Parce qu’un projet de reconversion ne s’improvise pas.
Il se mûrit, s’explore et se construit pas à pas, avec sens et discernement.
Un accompagnement exclusif et sur mesure pour :
clarifier votre avenir professionnel,
redonner du sens à votre vie au travail
et envisager une reconversion réfléchie, alignée avec vos valeurs et vos besoins personnels — notamment en cas de fatigue, de perte de motivation ou de douleur chronique.
Cet accompagnement s’adresse aux salariés et à toute personne souhaitant réfléchir à son évolution, réorienter sa carrière ou retrouver une cohérence entre vie personnelle et professionnelle. Il s’agit d’une démarche personnelle, réflexive et accompagnée, menée à votre rythme, dans un cadre bienveillant, confidentiel et respectueux.
Vous bénéficiez d’un accompagnement individualisé fondé sur:
des outils psychométriques reconnus,
une approche humaine et
une expertise croisant psychologie, ressources humaines et développement personnel.
Mon expérience en gestion des carrières et en ressources humaines me permet d’explorer avec vous à la fois les dimensions techniques et humaines de votre évolution professionnelle.
Cet accompagnement se réalise entièrement à distance et s’adapte à vos besoins, avec un formule Premium de 24 h incluant des temps d’échanges, des phases d’exploration et l’utilisation d’outils d’évaluation de la personnalité, de la motivation et des compétences.
Parce qu’un projet professionnel ne se prend pas à la légère — il se construit avec réflexion, lucidité et accompagnement.
Cet accompagnement vise à vous aider à :
Clarifier votre situation et vos motivations actuelles ;
Identifier vos compétences, vos ressources et vos valeurs ;
Explorer des pistes professionnelles en lien avec votre profil et vos besoins ;
Structurer un projet professionnel ou de reconversion réaliste et cohérent avec votre vie personnelle ;
Poser les premières étapes de votre plan d’action.
Il peut être particulièrement adapté aux personnes :
en questionnement sur leur avenir professionnel,
en recherche d’un meilleur équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle,
confrontées à un changement de situation (santé, mobilité, perte d’emploi, usure professionnelle, etc.).
Salariés en réflexion sur leur parcours, en quête de sens ou d’un nouveau projet professionnel ;
Personnes souhaitant évaluer leur positionnement avant un changement de poste ou une reprise d’activité ;
Professionnels en reconversion ou en transition (burn-out, évolution de santé, changements personnels).
⚠️ Cet accompagnement n’est pas un bilan de compétences au sens du Code du travail et ne peut pas être financé par le CPF.
🔸 Formule 24h Premium
Comprend environ 16 heures d’entretiens individuels
et 8 heures minimum d’exercices et d’investigations personnelles : approfondissements, enquêtes terrain, analyses complémentaires.
Ce format favorise une réflexion approfondie pour les parcours complexes, les changements d’orientation importants ou les reconversions à étapes.
🔸 Formule 16h Essentielle
Comprend environ 12 heures d’entretiens individuels
et 4heures minimum d’exercices et d’investigations personnelles : approfondissements, enquêtes terrain, analyses complémentaires.
Ce format favorise une progression rapide et concrète, adaptée aux réflexions professionnelles ciblées ou à une première étape de reconversion.
Les séances, d’une durée moyenne de 1h30, sont planifiées en concertation avec la consultante, à raison de 2 à 4 rendez-vous par mois, selon votre rythme et vos disponibilités.
L’ensemble du parcours se déroule à distance, dans un cadre bienveillant et confidentiel, mêlant échanges, outils d’analyse et exercices guidés.
Vous réaliserez entre les séances :
Des exercices d’exploration (valeurs, réussites, compétences, aspirations),
Des enquêtes métiers ou lectures ciblées,
Des tests psychométriques Central Test
Un travail de mise en forme du projet et du plan d’action.
Formule Premium 24h : 1800 €
Formule Essentielle 16h: 1150 €
1er entretien 30 mn OFFERT
Entretien 60 mn hors formule: 60 euros
Paiement échelonné possible sur la durée de l’accompagnement.
Aucun financement CPF.
📍 Accompagnement 100 % distanciel, en visioconférence.
Les horaires sont planifiés en concertation, selon votre rythme et vos disponibilités.
Avant tout engagement, un entretien gratuit de 30 minutes est proposé afin d’échanger sur vos attentes et de vérifier l’adéquation de la démarche à votre situation.
À l’issue du parcours, vous recevez une synthèse personnelle reprenant les principaux éléments explorés, vos points d’appui et les pistes de votre projet professionnel.
SI aucun crénéeau ne vous correspond, je vous propose de me contacter par mail dsaccompagnement@gmail.com
Cet accompagnement est proposé dans le cadre de projet de transition professionnelle ou de réflexion introspective.
Il ne relève pas de la formation professionnelle continue.
Il s’agit d’une démarche personnelle, réflexive et accompagnée, distincte d’un bilan de compétences au sens du Code du travail.
👉 Demandeurs d’emploi, personnes en situation de handicap ou salariés accompagnés par un autre organisme :
Des structures partenaires (Pôle emploi, Cap emploi, missions locales, organismes de formation…) peuvent vous proposer un bilan de compétences financé si vous souhaitez un dispositif conventionné.