Esta experiencia te permitirá conocerte mejor, diagnosticar y desarrollar un conjunto de capacidades indispensables para la empleabilidad y el trabajo en equipo.
Son capacidades altamente valoradas por responsables de Recursos Humanos y directivos a la hora de contratar.
Capacidad para establecer prioridades, acciones y recursos, manejando el tiempo con efectividad, para el logro de objetivos.
Capacidad de colaborar y cooperar de manera coordinada con las demás personas y de trabajar conjuntamente para lograr un objetivo común.
Capacidad para transmitir información, ideas y opiniones de forma clara y convincente, siendo receptiva a las ideas y opiniones de las demás personas fomentando el entendimiento mutuo y la cooperación
Capacidad para identificar y entender nuevas formas de hacer, adoptando nuevas prácticas y adecuando eficazmente el comportamiento a la nueva situación.
Capacidad para inspirar y guiar a grupos e individuos hacia la obtención de objetivos. La capacidad de promover la participación activa.