Personalen i elevhälsoteamet skall ges kontinuerlig kompetensutveckling. Denna kan ges till de olika professionerna var för sig eller gemensamt till den samlade elevhälsan. Det är viktigt att planeringen av kompetensutvecklingen sker gemensamt i elevhälsoteamen och att den är baserad på styrdokumenten. Den ska utgå från behov som framkommit i de olika enheternas systematiska kvalitetsarbete.
En strävan är att den samlade elevhälsan i hela kommunen träffas för att utbyta erfarenheter, ny forskning, riktlinjer och ta del av utbildningar som genomförts. Professionsgrupperna träffas regelbundet.