高齢者向けの求人募集は、軽作業(仕分けや検品、品出し、補充など)やスーパーマーケットやコンビニエンスストアでの接客対応や販売、オフィスビルや商業施設の警備員や清掃員などが代表的と思われますが、経験がある仕事につく場合は若手の教育担当を任されることもあり、資格があれば、リーダーとして新人スタッフの指導に携わる場合も多くあります。
政府がシニア人材の活用に力を入れるようになったこともあり、シニア人材の活用により不足している労働力を補い熟練した技術を継承することも期待されています。
シニアの求人や高齢者向けの求人情報では勤務日や時間はシフト自由や週1からOKや、1日4時間から可など、自分の希望に合った時間帯を選びやすい職場が多いことも特徴で、ハローワーク以外でも民間の求人サイトで多く募集されるようになりました。