Desenvolvemos uns aos Outros | Do’s & Don’ts

Do’s

– Compartilhar suas experiências e conhecimento.

– Investir no seu desenvolvimento pessoal.  

– Ajudar seus colegas a atingir objetivos.

– Aceitar novos desafios.

– Dar, pedir e aceitar feedbacks.

– Sair da sua zona de conforto

– Inspirar-se em quem já superou aquilo que para você ainda é um desafio

–  Reconhecer o trabalho de outros orangers.

– Estar aberto a novos aprendizados.

– Participar dos workshops e cursos que a companhia oferece.

– Superar seus limites.

Don’ts

– Desenvolver pessoas apenas por interesse.

– Deixar seu gestor ser o único responsável pelo seu desenvolvimento.

– Culpar os outros por todos os problemas

– Desrespeitar o tempo de aprendizados das outras pessoas.

– Achar que seu jeito de comunicar é o único correto.

– Esconder informações. / Reter conhecimento

– Fazer críticas que não são construtivas.

– Deixar de aprender com os seus erros.

– Não aprender nada com os momentos de adversidade.