- Nec-otium veut constituer un riche foyer d'experts en rassemblant les "pépites" dispersées et en les rendant plus aisément accessibles aux entreprises qui souhaitent les solliciter dans le cadre de leurs projets de développement de compétences.
- Nec-otium veut devenir une plateforme de mise en relation créée par des consultants experts indépendants, pour eux-mêmes et au service de leurs clients.
- Nec-otium s'engagera sur la qualité des profils des consultants-experts rassemblés. Ces derniers se coopteront selon des critères d'expérience et de maitrise de la "technologie" revendiquée. Ils s'engagent ainsi à répondre solidairement aux sollicitations des entreprises pour leur donner entièrement satisfaction.
- Nec-otium affirme sa vocation d'être avant-tout un moyen pour les consultants/experts indépendants de faire connaitre et valoir leurs apports avec toute la souplesse, l'adaptabilité et la modération de coût que leur statut permet d'offrir.
Les initiateurs et partenaires Nec-Otium
Roger MARIE d'AVIGNEAU
Créateur et coordonnateur de la plateforme Nec-otium, 13 ans de conseil et de formation en techniques de négociation professionnelle achats et commerciale mais également en négociation sociale après 18 ans d'expérience de direction et de conseil RH et relations sociales . Aujourd'hui consultant expert indépendant en négociation principalement dans les secteurs de la grande distribution (GSA, GSB), de l'industrie, des services (télécommunications, transport) et de la logistique. Intervenant en médiation professionnelle et traitement de situations conflictuelles. Formateur en communication d'influence .
Intervient le plus souvent en en français et en espagnol.
Eric MUSSAULT
Consultant expert indépendant en techniques de négociation et d'influence, sous la bannière de son cabinet Tahuri Conseil, 16 ans de conseil et de formation de cadres et dirigeants en négociation professionnelle commerciale et des achats au sein du cabinet Arcante, principalement dans les secteurs de l'industrie (luxe, aéronautique, équipements...), des services (banque, immobilier...), de la distribution et du commerce international,
20 ans d'expérience de direction commerciale internationale (USA, Pays-Bas, Asie Pacifique) et de direction des relations publiques (industrie et services) .
Intervient le plus souvent en anglais, en français et en allemand.
Samuel AGUILAR
Consultant expert, créateur d' Astelia Consulting, spécialisé en développement de compétences commerciales (techniques de vente et de persuasion, négociation et management commercial) dans une approche résolument opérationnelle, dirigée vers les industriels fournisseurs de la grande distribution, 14 ans de conseil et de formation en négociation commerciale de haut niveau au sein d'un cabinet de référence (secteurs du Retail, de la logistique et des produits de grande consommation...), 10 ans d'expérience de direction export et de direction commerciale (industrie textile). Intervient en français et en anglais.
Martin JONCQUEZ
Gérant créateur du cabinet HARREMANA spécialisé en optimisation de la relation commerciale, Martin est un intervenant expert reconnu en négociation et en techniques de ventes et de persuasion ; il se consacre depuis 25 ans à la formation et au conseil dans ces domaines. Aussi à l'aise dans l'univers du Retail que dans les secteurs des services ou de l'industrie, il conseille ses clients sur leurs stratégies de développement commercial et de négociation (B to B ou B to C) et leur délivre des formations adaptées ou des accompagnements individuels ou collectifs. Il s'adresse à un public de négociateurs commerciaux, des achats ou à des mandataires spéciaux (en fusion/ acquisition ou autres projets de transition...).
Martin enseigne la négociation à HEC (executive CESA) ; il est également expert APM et sollicité en coaching managérial de responsables commerciaux.
Alba ALVAREZ RODRÍGEZ
Présidente associée du cabinet Delegate Solutions,
coach exécutive certifiée par trois organismes agréés par l’ICF (Belbin, Crearte Coaching et l’école Métasystème d’Alain Cardon), après avoir occupé différents postes à responsabilité dans des entreprises multinationales du secteur de la grande distribution, Alba se consacre depuis 10 ans au conseil, à la formation et au coaching individuel et d’équipes en management, leadership et optimisation des processus de changement. Elle forme également aux techniques et de négociation professionnelle et enseigne dans différents masters de management, étant convaincue que la formation et le conseil en entreprises doivent être nourris par la recherche afin de garantir la qualité et la validité des modèles utilisés.
Linkedin : https://www.linkedin.com/in/delegatealbaalvarez/
Guillermo MATIA
Dirigeant associé de Delegate Solutions, expert en psychologie des organisations, Professional Certified Coach, ( ICF) il maitrise les méthodes Belbin, profils 360° et ACT, il a toujours cherché à appliquer les avancées de la psychologie moderne dans les postes qu'il a occupé ces 20 dernières années (manager RH, contrôleur financier, directeur commercial..). Aujourd'hui consultant expert en développement personnel de dirigeants et de leurs équipes, il les accompagne dans l’optimisation des processus de changements, l’efficience du leadership et la maitrise des relations humaines. Il est également conseil et formateur en négociation professionnelle. Auteur du livre "Humanising 21st Century Organisations", Guillermo est convaincu qu'un monde dans lequel nous pouvons travailler avec épanouissement et satisfaction tout en générant des organisations rentables est possible.
Linkedin : https://www.linkedin.com/in/guillermomatia/
Christophe CHEVALLIER
Ingénieur en informatique spécialisé en sciences cognitives, Data Mining et Machine Learning, Christophe a 20 ans d'expérience en tant que développeur et chef de projet dans des organisations internationales.
Il développe en Java, bases de données et langages interprétés.
Il est en charge de la plateforme technique des partenaires de Nec-otium et travaille avec Roger sur un projet d'application de gestion intelligente des profils de compétences.
