 2010. Tutte le informazioni sul sito
www.fondimpresa.it
Un'attenzione diffusa da parte delle imprese alle questioni ambientali e l'acquisizione di comportamenti e
atteggiamenti consapevoli ispirati al risparmio energetico o al corretto smaltimento dei rifiuti costituiscono
oggi uno snodo importante in termini di cultura ambientale e di azione concreta. Soprattutto in vista degli
impegni che molti grandi paesi industriali, Italia inclusa, stanno assumendo in materia di riduzione di
emissioni e dispersioni, può divenire un fattore strategico di vantaggio competitivo.
Rivolta a tutte le aziende, l’iniziativa di Fondimpresa, il Fondo interprofessionale per la formazione continua
di Confindustria Cgil Cisl e Uil, risponde ad un interesse crescente e ad una necessità di innovazione e di
modernizzazione, oltre ad offrire la possibilità alle imprese di ottimizzare i costi energetici e implementare il
proprio know how, e ai lavoratori di ampliare il proprio patrimonio di competenze, qualificandone anche il
profilo.
“Sono opportunità da non perdere – sottolinea Giorgio Fossa, presidente di Fondimpresa – perché
consentono alle imprese di posizionarsi per tempo su un terreno che nei prossimi anni sarà strategico.
Anche in questo caso la capacità di sfruttare una chance di sviluppo e di uscire dalla crisi è fortemente
legata alla formazione. Preparare i lavoratori su questi temi vuol dire sostenere l'azienda su una necessità
concreta e attualissima, ma anche dare la possibilità di un lavoro qualificato e richiesto dal mercato. Ci
sono, inoltre, scadenze comunitarie importanti, come quella che obbliga l’Italia a elevare di nove punti la
riduzione di consumi energetici entro il 2016. E ci sono obiettivi di interesse comune: abbattere del 20% i
consumi energetici entro il 2020, come prevede ancora l’Unione europea, consentirà un risparmio di 100
miliardi di euro. Sono questi i motivi che ci hanno spinto a proporre questa iniziativa di formazione così
mirata. Si tratta di un passo ma contiamo che ne potranno seguire numerosi altri”.
comunicato stampa del 22 dicembre 2009
Ufficio stampa
Daniela De Sanctis