PROJETO EDUCATEC
CFST
PROJETO EDUCATEC
CFST
VISÕES DO SÉCULO XXI
ESSE PROJETO FOI FEITO PARA VOCÊ!
É NO MINDSET ONDE TUDO COMEÇA!
O QUE VAMOS ESTUDAR?
Ações Públicas e Privados Que Formam Uma Sociedade Instruída Digitalmente
As do Século XXI
CFST
EMPREENDEDORISMO MODERNO
EM CADA CASA E EMPRESA, UMA ESCOLA DE TECNOLOGIA SOCIAL E PROFISSIONAL
365 DIAS DE CONSCIÊNCIA NEGRA
CONCEITO SOBRE CONSCIÊNCIA NEGRA. Consciência negra é um conceito que se refere à consciência da história preta do Brasil e à luta dos negros contra a escravidão e o racismo. A data que celebra a Consciência Negra é o Dia Nacional de Zumbi e da Consciência Negra, comemorado em 20 de novembro.
A data foi criada em 2011 pela Lei n.º 12.519 e homenageia Zumbi dos Palmares, líder do Quilombo dos Palmares, que teria sido morto em 1695. Zumbi tornou-se um símbolo de resistência a partir da década de 1970, quando os movimentos sociais retomaram a força no Brasil.
O Dia da Consciência Negra não é feriado nacional, mas mais de 1000 municípios decidiram transformar esse dia em feriado municipal.
Para trabalhar o tema da Consciência Negra na escola, é possível:
Utilizar músicas, danças, jogos, brincadeiras e atividades de origem africana, como a capoeira.
Investir em projetos como feiras, eventos e apresentações culturais.
CONSCIÊNCIA NEGRA
EFICIÊNCIA OPERACIONAL NA PRODUÇÃO E NA PRODUTIVIDADE
CARTA BRASILEIRA PARA CIDADES INTELIGENTES
APRESENTAÇÃO DA CARTA BRASILEIRA PARA CIDADES INTELIGENTES
O QUE É "ESG?"
Cidades Inteligentes
Clique Aqui
CONCEITO SOBRE ESG. É a sigla em inglês para Environmental, Social and Governance, que em português significa Ambiental, Social e Governança. É um conceito que reúne os fatores não financeiros mais importantes de uma empresa, e que pode ser usado tanto na gestão interna quanto na análise externa.
O ESG é uma forma de medir o desempenho de sustentabilidade de uma organização, e de avaliar o seu grau de consciência social e ambiental. Ele indica se a empresa está a minimizar o seu impacto no meio ambiente, a construir um mundo mais justo e responsável, e a manter os melhores processos de administração.
O ESG foi criado em 2004, numa conferência da Organização das Nações Unidas (ONU), e tem se tornado um sinônimo de sustentabilidade no mundo corporativo.
Algumas práticas relacionadas com o ESG incluem:
Representatividade e inclusão de minorias.
Valorização dos funcionários.
Combate a preconceitos, misoginia e assédio sexual.
Promoção do bem-estar no ambiente de trabalho.
Cumprimento das leis trabalhistas e dos direitos humanos.
Satisfação dos clientes.
Proteção de dados e privacidade.
Engajamento dos funcionários.
Relacionamento com a comunidade.
As iniciativas ESG (ambientais, sociais e de governança) corporativas surgiram como uma resposta para os anseios de executivos e investidores que buscam minimizar os impactos ambientais e desenvolver empresas mais humanas, fazendo a diferença na sociedade.
Na prática, apoiar as diretrizes sustentáveis é uma forma de mostrar responsabilidade e comprometimento com o mercado em que atuam, com seus consumidores, fornecedores, comunidades, colaboradores e investidores.
Para ter ideia da potência desse tema, estima-se que pelo menos 30 trilhões de dólares em ativos estão hoje sob gestão de fundos que apenas aplicam seus recursos em negócios e empresas com práticas sustentáveis. Um estudo da Humanizadas mostra que empresas com práticas sólidas de ESG têm retorno financeiro 615% superior ao IBOVESPA.
Diante deste cenário, percebe-se que investir em iniciativas ESG não é mais um diferencial, mas sim um pré-requisito para as empresas que buscam ir além da sobrevivência no mercado e desejam ser líderes em seus segmentos.
Em busca de também surfar nessa nova onda, muitas empresas, indústrias, organizações não governamentais e até governos promovem discursos, ações e propagandas sustentáveis que, na prática, não acontecem.
Dentro do conceito ESG isso tem um nome: greenwashing, uma prática em que uma empresa, organização ou indivíduo apresenta uma imagem ambientalmente amigável, ou comprometida com a sustentabilidade, mas, na realidade, suas ações e práticas não refletem esse compromisso.
Essa tentativa de disfarçar a posição de uma organização em relação ao meio ambiente é prejudicial porque pode enganar os consumidores, levando-os a tomar decisões de compra baseadas em informações falsas sobre o compromisso ambiental de uma empresa.
Abordar esse tema é essencial para que líderes e tomadores de decisão de instituições que possuem algumas ações interessantes não deixem a marca perder a credibilidade diante do mercado por meio de declarações ou campanhas de marketing que não fazem jus à realidade.
O mercado ESG exige mais que conhecimento técnico sobre práticas ambientais, mas também à capacidade de aplicá-las em diferentes contextos.
Suas ações vistas pela comunidade
Uma boa forma de provar que um negócio está verdadeiramente comprometido com as práticas ESG é com uma certificação de sustentabilidade, que demonstra seu compromisso com boas práticas ambientais, sociais, éticas e de governança.
Além da reputação da marca, os selos de certificação sustentável contribuem para adaptar procedimentos que sejam mais interessantes financeiramente para a empresa.
Outra maneira de controlar as ações ESG é estabelecer e acompanhar indicadores de desempenho e divulgar os resultados por meio de relatórios. A agenda ESG deve ser avaliada por indicadores confiáveis. A matriz de materialidade, por exemplo, é uma ferramenta importante para mensurar o impacto da organização no meio ambiente e na sociedade, além de ser fundamental para identificar áreas onde melhorias podem ser feitas.
Após construir a matriz de materialidade, provavelmente estará mais claro quais ações ela deseja iniciar e monitorar. Cada organização vai estabelecer e acompanhar indicadores que façam sentido para sua empresa, no entanto, separamos os mais comuns e que podem ser o pontapé inicial para implementar ações sustentáveis no seu negócio a curto prazo.
Emissões de gases de efeito estufa (GEE): acompanhar e reduzir as emissões de gases poluentes para mitigar os impactos climáticos.
Diversidade e inclusão no ambiente de trabalho: medir a representação de grupos diversos dentro da empresa, promovendo um ambiente mais inclusivo.
Consumo responsável de água e energia: monitorar e reduzir o consumo de recursos naturais para garantir práticas sustentáveis.
Taxa de reciclagem: acompanhar o percentual de resíduos reciclados em relação ao total gerado.
Índice de satisfação dos colaboradores: avaliar o engajamento e a satisfação dos funcionários em relação às práticas ESG da empresa.
A mensuração efetiva desses indicadores é um desafio, mas é crucial para avaliar o impacto real das práticas ESG. Utilizar ferramentas tecnológicas, auditorias independentes, métricas específicas, adotar sistemas de gestão integrados que possibilitam o monitoramento contínuo pode ser fundamental.
ESG, NA PRÁTICA
VOCÊ SABE O QUE SÃO "ODS / ONU"?
Cidades Inteligentes
Clique Aqui
CONCEITO SOBRE AS ODS. Os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) são um conjunto de 17 objetivos e 169 metas globais lançados pela Organização das Nações Unidas (ONU) em 2015. O objetivo é que sejam alcançados até 2030.
Os ODS são uma agenda para orientar o futuro da humanidade, visando:
Acabar com a pobreza e a fome.
Garantir água, saneamento e energia para todos.
Oferecer saúde e educação de qualidade para todos.
Combater as desigualdades e as injustiças.
Promover a igualdade de gênero e o empoderamento das mulheres e meninas.
Enfrentar a degradação ambiental e as mudanças climáticas.
Proteger a biodiversidade.
Estimular o desenvolvimento sustentável.
Promover sociedades pacíficas e inclusivas.
Construir infraestruturas resilientes.
Os países devem definir as suas próprias metas com base nos ODS e incorporá-las nas suas políticas, planos de governo, programas, projetos e ações.
O progresso dos ODS no Brasil pode ser acompanhado no site Indicadores Brasileiros para os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável. O site é operado em conjunto pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) e pela Secretaria Especial de Articulação Social.
Conheça as 17 ODS / ONU
Erradicação da Pobreza
Erradicação da Fome
Saúde e Bem-Estar
Educação de Qualidade
Igualdade de Gênero
Água Potável e Saneamento
Energia Acessível e Limpa
Trabalho Descente e Crescimento Econômico
Inovação e Infra Estrutura
Redução das Desigualdades
Cidades e Comunidades Sustentáveis
Consumo e Produção Responsáveis
Ação Contra as Mudança Global do Clima
Vida na Água
Vida Terrestre
Paz, Justiça e Instituições Eficazes
Parcerias e Meio de Implementação.
INTRODUÇÃO AS 17 ODS / ONU
ERREI COM A SOCIEDADE E AGORA?
Motivação
COMO RECONSTRUIR A VIDA? Para reconstruir a vida, é possível:
Perdoar-se: reconhecer que errou e dar-se uma nova oportunidade.
Desapegar do passado: deixar o passado para trás e permitir que as pessoas saiam da vida, caso seja a vontade delas.
Livre-se do rancor: não se culpar e fazer as pazes consigo mesmo.
Aprenda com os erros: reflita sobre porque precisa recomeçar.
Respeite o seu tempo: cada pessoa leva um tempo diferente para recomeçar.
Faça autoconhecimento: evite comparar-se com outras pessoas.
Confie em si: é fundamental para avançar em um mundo cheio de incertezas.
Busque apoio: seu futuro não está escrito e o amanhã pode estar repleto de novas oportunidades.
Derrube pensamentos limitantes: derrube suas próprias atitudes ou pensamentos limitantes.
Respeite a lei de Deus e a lei dos homens. No mundo existem as leis - moral e a cultura que devem ser respeitada.
Honre famílias. Família é o equilíbrio da sociedade.
Desperte a Fé. Acreditar no sobrenatural. Como conselho, acredite em Jesus Cristo e Deus.
Arrume um trabalho Digno. Comece por um trabalho CLT. (Carteira Assinada). Se você for autônomo, faça nossos cursos e participe dos nossos projetos.
COMO CONFIAR EM QUEM NOS DECEPCIONOU?
PSICOLOGIA DA PERSONALIDADE
CONCEITO SOBRE A PSICOLOGIA DA PERSONALIDADE. A psicologia da personalidade, também conhecida como psicologia diferencial, é a área da psicologia que estuda e descreve as características e particularidades de uma pessoa que influenciam o seu comportamento.
A personalidade é um conceito relacionado à identidade e individualidade de uma pessoa, sendo relevante tanto pessoalmente quanto social.
A personalidade se desenvolve conforme:
Padrões de pensamento;
Sentimentos;
Comportamentos que a pessoa tem durante a vida.
Existem várias teorias da personalidade, que se diferenciam quanto às unidades que tomam como base e à relação entre elas. Um modelo de análise da personalidade é o Big Five, que propõe que as personalidades possam ser analisadas a partir de cinco fatores independentes:
Intelecto;
Caráter;
Temperamento;
Disposição;
Humor.
No Brasil, os cinco fatores básicos desse modelo têm sido chamados de:
Extroversão.
Neuroticismo.
Socialização.
Realização.
Abertura à experiência.
FORMAÇÃO DA PERSONALIDADE INFANTIL
GESTÃO SOCIAL
Pública e Privada
PEÇA SEU CURSO PROFISSIONALIZANTE
No Final das Páginas Clique nos Links
19 ÁREAS TÉCNICAS + 190 CURSOS PROFISSIONALIZANTES
No Final da Página Clique nos Links
PROJETO EDUCATEC vs PENSAMENTO COMPUTACIONAL
PROJETO EDUCACIONAIS
Cultura Maker
ESTUDE EM NOSSAS EADs
NO FINAL DA PÁGINA FAÇA SEU CURSO PROFISSIONALIZANTE
É Grátis
SALA DE AULAS INTERATIVAS DIGITAIS
Clique nos Links
Ações Públicas e Privados Que Formam Uma Sociedade Instruída Digitalmente
As do Século XXI
CFST
A GRANDE REPORTAGEM
Conheça Nosso Blog
CADERNO DE ESTUDOS
Tecnologia Social
INTELIGÊNCIA EMPRESARIAL
TRABALHOS COM POTENCIAL DE CRESCIMENTO
DIAGRAMA DA TÉCNICA CHA
CEQUAL CIDADES E EMPRESAS
CIDADES INTELIGENTES
GESTÃO NA PRODUÇÃO
BAIXA PRODUTIVIDADE NO BRASIL
CONCEITO SOBRE A BAIXA PRODUTIVIDADE NO BRASIL. A baixa produtividade no Brasil pode ser atribuída a vários fatores, incluindo:
Recessão, pandemia e mudanças no mercado de trabalho. A produtividade do brasileiro caiu durante a recessão de 2014 a 2016 e recuperou-se parcialmente entre 2017 e 2019. A pandemia de 2020 trouxe mudanças na estrutura produtiva e no mercado de trabalho, afetando os índices de produtividade. Em 2024 a produtividade tem oscilado em algumas áreas. Tem grande exito produtivo nas áreas do agronegócio.
Tecnologia defasada. A tecnologia brasileira está defasada em relação a países mais competitivos, como os Estados Unidos.
Predominância da agropecuária tradicional. O Brasil é um país muito agrícola, com quase metade do território ocupado por estabelecimentos rurais.
Desempenho dos setores de serviços e indústria. A produtividade do setor de serviços tem apresentado um desempenho fraco, com crescimento baixo desde 1995. A indústria também teve um crescimento baixo entre 2014 e 2019, e uma forte queda em 2021.
Baixa qualificação profissional. Nossas universidade e faculdades, cursos técnico e profissionalizantes, entrega ao mercado de trabalho profissionais certificados e não qualificados. Baixa qualificação técnica e sem nenhuma experiência usual. Isso se deve por alguns motivos: aumento da educação a distância e falta de praticidade nas aulas.
A baixa produtividade pode se manifestar em diversos contextos, como no ambiente corporativo ou em projetos específicos. Alguns reflexos da baixa produtividade no trabalho são:
Atrasos nas entregas das tarefas.
Tarefas acumuladas.
Faltas e atrasos frequentes dos colaboradores.
Alta rotatividade de funcionários.
Qualidade dos trabalhos é ruim.
Desmotivação dos funcionários.
POR QUE A PRODUTIVIDADE É BAIXA NO BRASIL
DIFERENÇA ENTRE PRODUÇÃO E PRODUTIVIDADE
DIFERENÇA ENTRE PRODUÇÃO E PRODUTIVIDADE. A principal diferença entre produção e produtividade.
Produção é uma medida de resultados.
Produtividade é uma medida de desempenho.
Produção. É a quantidade de produtos ou serviços produzidos em um determinado período. É uma medida de resultados e está mais relacionada com o que deve ser feito do que como deve ser feito.
Produtividade. É a capacidade de produzir mais em menos tempo, utilizando menos recursos e minimizando a demanda por mão de obra, equipamentos e máquinas. É uma medida de desempenho que leva em conta a qualidade e a eficiência do processo produtivo.
A produtividade é importante para aumentar a capacidade de produção de uma empresa, diminuindo o tempo gasto e os recursos utilizados. No entanto, é importante que a produtividade seja consistente com o projeto, processo e controle de qualidade.
É comum que a produção e a produtividade sejam importantes em uma empresa, e que uma não funcione sozinha sem a outra. Empresas que monitoram ambas as métricas têm uma visão mais clara sobre o desempenho e conseguem identificar gargalos com maior precisão.
DIFERENÇA ENTRE PRODUÇÃO E PRODUTIVIDADE
GESTÃO DA PRODUÇÃO
CONCEITO SOBRE GESTÃO NA PRODUÇÃO. A gestão da produção é um conjunto de atividades e processos que envolvem o planejamento, a organização, o comando, a execução e o controle da produção de uma empresa.
O objetivo da gestão da produção é:
Maximizar a produtividade.
Minimizar os custos.
Garantir a qualidade dos produtos.
Atender às demandas dos clientes.
A gestão da produção abrange um amplo leque de atividades, desde a aquisição de matérias-primas até a entrega do produto final ao cliente. Ela também inclui a gestão de estoques e a melhoria contínua dos processos.
A gestão da produção é uma atividade contínua que precisa se adaptar às mudanças para fazer produtos de forma boa, rápida e barata. Ela exerce influência direta sobre outras áreas do negócio, como o marketing, as finanças e o relacionamento com os stakeholders.
Para uma gestão da produção satisfatória, é preciso:
Estruturação bem feita da cadeia de comando.
Gestores com capacidade de liderar.
Identificação de gargalos e oportunidades de melhorias.
Lidar com pressão.
Saber motivar equipes.
Ter colaboradores treinados e alinhados com os valores da empresa.
Envolver os funcionários nos processos.
CURSOS NAS ÁREAS DA GESTÃO DA PRODUÇÃO
No Final da Página
O QUE É GESTÃO NA PRODUÇÃO?
PRODUTIVIDADE
CONCEITO SOBRE PRODUTIVIDADE. Produtividade é a relação entre a quantidade de resultados obtidos e os recursos utilizados para isso. É um conceito que está relacionado com a eficiência e o tempo, e pode ser aplicado tanto individualmente como coletivo.
A produtividade é importante para empresas que desejam aumentar a sua competitividade, receita e atratividade no mercado.
Para medir a produtividade, é possível utilizar indicadores que medem a quantidade de itens produzidos em um determinado período, em relação aos recursos utilizados. Alguns exemplos de medidas de produtividade são: "Carros por trabalhador, "Quilos de mel por colmeia, "Vendas por hora, "Marmitas feitas por hora.
Uma pessoa produtiva é aquela que consegue otimizar o seu trabalho, gerando mais resultados com menos esforço.
Algumas características de uma pessoa produtiva são:
Organização.
Proatividade.
Colaboração.
Comprometimento com o resultado.
Consistência nas atividades.
Objetividade.
Praticidade.
Facilidade no aprendizado.
A produtividade é basicamente definida como a relação entre a produção e os factores de produção utilizados. A produção é definida como os bens produzidos(quantidade de produtos produzidos). Os fatores de produção são definidos como sejam pessoas, máquinas, materiais e outros.
O QUE É PRODUTIVIDADE
TECNOLOGIA PRODUTIVA
CONCEITO SOBRE TECNOLOGIA PRODUTIVA
CONCEITO SOBRE TECNOLOGIA PRODUTIVA. Tecnologia produtiva é o uso de ferramentas e máquinas para otimizar a produção e aumentar a eficiência de um negócio:
Automação: Simplifica tarefas repetitivas, permitindo que os colaboradores se concentrem em atividades mais complexas.
Análise de dados. Facilita a identificação de gargalos que precisam de correção.
Acesso a informações em tempo real. Democratiza o acesso à informação.
Eficiência na comunicação. Facilita a colaboração e a comunicação, independentemente da localização geográfica.
Redução de custos. Pode resultar em eficiências energéticas e operacionais, reduzindo custos no longo prazo.
Personalização e flexibilidade. Viabilizam personalizar produtos e serviços, atendendo às necessidades específicas das empresas.
A tecnologia produtiva pode ser aplicada em diversos setores, como a indústria, o agronegócio e os sistemas de comunicações.
TECNOLOGIA PRODUTIVA NO BRASIL
CURSOS NAS ÁREAS DA GESTÃO DA PRODUÇÃO
No Final da Página
BANCO DE DADOS
CONCEITO SOBRE BANCO DE DADOS. Um banco de dados é uma ferramenta que organiza e armazena informações de forma digital, tornando-as mais fáceis de gerir e aceder:
Pode armazenar qualquer tipo de informação, como palavras, números, imagens, vídeos e arquivos
É usado para inúmeras finalidades, como guardar informações de clientes em lojas online ou registros médicos em hospitais
É fundamental para o funcionamento adequado de diversas empresas
Os bancos de dados podem ser classificados em vários tipos, incluindo:
Bancos de dados relacionais. Organizam os dados em tabelas, que representam categorias predefinidas por meio de linhas e colunas. Exemplos de bancos de dados relacionais incluem o SQL Server, SQL do Azure, MySQL, PostgreSQL e MariaDB.
Bancos de dados não relacionais. Armazenam dados não estruturados ou semiestruturados, sem utilizar tabelas com colunas e linhas. Exemplos de bancos de dados não relacionais incluem o MongoDB, o Azure Cosmos DB, o DocumentDB, o Cassandra, o Couchbase, o HBase, o Redis e o Neo4j.
Para armazenar, recuperar e editar dados, é possível usar softwares especializados. Exemplo: Microsoft Power Bi
O QUE É UM BANCO DE DADOS?
ANÁLISE DE DADOS
CONCEITO SOBRE ANÁLISE DE DADOS. A análise de dados é um processo que usa técnicas estatísticas e lógicas para transformar dados brutos em insights acionáveis. O objetivo é extrair informações úteis para tomar decisões mais assertivas.
A análise de dados pode ajudar as empresas a:
Melhorar a compreensão dos seus processos e serviços.
Obter informações detalhadas sobre os clientes.
Criar experiências personalizadas para os clientes.
Desenvolver produtos digitais relacionados
Otimizar operações
Aumentar a produtividade dos funcionários
Identificar potenciais riscos antes que se tornem problemas reais
O processo de análise de dados pode ser dividido em etapas, como:
Entrada dos dados;
Preparo dos dados ou ETL (extração e limpeza dos dados).
Análise exploratória de dados;
Enriquecimento dos dados.
A análise de dados pode ser utilizada em diversas áreas, como empresas de tecnologia, consultorias, instituições financeiras, empresas de varejo, indústria de manufatura, empresas de telecomunicações, agências governamentais, entre outras.
MICROSOFT POWER BI
CONCEITO SOBRE MICROSOFT POWER BI. O Power BI é uma ferramenta de análise de dados da Microsoft que permite transformar fontes de dados não relacionadas em informações coerentes, visualmente envolventes e interativas:
Transforma dados em soluções.
Avalia métricas sem a ajuda de programadores.
Gera relatórios e dashboards visualmente criativos, imersivos e interativos.
Pode ser utilizado em diversos setores de uma organização, como financeiro, marketing, RH, compras, entre outros.
O Power BI oferece as seguintes vantagens:
Custo-benefício.
Instalação facilitada.
Monitoramento em tempo real.
Acessibilidade.
Suporte da Microsoft.
Compartilhamento de experiências entre os usuários.
O Power BI Desktop é um aplicativo gratuito que pode ser instalado no computador local e que permite:
Conectar-se aos seus dados.
Transformá-los.
Visualizá-los.
Combinar várias fontes de dados diferentes em um modelo de dados.
O QUE É POWER BI E PARA QUE SERVE?
VISÕES DO SÉCULO XXI
SÉCULO XXI - SÉCULO DO EMPREENDEDORISMO SOCIAL
EMPREENDEDORISMO SOCIAL. É uma forma de empreendedorismo que se foca em resolver problemas sociais, ambientais e econômicos, em vez de se limitar ao retorno financeiro. Os empreendedores sociais desenvolvem produtos e serviços que impactam a sociedade, ajudando a solucionar problemas como moradia, saúde, educação, emprego, meio ambiente e direitos humanos. Para isso, usam práticas comuns no meio corporativo, como criatividade e inovação.
PROCURE A SEDUC DA SUA CIDADE
E AGORA? SER UMA PESSOA
SALA DE AULAS INTERATIVAS DIGITAIS
Clique nos Links
Ações Públicas e Privados Que Formam Uma Sociedade Instruída Digitalmente
As do Século XXI
CFST
VIOLÊNCIA CONTRA A MULHER É CRIME
Denuncie - 190
NEGÓCIOS SOCIAIS
METODOLOGIAS EDUCACIONAIS
(CFST) - CENTRO DE FORMAÇÃO SOCIAL TECNOLÓGICO
A EDUCAÇÃO SOCIAL. É uma área de atuação profissional que visa promover o bem-estar social, a inclusão e o desenvolvimento pessoal e social de pessoas em situação de vulnerabilidade ou exclusão social.
A educação social é uma educação que se volta para os fenômenos sociais, e cujo objetivo é construir respostas pedagógicas aos conflitos da vida humana em sociedade.
O educador social trabalha em diversos contextos, como escolas, centros comunitários, instituições de acolhimento, prisões, centros de reabilitação, entre outros.
O educador social atua como um agente transformador na vida das pessoas, desempenhando um papel de impacto positivo em meio a contextos adversos.
A educação social é uma área que se relaciona com a pedagogia social, e que se estabelece em contextos socioeducativos e comunitários.
ESCOLHA SUA ÁREA DE ESTUDOS
Links Abaixo
COMO SERÁ POSSÍVEL EM CADA CASA UMA ESCOLA? Existe atualmente uma definição para escolas digitais, são as chamadas "Edetch" Também podemos definir uma Edtech como uma startup, uma empresa nova, que geralmente atua com tecnologia no setor da educação. Essas empresas são caracterizadas por desenvolver soluções tecnológicas para a oferta de serviços relacionados à educação, como plataformas de ensino, cursos online, jogos educativos, sistemas de gestão de aprendizado, entre outros. O Projeto Educatec é uma startup Edetch legalmente constituída. Contato. E-mail. projetocequalal@gmail.com
EM CADA CASA E EMPRESA, UMA ESCOLA DE TECNOLOGIA SOCIAL E PROFISSIONAL
O QUE VAMOS ESTUDAR?
Clique nos Links
Ações Públicas e Privados Que Formam Uma Sociedade Instruída Digitalmente
Sociedade Digital do Século XXI
CFST
DOCUMENTÁRIO
COMO SERÁ O ANO DE 2050
ESCOLHAS
FRACASSO OU DERROTA?
Clique Aqui
CONCEITO SOBRE FRACASSO OU DERROTA. Ambos estão acompanhados por uma variedade de emoções: vergonha, ansiedade, frustração e tristeza, entre outras. Esses sentimentos são desconfortáveis e muitas pessoas fazem de tudo para suprimi-los. Um estudo de 2017 conclui que não devemos nos livrar dos sentimentos ruins depois de um contratempo.
AJUDAR PARA LIDAR COM O FRACASSO / DERROTA.
Encontre a “zona de aproveitamento proximal”;
Pense no futuro;
Enxergue o que vem depois;
Confie em si – mesmo na incerteza;
A Fé é muito importante
QUANDO ME SINTO DERROTADO E FRACASSADO O QUE POSSO FAZER?
1 – Saiba reconhecer seus sentimentos;
2 – Identifique suas crenças irracionais;
3 – Crie um novo conceito de fracasso;
4 – Diminua a comparação com outras pessoas;
5 – Reconecte-se com os seus objetivos.
O QUE O FRACASSO OU A DERROTA NOS ENSINAM? Primeiro eles nos ensinam a redefinir prioridades. O fracasso ou a derrota nos ensinam e nos transformam, nos mostra o que realmente vale a pena ser levado em consideração. Para a maioria das pessoas essa redefinição de prioridades é um passo crucial para superar tanto o fracasso como a derrota.
O QUE PODE SER CONSIDERADO UM FRACASSO OU DERROTA?
Fracasso. Está definido na norma ISO/CD 10303-226 como a falta de habilidade de um componente, equipamento, sub-sistema ou sistema para realizar sua função planejada. Fracasso pode ser a resultante de uma ou várias falhas.
Derrota. Que foi vencido em uma disputa; sobrepujado: o candidato foi derrotado no segundo turno. [Figurado] Que se cansou, que se desgastou demais após grande esforço; exaurido, esgotado: ele está se sentindo derrotado. Que se frustrou em algum projeto, que fracassou na vida; fracassado, decadente.
SUGESTÕES DE COMO LIDAR COM O FRACASSO É A ADVERSIDADE?
Entenda que fracassar é inevitável;
Simplifique como lida com os problemas;
Repita: “quem falha mais tem mais sucesso”;
Aceite que o fracasso é temporário;
Procure se distrair um pouco;
Busque crescimento pessoal nas adversidades;
Imagine o futuro;
Siga a sua paixão.
ESTUDE EM NOSSAS EADs
Clique nos Links
Ações Públicas e Privados Que Formam Uma Sociedade Instruída Digitalmente
Sociedade Digital do Século XXI
CFST
COMO LIDAR COM OS NOSSOS FRACASSOS?
TEMPO DE CONCENTRAÇÃO DAS PESSOAS (2024)
Clique Aqui
“Alguns anos depois, descobrimos que o tempo de atenção é de cerca de 75 segundos. Agora descobrimos que as pessoas só conseguem prestar atenção em uma tela por uma média de 47 segundos”.
VAMOS CONHECER UMA CIDADE "MIL"?
Media and Information Literate Cities
MATRIZ CONCEITUAL (AMI)
CIDADES "MIL" - O CONCEITO DE PLATAFORMA URBANA
ALFABETIZAÇÃO INTELIGENTE COMEÇOU AQUI
Escute uma rádio aula
Assista uma aula EAD Técnica
PROJETOS QUE MUDARAM A EDUCAÇÃO NO BRASIL E NO MUNDO
O Brasil teve grandes projetos de alfabetização. (Mobral - Rondon - Minerva - Telecurso 2000). Esses projetos foram desenvolvidos pelo MEC (Ministério da Educação e Cultura). Milhares de cidades brasileiras tiveram esses projetos que eram disponibilizados de três formas pelas prefeituras de cada cidade. Rádio - TV - Presencial. Na minha cidade, tinha uma rádio sala onde minha mãe estudou. Esses projetos estiveram à disposição da população brasileira de 1967 até 4 de abril de 2008. A partir de 14 de fevereiro de 2005, nasce o YouTube, plataforma digital que traz um novo conceito de educação C.L.A (Conhecimentos - Liberdade para aprender - Adaptabilidade humana). YouTube com a técnica C.L.A. Muda todo conceito de educação no mundo. Milhares de professores com licenciatura pedagógica e outros milhares apenas com notório saber começaram a colocar suas, vídeos aulas nos seus canais dentro da plataforma YouTube, ajudando a milhões de pessoas todos os dias as chamadas aulas C.L.A. Conhecimentos - Liberdade para aprender e adaptabilidade humana ajudam a milhões de pessoas a desvendar o mundo do conhecimento.
SALAS DE AULAS INTERATIVAS DIGITAIS
Clique nos Links
Ações Públicas e Privados Que Formam Uma Sociedade Instruída Digitalmente
Sociedade Digital do Século XXI
CFST
RÁDIO WEB EDUCATEC CEQUAL
PROPÓSITO DE VIDA
CONCEITOS DE UMA VIDA COM PROPÓSITOS. Uma vida com propósitos nos ajuda muito na caminhada rumo ao sucesso. Sintetizar e memorizar as prioridades da vida, nas quais devemos nos concentrar durante nossa jornada neste mundo: Conheça 5 áreas que pode definir bem a palavra propósito:
Adoração. Adoração é o ato de gostar de modo intenso, podendo ter ou não conotação religiosa. Está geralmente relacionado a um extremo respeito, reverência, forte admiração ou devoção em relação a determinada pessoa, lugar ou coisa.
Comunhão. Comunhão significa ter união, paz e partilha com alguém. Quando duas ou mais pessoas fazem coisas juntas, em harmonia, estão em comunhão. A vontade de Deus é que vivamos em comunhão com Ele e uns com os outros. Comunhão é ter coisas em comum.
Discipulado. O período em que alguém é discípulo. Aprendizado; estado de quem é discípulo.
Serviço. Um serviço é um produto da atividade humana que satisfaz a uma necessidade, sem assumir a forma de um bem material.
Missão. É o propósito de alguém existir. É sua razão de ser.
17 Propósitos Que Contribuir Para Melhorar o Mundo
O CAMINHO É MAIS IMPORTANTE QUE O DESTINO
O VASO RACHADO
Reflexão
CAPITAL CULTURAL
Faz Diferença Para o Sucesso Na Vida Das Pessoas?
CONCEITO SOBRE CAPITAL CULTURAL. No campo da sociologia, o capital cultural compreende os ativos sociais de uma pessoa (educação, intelecto, estilo de discurso, estilo de vestuário, etc.) que promovem a mobilidade social em uma sociedade estratificada. O capital cultural funciona como uma relação social numa economia de práticas (sistema de troca), e compreende todos os bens materiais e simbólicos, sem distinção, que a sociedade considera raros e que vale a pena buscar. Como uma relação social em um sistema de troca, o capital cultural inclui o conhecimento cultural acumulado que confere posição social e poder.
CAPITAL CULTURAL (Pierre Bourdieu)
VIOLÊNCIA CONTRA AS MULHERES
Denuncie
CONSCIÊNCIA ACERCA DA VIOLÊNCIA CONTRA AS MULHERES. O Brasil tornou-se referência mundial com a Lei Maria da Penha, de 2006, que, além de propor penas mais duras para agressores, também estabelece medidas de proteção às mulheres e medidas educativas de prevenção com vistas a melhorar a relação entre homens e mulheres. "A grande causa da violência (contra a mulher) está no machismo estruturante da sociedade brasileira" A Lei 11.340, de 7 de agosto de 2006, criada para coibir a violência doméstica e familiar contra a mulher, completou em 2004 (18 anos) desde que entrou em vigência. Disque 190 e Denuncie.
EQUILÍBRIO EMOCIONAL
Podemos Ajudar
CONCEITO SOBRE EQUILÍBRIO EMOCIONAL. Equilíbrio emocional é uma competência comportamental que permite reconhecer a influência das emoções e, em resposta, exercer o autocontrole sobre elas, a fim de obter reações mais centradas, racionais e harmônicas, mesmo quando diante de situações extremas, como as crises.
SALAS DE AULAS INTERATIVAS DIGITAIS
Clique nos Links
Ações Públicas e Privados Que Formam Uma Sociedade Instruída Digitalmente
Sociedade Digital do Século XXI
CFST
CONHEÇA A ESTRUTURA TÉCNICA E PEDAGÓGICA
Projeto Educatec
SEJAM BEM-VINDOS
CONCEITO DE EXCLUSÃO DIGITAL? No Brasil, um quarto da população não tem acesso à Internet nem cursos de qualificação profissional. Isso significa que 47 milhões de brasileiros e brasileiras estão fora da rede mundial de computadores. São os chamados excluídos digitais, dos quais 59% alegam que o alto preço do serviço é uma das barreiras de acesso à Internet.
MOTIVACIONAL
Águia ou Galinha?
TEMAS E PRINCÍPIOS DO SÉCULO XXI
Tema 1. Mente Sã, Corpo São;
Tema 2. Ressocialização de Pressos;
Tema 3. Jovens Infratores;
Tema 4. Meio Ambiente (COP 2030) e Greenwashine;
Tema 5. Branding Social (Pessoas x Empresa);
Tema 6. Hard Skills e Soft Skills;
Tema 7. Lazer;
Tema 8. Hábitos de Compartilhamento;
Tema 9. Adaptabilidade Social;
Tema 10. Inclusão Social Digital;
Tema 11. O Mundo do Trabalho;
Tema 12. Empreendedorismo e Digital;
Tema 13. Segregação Socioespacial;
Tema 14. Gestão Comportamental;
Tema 15. Pessoas em Situação de Rua;
Tema 16. Lei - Moral - Ética;
Tema 17. Liderança de Pessoas;
Tema 18. Cultura Social & Artística;
Tema 19. Tecnologia & Inovação;
Tema 20. Pilares da Educação 4.0
Tema 21. Profissionalização;
Tema 22. Geração Z
Tema 23. Formação Social e Tecnológica;
Tema 24. Redes Sociais e Fake News;
Tema 25. EAD (Educação à Distância)
Tema 26. Setênios (Mudanças de Fase na Vida);
Tema 27. Antroposofia (Conceito de Vida);
Tema 28. ESG;
Tema 29. ODS;
Tema 30. Educação Interativa;
Tema 31. Gestão de Pessoas;
Tema 32. Psicologia Social;
Tema 33. Pedagogia Social;
Tema 34. Tecnologia Social;
Tema 35. Política Econômica;
Tema 36. Violência;
Tema 37. Violência Contra Animais;
Tema 38. Diversidade de Gênero;
Tema 39. Religião;
Tema 40. Beleza e Bem-Estar;
Tema 41. Conflito Armado;
Tema 42. Consumismo;
Tema 43. Poluição no Planeta;
Tema 44. Politicas Sociais;
Tema 45. Internet 5G;
Tema 46. Inteligência Artificial;
Tema 47. Psicologia e Psiquiatria;
Tema 48. Relações Amorosas;
Tema 49. Carros Elétricos
Tema 50. Fontes de Energia Renováveis;
Tema 51. Geopolítica;
Tema 52. Aposentadoria do Trabalho;
Tema 53. Dolarização;
Tema 54. Produção de Alimentos;
Tema 55. Fome no Brasil;
Tema 56. Fome no Mundo;
Tema 57. Família do Século XXI
Tema 58. Industria 4.0
Tema 59. Comércio 4.0
Tema 60. Construção Civil 4.0
Tema 61. Serviços 4.0
Tema 62. Produção de Petróleo no Mundo;
Tema 63. Mindset de Crescimento;
Tema 64. Mindset Fixo;
Tema 65. Desigualdade Social.
PARÂMETROS DE GOVERNANÇA ESG
CONCEITO DA GOVERNANÇA ESG. A governança ambiental, social e corporativa (do inglês, Environmental, social, and corporate governance – ESG) é uma abordagem que avalia como uma corporação incorpora no seu processo de tomada de decisão aspectos Sociais, Ambientais e de Governança. ESG é focado em reduzir riscos, ações e práticas específicas e mensuráveis, ligado às práticas internas, o que se relaciona (mas não é o mesmo) que a Sustentabilidade Empresarial, mas focada em oportunidades amplas para a sociedade, ações mais amplas e com alcance a longo prazo, ligada às práticas e relações externas.
TENHA UMA PROFISSÃO
A IMPORTÂNCIA DE TER UMA PROFISSÃO. O trabalho desempenha um papel fundamental na vida das pessoas e na sociedade na totalidade. Além de fornecer um meio de subsistência, também é uma fonte de realização pessoal e profissional, contribuindo para a autoestima, a autoconfiança e a sensação de propósito.
FUNIL DA EMPREGABILIDADE
CONCEITO DA EMPREGABILIDADE. Podemos definir a empregabilidade como a junção das competências que definem se um profissional está apto ou não para desempenhar determinada função em uma empresa.
SALAS DE AULAS INTERATIVAS DIGITAIS
Clique nos Links
Ações Públicas e Privados Que Formam Uma Sociedade Instruída Digitalmente
Sociedade Digital do Século XXI
CFST
CONHECIMENTO E QUALIFICAÇÃO PROFISSIONAL
Ao Alcance de Todos e Todas
SEJA SUCESSO COM O QUE TEM!
PROJETO EDUCATEC
Antroposofia na Educação
CONCEITO SOBRE ANTROPOSOFIA NA EDUCAÇÃO. A Antroposofia entende que o que distingue o homem e a mulher dos outros seres da natureza é a sua capacidade de decidir sobre si e de fazer escolhas conscientes. Antroposofia na educação C.L.A. (Conhecimento - Liberdade Para Aprender - Adaptabilidade).
TECNOLOGIA SOCIAL FEITA PARA TODOS E TODAS
CONCEITO SOBRE DESIGUALDADE SOCIAL NO BRASIL. A desigualdade social no Brasil é um problema causado por falta de acesso à educação, baixos salários, concentração de terra e pelo histórico de colonização e escravidão. Na paisagem do Rio de Janeiro, o contraste entre favelas e grandes edifícios é um reflexo da desigualdade social no Brasil.
SOMOS TODOS IGUAIS
CONCEITO SOBRE SERES HUMANOS SOB A VISÃO DE JESUS CRISTO. Somos declarados justos diante de Deus por meio da fé em Jesus Cristo, e isso se aplica a todos que creem, sem nenhuma distinção. Pois todos pecaram e não alcançam o padrão da glória de Deus, mas ele, em sua graça, nos declara justos por meio de Cristo Jesus, que nos resgatou do castigo por nossos pecados. Quem és tu, vaso? Para querer ser mais que o oleiro!
SEJA HAIA
Honestidade. É uma faceta de caráter moral que conota atributos positivos e virtuosos, como integridade, veracidade, franqueza, incluindo franqueza de conduta, juntamente com a ausência de mentiras, trapaça, roubo, etc. Honestidade também envolve ser confiável, leal, justo e sincero.
Autenticidade. É um traço de personalidade característico de pessoas verdadeiras, genuínas e que não escondem o que pensam, sentem e desejam. São indivíduos acolhedores, sempre dispostos a ajudar; são confiantes, não abrem mão dos seus princípios e não se intimidam em expor ideias e opiniões.
Integridade. É uma conduta que se caracteriza por uma convergência entre palavras e ações. Uma pessoa íntegra tem uma conduta reta, ela faz o que ela fala, o que ela pensa, sempre galgada pela ética e pela honestidade. Ela mantém sua honra, o que ela pensa se reflete no que ela faz com clareza.
Amor. O amor humano é um sentimento de aprovação e afirmação do outro, pelo qual a nossa vida adquire um novo sentido de busca e desejo de estar com a outra pessoa.
SALAS DE AULAS INTERATIVAS DIGITAIS
Clique nos Links
Ações Públicas e Privados Que Formam Uma Sociedade Instruída Digitalmente
Sociedade Digital do Século XXI
CFST
PROJETO CEQUAL ALAGOAS
Startup Edtech
ASSOCIAÇÃO BRASILEIRA DE STARTUPS. Define as edtechs como startups que fazem o uso de alguma forma da tecnologia, como facilitadora de processos de aprendizagem e aprimoramento dos sistemas educacionais.
CONCEITO SOBRE A STARTUP DO PROJETO CEQUAL ALAGOAS. Marketing GSC - Projeto CEQUAL Alagoas e Projeto Educatec. Três projetos com uma só visão, "Cuidar das Pessoas". Os três projetos formam a startup CEQUAL Alagoas. Idealizado em seus pilares:
Gestão de Pessoas;
Tecnologia Social;
Psicologia Social;
Pedagogia Social;
Conhecimentos;
Liberdade Para Aprender;
Adaptabilidade.
Os projetos têm sua estrutura técnica formada por um Centro de Formação Social Tecnológico com:
19 áreas técnicas;
180 Cursos Profissionalizantes;
250 Salas de Aulas Interativas;
Certificados emitidos e assinados com registro dos professores no CREA / CRA / CRQ / CFT;
6 Áreas de Tecnologia Social;
CFST;
EAD;
ESG/ODS;
Aulas Interativas;
Empreendedorismo;
Branding Social;
Saúde mental;
Projetos;
Escola Profissionalizante.
EM CADA CASA UMA ESCOLA
Família na Escola
EM CADA CASA, UMA ESCOLA. Como já foi escrito neste, o sonho do desenvolvedor do Projeto Educatec "Marco Antônio" é ver em casa no rosto das pessoas o mesmo semblante que ele viu no rosto de sua mãe quando ela foi diplomada pelo Projeto Minerva. É chegar em cada cidade e entrar em cada casa do Brasil como o Projeto Minerva chegou na nossa cidade e entrou em nossa casa para transformar a vida da nossa família. O diploma da minha mãe de alfabetização foi para ela um momento único em sua vida e quero levar isso a todos os lares do Brasil de forma digital.
GESTÃO COMPARTILHADA NA EDUCAÇÃO
Educação. É o ato de educar, de instruir, é polidez, disciplinamento. No seu sentido mais amplo, educação significa o meio pelo qual os hábitos, costumes e valores de uma comunidade são transferidos de uma geração para a geração seguinte.
Os quatro pilares da educação são formados pelo grupo:
Aprender a Conhecer;
Aprender a Fazer;
Aprender a Conviver;
Aprender a Ser.
Eles são vistos como os principais objetivos da educação para o século XXI e foram criados para nos auxiliar a enfrentar todos os desafios da nossa sociedade.
UNESCO EDUCAÇÃO
BRANDING SOCIAL
Marca Social
CONCEITO SOBRE BRANDING. Branding significa gestão estratégica de marca. Nesse sentido, devem ser planejadas ações para promover a marca de modo a torná-la mais desejada, relevante e positiva na mente das pessoas.
BRANDING SOCIAL EMPRESA. São ações sociais da marca. Atua diretamente para levar o conceito da marca na proteção do meio ambiente, greenwashine, proteção dos animais e das pessoas.
BRANDING SOCIAL, PESSOA FÍSICA. Será quase impossível uma pessoa atualmente viver no mundo sem investir no seu social. Todo ser humano é uma marca, ele ou ela vale quanto sabe e se relaciona com a sociedade. Todo ser humano tem um preço. É isso mesmo! Todo ser humano precisa de dinheiro para sobreviver e quando falamos em preço, não estamos falando de ato amoral, estamos falando de vender sua força de trabalho. Imagine uma pessoa que, na rua em que ela mora, no trabalho, na escola ou na faculdade, não consegue se adaptar a ninguém e nem aos sistemas. Com certeza essa pessoa terá uma falência técnica - Comportamental e Financeira.
INVISTA EM BRANDING SOCIAL. Investir em branding social pode ser uma ótima escolha para quem busca uma relação mais íntima com Deus e seus clientes. Ajude pessoas, faça o bem sem olhar a quem.
TECNOLOGIA SOCIAL
CONCEITO DA TECNOLOGIA SOCIAL. A tecnologia social é, portanto, qualquer técnica, método ou produto surgido da interação entre os conhecimentos popular e científico e que, aplicado a uma determinada situação, traga soluções efetivas para um grupo de pessoas ou comunidades.
SALAS DE AULAS INTERATIVAS DIGITAIS
Clique nos Links
Ações Públicas e Privados Que Formam Uma Sociedade Instruída Digitalmente
Sociedade Digital do Século XXI
CFST
MULHERES QUE FAZEM ACONTECER
Homenagem
Dra. Médica Psiquiatra. Nise da Silveira
Professora. Silvia Lane
Dandara dos Palmares
Capitão Jaciane
PROJETO MINERVA
O Velho Que Se Fez Novo
CONCEITOS FAMILIARES. De onde vêm as raízes dos projetos? Marketing GSC - Projeto CEQUAL Alagoas - Projeto Educatec. Minha querida Mãe "Benedita Maria dos Santos" contribuiu muito com seu trabalho de auxiliar de enfermagem por mais de 35 anos no Posto de Saúde da nossa cidade natal "Satuba, Alagoas" Minha mãe era apenas uma mulher branca, pobre e doméstica que um dia através do "Projeto Minerva" em nossa cidade mesmo contra a vontade do meu pai resolveu estudar e logo em seguida conseguiu uma vaga como aprendiz de auxiliar de enfermagem no posto de saúde municipal. Foi com esse exemplo que vi minha mãe por várias noites ouvir aulas no rádio de nossa casa, terminando seus estudos, estudo esse que ajudou a criar três filhos após o falecimento de meu pai. Esses exemplos dos alunos do Projeto Minerva, que foi minha grande expiração, foram desenvolvidos e operacionalizados nossos projetos de forma on-line. Para muitas pessoas, EAD (Ensino à Distância) é tecnologia social, é uma metodologia de ensino nova, enganam-se! Já EAD jã é bastante antigo e foi se transformando conforme a tecnologia foi avançando. A EAD pelo rádio conseguiu transformar a vida de milhares de pessoas no Brasil, como transformou a vida de minha mãe. Esse é o propósito dos nossos projetos existirem! Transforma a vida das pessoas.
ESCUTE UMA RÁDIO AULA
Clique no Link
GRANDES PROJETOS DE EDUCAÇÃO NO BRASIL
O Brasil teve mais dois grandes projetos de tecnologia social. Projeto Rondon e o Projeto Mobral.
O Projeto Rondon é uma ação do Governo Federal destinada a contribuir com o desenvolvimento da cidadania nos estudantes universitários, empregando soluções sustentáveis para a inclusão social e a redução de desigualdades regionais e visando ao fortalecimento da Soberania Nacional. Criado em 11 de julho de 1967.
O Movimento Brasileiro de Alfabetização (MOBRAL) foi um órgão do governo brasileiro, instituído pelo decreto n.º 62.455, de 22 de março de 1968, conforme autorizado pela Lei n° 5.379, de 15 de dezembro de 1967. A criação do Mobral iniciou-se em 1964.
FOI UM GRANDE AMIGO DA EDUCAÇÃO
Rádio
VOCÊ SABIA? MEC (Ministério da Educação e Cultura) distribuía rádios para os alunos e alunas de todo o Brasil poderem estudar nos projetos do Governo Federal.
SALAS DE AULAS INTERATIVAS DIGITAIS
Clique nos Links
Ações Públicas e Privados Que Formam Uma Sociedade Instruída Digitalmente
Sociedade Digital do Século XXI
CFST
DO RÁDIO PARA YouTube
A Educação do Brasil agradece
YouTube E A SOCIEDADE. Será que você faz ideia? Quantos vídeos a rede social YouTube tem exclusivamente sobre educação? São milhares de professores e professoras: alguns com formação em pedagogia, apenas notório saber, muitos sem nenhuma formação acadêmica, mas todos com uma coisa em comum, a vontade passar conhecimento, ensinar, desenvolver pessoas, ajudar e transformar a vida de milhões de pessoas que acessam a cada segundo, a plataforma YouTube todos os dias em busca de aprendizagem e novas formas de conhecimento. Quem foi que nunca assistiu a um vídeo em um canal do YouTube? Vídeo esse que ensina a fazer alguma coisa, conserta ou até mesmo uma verdadeira aula sobre alguma coisa. Outra coisa muito legal no YouTube! Ele permite, para fins didáticos, não comerciais, o compartilhamento desses vídeos. Chegando até monetizar esses vídeos assistidos e compartilhados.
SUBCULTURAS DIGITAIS
RÁDIO. Com sua programação diária e suas novelas, ele tinha sua própria forma de ensinar e influenciar culturas. As pessoas não conseguiam ver as imagens, mas conseguiam criar em sua imaginação como elas pudessem ser e por isso cada pessoa formava sua própria cultura pela imaginação.
INTERNET E A TELEVISÃO. Atualmente são as duas formas mais rápidas de se formar culturas. Uma pessoa com influência digital, um jornal on-line, uma novela em um canal de televisão ou até mesmo uma simples música, ou bordão, cria-se uma nova cultura, pode ser viral ou permanente.
JMN. Juventude para participação nas mentes - Mulheres para participação no mercado - Netizens (internautas) para participação nos corações. Essa é a nova subcultura do século XXI. Subcultura formada pela influência da internet, principalmente das redes sociais.
O SONHO HUMANO
Clique Aqui
Costumamos definir como pessoa sonhador(a) e muitas vezes até como doido(a) alguém que sonha e busca transformar seu sonho através do empreendedorismo. Nessa abordagem, a concepção de sonho o qual somos preparados para sonhar ele é tão pequeno diante da gradeza da vida que chega assustar. É aquele sonho que usamos na linguagem do dia a dia: "Meu sonho é ser médico... fazer uma faculdade... fazer um curso profissionalizante... fazer um curso técnico... passar em concurso público... casar... ter filhos… comprar minha moto... comprar meu carro... comprar meu apartamento... vencer na vida." É o sonho tipico do operário(a) brasileiro(a) que sonha acordado e nunca consegue com o salário que ganhar realizar seus sonhos nem proporcionar aos seus filhos a realização dos deles. Esse conceito de sonho é simples, mas, na prática, encontra dificuldades para sua realização, porque a nossa sociedade não nos estimula a sonhar. Aulas de empreendedorismo e de sonho não faz parte da pedagogia das escolas, nem do lar, tampouco da rua. E o que resta para grande maioria da população? Passar anos trabalhando de empregado(a), vendo seu patrão realizar todos os seus sonhos (seu patrão e/ou patroa sonharam também e empreenderam em algo que deu certo) sonhos que um dia foram seu, poderia ter dado certo, mas não deu! Simplesmente porque ninguém às vezes nem você mesmo acreditou nos seus sonhos, não correu atrás, não lutou. (veja bem! Não estou dizendo que trabalhar de empregado(a) para outra pessoa seja algo pejorativo, mas posso garantir como filho de um ex empregado de mais de 45 anos de trabalho duro, "ser empregado de outra pessoa não gera riqueza" e muita das vezes que não são poucas não realiza seus sonhos. O que nos resta? Correr atrás dos nossos sonhos com muita luta. Começar estudando já é um grande passo para realização desses sonhos e quando estiver um pouco mais entendido dos conceitos administrativos empresariais quem sabe abrir seu próprio negócio.
LAYOUT TÉCNICO DO PROJETO EDUCATEC
CONCEITO SOBRE LAYOUT. No design, o termo "layout" refere-se à organização e disposição dos elementos visuais em uma página, tela ou espaço físico. O objetivo do layout é apresentar informações e elementos de design de forma clara, atraente e funcional, garantindo que o público-alvo possa navegar e compreender o conteúdo facilmente.
PROJETO CEQUAL ALAGOAS
Parcerias Que Deram Certo
CIDADES INTELIGENTES
Carta Brasileira Para Cidades Inteligentes
OBJETIVO DA CARTA BRASILEIRA PARA CIDADES INTELIGENTES. A finalidade central desta Carta é apoiar a promoção de padrões de desenvolvimento urbano sustentável, que levam em conta o contexto brasileiro da transformação digital nas cidades. Para isso, assume o desafio de integrar as agendas do desenvolvimento urbano e da transformação digital.
O PRINCIPAL OBJETIVO DAS CIDADES INTELIGENTES SÃO. Os objetivos principais são desenvolver soluções tecnológicas inovadoras e oferecer metodologias e ferramentas de planejamento urbano integrado para apoiar gestores públicos, incentivar a participação social e promover cidades mais justas e sustentáveis.
SALAS DE AULAS INTERATIVAS DIGITAIS
Clique nos Links
Ações Públicas e Privados Que Formam Uma Sociedade Instruída Digitalmente
Sociedade Digital do Século XXI
CFST
PROJETO EDUCATEC
Áreas Técnicas
PROJETO CEQUAL ALAGOAS
PROJETO EDUCATEC
MARKETING GSC
COP 2030
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Responsabilidade Social. Diz respeito ao cumprimento dos deveres e obrigações dos indivíduos e empresas com a sociedade em geral. Responsabilidade social (RS) é uma estratégia composta por ações voluntárias das empresas em benefício da sociedade, incluindo aí iniciativas voltadas ao público interno, como um treinamento de colaboradores, e também externo, como um projeto que envolve a comunidade do entorno. Responsabilidade Social é uma obrigação do poder público através dos representantes legais do povo.
LIÇÕES DA COVID 19
PROJETO CEQUAL ALAGOAS E A COVID 19. "Fique em casa" Essa era a palavra mais falada por todos. Nos rádios, na televisão, jornais e revistas, todos os dias sem parar, todas as horas, alguém divulgava algum boletim informativo sobre a situação econômica, saúde e social do Brasil e do mundo, situação causada pela pandemia de Covid 19. Eu, Marco Antônio. Fiquei com muito medo do vírus, fui contaminado, fiquei internado em hospital público e fiquei diabético devido ao vírus. Mas, no meu coração cristão, eu tinha certeza de que ainda não era minha hora de conhecer a Cristo; não, era o fim do mundo então! Após voltar do hospital, porque fiquei por lá por mais de 15 dias, nesse tempo tive tempo para criar esboço do projeto Educatec. Regacei as mangas e fui criar todas as páginas que hoje estão disponíveis de forma gratuita.
COVID 19. Em 31 de dezembro de 2019, a Organização Mundial da Saúde (OMS) foi alertada sobre vários casos de pneumonia na cidade de Wuhan, província de Hubei, na República Popular da China. Tratava-se de uma nova cepa (tipo) de coronavírus que não havia sido identificada antes em seres humanos.
RANKING DE MORTES POR COVID 19 NO MUNDO. A lista é liderada pelo Peru, que registra 6.445 mortes por milhão. É seguido por Bulgária (5.635), Bósnia e Herzegovina (5.034) e Hungria (4.891). Dentre os sul-americanos, Chile (19º), Paraguai (25º) e Argentina (27º) também figuram nos maiores índices do mundo. O Brasil chegou a 650 mil mortes registradas por Covid 19.
LIÇÕES DA COVID 19
Novas Formas: Conviver - Ensinar - Aprender
CENTRO DE FORMAÇÃO SOCIAL TECNOLÓGICO
SALAS DE AULAS INTERATIVAS DIGITAIS
Clique nos Links
Ações Públicas e Privados Que Formam Uma Sociedade Instruída Digitalmente
Sociedade Digital do Século XXI
CFST
SEJA NOSSO PATROCINADOR
EDUCAÇÃO EMPREENDEDORA. O Brasil é uma república federativa presidencialista localizada na América do Sul, formada pela união de 26 estados federados e por um distrito federal, divididos em 5.570 municípios. Grande parte desses municípios tem atualmente uma guarda municipal para proteger o patrimônio público e isso foi uma grande vitória. Em algumas dessas cidades, a guarda municipal atua com poder de polícia municipal. Agora imagine se nesses 5.570 municípios cada prefeitura e/ou empresas privadas tivessem uma rádio online instalada nesses municípios, levando saúde mental, qualificação profissional, inclusão social, educação interativa, tecnologia social, branding social, marketing digital, organização social e política e quem sabe até ajudando na administração da cidade. Isso chamamos de inclusão digital. Tecnologia Social a serviço da comunidade. Essa é a grande proposta do Projeto Educatec para o Brasil.
VAMOS ESTUDAR?
PROJETO EDUCATEC
PROJETO EDUCATEC. Projeto da startup CEQUAL Alagoas. Idealizado em 4 pilares: Gestão de Pessoas – Tecnologia Social – Psicologia Social – Pedagogia Social. Filosofia. Conhecimento - Liberdade Para Aprender e Adaptabilidade. Projeto tem estrutura técnica formada por um Centro de Formação Social Tecnológico com 19 áreas técnicas e 180 Cursos Profissionalizantes. Certificados assinados com registro: CREA / CRA / CRQ / CFT. Composto por 6 áreas de tecnologia social: CFST – EAD – ESG/ODS – Aulas Interativas – Branding Social – Projetos – Escola Profissionalizante.
APRESENTAÇÃO DO PROJETO EDUCATEC
TECNOLOGIA SOCIAL
CENTRO DE FORMAÇÃO SOCIAL TECNOLÓGICO
CENTRO DE FORMAÇÃO SOCIAL TECNOLÓGICO. É entendida como um conjunto de técnicas, metologias transformadoras, desenvolvidas e/ou aplicadas na interação com a população e apropriadas por ela, que representam soluções para inclusão social e melhoria das condições de vida.
SALAS DE AULAS INTERATIVAS DIGITAIS
Clique nos Links
Ações Públicas e Privados Que Formam Uma Sociedade Instruída Digitalmente
Sociedade Digital do Século XXI
CFST
NA CIDADE OU NA ROÇA
Estaremos Lá!
PROJETOS, AÇÕES E ESTRATÉGIAS
Clique Aqui
PROJETOS. Um projeto é um esforço único, temporário e progressivo empreendido para criar um produto, serviço ou resultado exclusivo.
AÇÕES HUMANAS. “Ação humana é comportamento propositado. Também podemos dizer: ação é a vontade posta em funcionamento, transformada em força motriz; é procurar alcançar fins e objetivos” (MISES, 2010, p. 35).
ESTRATÉGIAS. Estratégia (do grego antigo στρατηγία: stratēgia, tendo como significado a arte de liderar uma tropa; comandar)[1] designava o comandante militar à época da democracia ateniense. O idioma grego apresenta diversas variações, como strategicós, ou próprio do general chefe; stratégema, ou estratagema, ardil de guerra; stratiá, ou expedição militar; stráutema, ou exército em campanha; stratégion, ou tenda do general, dentre outras.
SOCIEDADE 5.0
SOCIEDADE 5.0 é uma proposta de modelo de organização social em que tecnologias como big data, inteligência artificial e internet das coisas (IoT) são usadas para criar soluções com foco nas necessidades humanas.
CRA/SP. Conselho Regional de Administração, SP/ Sociedade 5.0
SOCIEDADE 5.0
EIXO TECNOLÓGICO
Sociedade 5.0
CENTRO DE FORMAÇÃO SOCIAL TECNOLÓGICO. É entendida como um conjunto de técnicas, metologias transformadoras, desenvolvidas e/ou aplicadas na interação com a população e apropriadas por ela, que representam soluções para inclusão social e melhoria das condições de vida.
AULA. GESTÃO SOCIAL COMPARTILHADA
Enxergar é com os olhos, visão é com a mente
SALAS DE AULAS INTERATIVAS DIGITAIS
Clique nos Links
Ações Públicas e Privados Que Formam Uma Sociedade Instruída Digitalmente
Sociedade Digital do Século XXI
CFST
Clique Aqui
Aula. Gestão Social Compartilhada
CINCO PRINCÍPIOS PARA GESTÃO SOCIAL COMPARTILHADA.
Visão Técnica;
Objetivo;
Criatividade;
Motivação;
Estratégia;
Desenvolvimento.
ENXERGAR É COM OS OLHOS, VISÃO É COM A MENTE.
Quando assistimos ao filme da atriz Sandra Bullock (Às Cegas) passamos acreditar que esse ditado técnico é realmente verdade. Nosso cérebro tem um poder ilimitado. Vamos entender as cinco áreas da Gestão Compartilhada.
VISÃO TÉCNICA
ÁREA: VISÃO TÉCNICA. Como já foi exemplificado: enxergar a gente enxerga com os olhos, a visão técnica a gente tem com a mente. Neste contexto podemos dizer que a visão técnica é a capacidade que um profissional tem de usar os seus cinco sentidos, que estão relacionados com a percepção do meio interno e externo, são o olfato, paladar, visão, audição e tato. O meio interno e o externo proporcionam uma grande variedade de sensações, que são percebidas graças ao nosso sistema nervoso e aos nossos órgãos dos sentidos. Com essas percepções conseguimos achar soluções para problemas existentes ou que possa existir.
ÁREA: OBJETIVOS. Um objetivo pode ser definido como um propósito ou alvo que se pretende atingir. Tudo aquilo que se deseja alcançar por meio de uma ação clara e explícita, pode ser chamado de objetivo. O termo objetivo diz respeito a um fim que se quer atingir. Nesse sentido, é sinônimo de "alvo definido em metas". A definição clara de objetivos é de extrema importância em várias áreas de atuação humana, orientando a ação eficaz dos indivíduos.
ÁREA: CRIATIVIDADE. A criatividade é uma competência de valor e aplicabilidade universais, descrita como a capacidade de um indivíduo imaginar, criar, produzir ou inventar conceitos e coisas inéditas. Existem várias definições diferentes para criatividade. Para Ghiselin, "é o processo de mudança, de desenvolvimento, de evolução na organização da vida subjetiva". Segundo Flieger, é quando "manipulamos símbolos ou objetos externos para produzir um evento incomum para nós ou para nosso meio". Existem outras definições:
ÁREA: MOTIVAÇÃO. “Motivação pode ser entendida como um motivo que leva o indivíduo à ação”. “Motivação é uma força que aciona e direciona o comportamento”. “Motivação é uma energia que aciona e direciona o comportamento”. “Impulso é uma energia que aciona e direciona o comportamento”. A motivação é o que explica por que pessoas ou animais iniciam, continuam ou terminam um certo comportamento em um momento determinado. Os estados motivacionais são comumente entendidos como forças atuantes dentro do agente que criam uma disposição para se envolver em um comportamento direcionado a um objetivo.
ÁREA: ESTRATÉGIA. É o plano de ação para alcançar metas e objetivos de longo prazo em um contexto organizacional. Ele é uma visão do futuro e uma orientação para alcançar essa visão. Estratégia (do grego antigo στρατηγία: stratēgia, tendo como significado a arte de liderar uma tropa; comandar) designava o comandante militar à época da democracia ateniense. O idioma grego apresenta diversas variações, como strategicós, ou próprio do general chefe; stratégema, ou estratagema, ardil de guerra; stratiá, ou expedição militar; stráutema, ou exército em campanha; stratégion, ou tenda do general, dentre outras.
ÁREA: DESENVOLVIMENTO. É um conceito interdisciplinar. Envolve fatores econômicos, ambientais, sociais, políticos e culturais. Por fim, desenvolvimento, como processo, envolve mudanças institucionais e estruturais impactantes, revolucionárias. O desenvolvimento humano, conforme o Programa das Nações Unidas para o Desenvolvimento, é aquele que situa as pessoas no centro do desenvolvimento, promovendo a realização do seu potencial, o aumento de suas possibilidades e o desfrute da liberdade de viver a vida que elas desejam.
ASSISTA AOS VÍDEOS DAS AULAS GESTÃO SOCIAL COMPARTILHADA
Vídeo 1
Marketing Gestão Social
Vídeo 2
Visão Técnica
Vídeo 3
Objetivo
Vídeo 4
Criatividade
Vídeo 5
Motivação
Vídeo 6
Estratégia
Vídeo 7
Desenvolvimento
Vídeo 8
Seja Determinado
CONTINUE AQUI!
ALFABETIZAÇÃO DIGITAL
Faça o Exercício Abaixo. No seu trabalho, na sociedade que você vive, na sua família, na sua escola ou faculdade, etc. Como anda o nível de alfabetização digital? Responda à pergunta abaixo e os índices.
Clique no Link
Alfabetização Digital. É a iniciação ao uso e à compreensão dos recursos da informática, sendo imprescindível aos programas de inclusão digital. Através da alfabetização digital a criança ou o adulto toma conhecimento das possibilidades fornecidas pelo mundo cibernético.
Uma Pessoa Alfabetizada Tem a Capacidade de Entendimento e Trabalho digital. Exemplo.
Acessar, entender e trabalhar com softwares. Exemplo: Windows (Word, Excel, Power Point), Etc.;
Acessar aplicativos. Exemplo. Aplicativos de banco e fazer ações no aplicativo;
Saber usar as redes sociais com prudência e sabedoria; saber distinguir verdade e mentiras;
Conhecer marketing digital;
Interpretar e construir planilhas digitais. Exemplo. Excel;
Ler texto digitais;
Interação com o tempo digital. Atenção digital deve ser acima de 3 minutos.
Distinguir: streaming, filmes, músicas, marketing, propaganda, palestras, motivacional, trabalhos acadêmicos, etc. Cada uma dessas áreas tem um tempo de atenção para emitir a mensagem;
Fazer compras on-line;
Saber o que é um botão de ação;
Saber fazer pesquisas e outros;
Esses são alguns dos muitos exemplos sobre a capacidade técnica cognitiva que uma pessoa possue quando ela se diz alfabetizada digital.
Nota. Analfabetismo digital não tem nada a ver com analfabetismo de não saber ler, escrever ou analfabetismo funcional. São coisas diferentes e pessoas diferentes. Pessoas analfabetas digitais, boa parte tem nível médio, técnico, superior e doutorado.
RESPONSABILIDADE SOCIAL
Responsabilidade Social. Diz respeito ao cumprimento dos deveres e obrigações dos indivíduos e empresas com a sociedade em geral. Responsabilidade social (RS) é uma estratégia composta por ações voluntárias das empresas em benefício da sociedade, incluindo aí iniciativas voltadas ao público interno, como um treinamento de colaboradores, e também externo, como um projeto que envolve a comunidade do entorno. Responsabilidade Social é uma obrigação do poder público através dos representantes legais do povo.
SALAS DE AULAS INTERATIVAS DIGITAIS
Clique nos Links
Ações Públicas e Privados Que Formam Uma Sociedade Instruída Digitalmente
Sociedade Digital do Século XXI
CFST
CONSCIÊNCIA TECNOLÓGICA
Tecnologia. Não Tem Consciência e Nem Sentimentos
CONSCIÊNCIA TECNOLÓGICA. É uma ferramenta para discutir e fazer o uso consciente da tecnologia, mas especificamente – as chamadas Novas Tecnologias da Informação e Comunicação, sendo foco desse estudo, atividades direcionadas à rede mundial de computadores – WWW, ou seja, a Internet.
USO ABUSIVO DAS TECNOLOGIAS
Clique Aqui
DIA DA LUTA ANTIMANICOMIAL - 18 DE MAIO
Data é celebrada no dia 18 de maio, relembrando o Movimento da Reforma Psiquiátrica. São décadas de debate no Brasil desde encontro realizado em 1987. O 18 de maio é marcado pelo Dia Nacional da Luta Antimanicomial, sendo uma data que remete a anos de mobilizações. O movimento está ligado à reforma psiquiátrica e luta pelos direitos das pessoas em sofrimento mental, combatendo ideias como a de isolar pacientes para um tratamento — o que reforça preconceitos.
A data, em seu conceito, está ligada à Itália, com o médico e psiquiatra Franco Basaglia. O profissional realizou mudanças conceituais e práticas no sistema do hospital psiquiátrico no qual trabalhava, na cidade de Gorizia. Dentre as medidas de Basaglia, estava abolir o isolamento e devolver a liberdade aos pacientes. As propostas do italiano influenciaram a luta antimanicomial brasileira, que se desenvolveu ao longo de vários episódios.
Por que 18 de maio foi escolhido para marcar a luta antimanicomial no Brasil?
O dia 18 de maio é o Dia Nacional da Luta Antimanicomial devido ao Encontro dos Trabalhadores da Saúde Mental, em Bauru–SP, realizado no dia 18 de maio de 1987. Resultado de um grande movimento, o evento promoveu discussões sobre o modelo de tratamento da saúde mental no País.
Como consequências da luta, é possível destacar a Reforma Psiquiátrica e a intervenção na Casa de Saúde Anchieta, em Santos–SP. O episódio no litoral paulista se deu após denúncias na imprensa de maus-tratos no local, o que provocou a intervenção municipal no, Anchieta.
Luta Antimanicomial: o que foi a Reforma psiquiátrica?
A Reforma Psiquiátrica é uma das conquistas da discussão sobre a luta antimanicomial no Brasil. Em 1989, o projeto de lei ligado ao tema foi apresentado pelo então deputado Paulo Delgado (MG). Anos depois, em 2001, o projeto recebeu aprovação e foi sancionado como a Lei nº 10.216/2001.
Reforma psiquiátrica e a lei nº 10.216
A lei (conhecida como Lei da Reforma Psiquiátrica, Lei Antimanicomial ou Lei Paulo Delgado) assegura os direitos e a proteção das pessoas acometidas por transtornos mentais, sem qualquer tipo de discriminação “quanto à raça, cor, sexo, orientação sexual, religião, opção política, nacionalidade, idade, família, recursos econômicos e ao grau de gravidade ou tempo de evolução de seu transtorno, ou qualquer outra”.
Assim, gradualmente, manicômios e hospícios passaram a ser fechados. Em 2002, como medida de substituição, o Ministério da Saúde determinou a criação dos Centros de Atenção Psicossocial (CAPS), acessíveis pelo Sistema Único de Saúde (SUS).
Atualmente, os desafios incluem a democratização do acesso aos cuidados para a saúde mental, permitindo que os pacientes recebam tratamentos de forma adequada.
METODOLOGIAS EDUCACIONAIS
MUSICOTERAPIA
Rádio Comunitária
MUSICOTERAPIA. É uma prática com música no contexto clínico de tratamento, reabilitação ou prevenção de saúde e bem-estar. Decorre num processo sistemático ao longo do tempo, efetuado entre um musicoterapeuta e uma pessoa ou um grupo. Para recorrer à musicoterapia não é necessária formação ou treino musical.
TECNOLOGIA SOCIAL
PROJETO EDUCATEC. Projeto da startup CEQUAL Alagoas. Idealizado em 4 pilares: Gestão de Pessoas – Tecnologia Social – Psicologia Social – Pedagogia Social. Projeto tem estrutura técnica formada por um Centro de Formação Social Tecnológico com 19 áreas técnicas e 180 Cursos Profissionalizantes. Certificados assinados com registro: CREA / CRA / CRQ / CFT. Composto por 6 áreas de tecnologia social: CFST – EAD – ESG/ODS – Aulas Interativas – Branding Social – Projetos – Escola Profissional.
ESTRUTURA SOCIAL TECNOLÓGICA
SALAS DE AULAS INTERATIVAS DIGITAIS
Clique nos Links
Ações Públicas e Privados Que Formam Uma Sociedade Instruída Digitalmente
Sociedade Digital do Século XXI
CFST
CADA CASA UMA ESCOLA
ESCOLHA UM ECOSSISTEMA DIGITAL
ECOSSISTEMA DIGITAL. É um sistema complexo, dinâmico, organizado e adaptativo. Segundo o livro Digital Business Ecosystems, publicado pela União Europeia, a existência dos ecossistemas digitais foi possível graças à convergência de três redes: redes de Tecnologia de Informação e Comunicação, redes sociais e redes de conhecimento.
FALE CONOSCO - ECOSSISTEMA DIGITAL
Clique no Link
BIBLIOTECA UNIVERSITÁRIA
LEITURA. Um exercício para a mente, a leitura reduz níveis de estresse e ansiedade, sendo um forte aliado também no tratamento de doenças psíquicas. “Trata-se de um hábito excelente para a melhora da qualidade de vida e do bem-estar, pois oferece ferramentas que auxiliam no processo de reelaboração de questões internas.
CONHEÇA NOSSA VIDEOTECA
Projeto Educatec
ESCOLA DE CURSOS PROFISSIONALIZANTES
Na Escola de Cursos Profissionalizantes, temos uma organização curricular formada por Cursos de Capacitação Profissional. No Módulo Tecnologia Social EAD, vamos oferecer de forma grátis cursos voltados para áreas: empreendedorismo, pessoal e comercial.
ENSINO HÍBRIDO
Educação do Futuro
DOCENTE! Nossos cursos foram especialmente preparados para você. Seja você professor ou professora da rede pública municipal e/ou não. É muito importante reciclar e aprender novas técnicas pedagógicas. Melhoria contínua profissional deve ser sempre bem-vinda em um mundo tecnológico; cada dia novas técnicas pedagógicas são incorporadas nas escolas de forma presencial ou online. Veja a relação abaixo dos nossos cursos ofertados e faça sua matrícula!
COMO ENTRAR NO CURSO PARA ESTUDAR?
PASSO A PASSO FICAR FÁCIL
METODOLOGIA DE ENSINO
MODELO DOS NOSSOS CERTIFICADOS
FRENTE
VERSO
O CAMINHO É MAIS IMPORTANTE QUE O DESTINO
A IMPORTÂNCIA DA QUALIFICAÇÃO PROFISSIONAL. Além de ser fundamental para sua entrada no mercado de trabalho e para exercer funções específicas, o seu nível de qualificação profissional é um diferencial para a sua carreira, frente a outros profissionais. Ter uma qualificação é também estar atualizado sobre o mercado e preparado para diversas situações.
SALAS DE AULAS INTERATIVAS DIGITAIS
Clique nos Links
Ações Públicas e Privados Que Formam Uma Sociedade Instruída Digitalmente
Sociedade Digital do Século XXI
CFST
A IMPORTÂNCIA DA QUALIFICAÇÃO PROFISSIONAL
FAÇA SUA MATRÍCULA
Cursos Profissionalizantes
Clique no Link
1.1 Gestão de Negócios
1.2 Gestão Comercial e Pessoas
1.3 Planejamento de Recursos Humanos
1.4 Relações Humanas no Trabalho
1.5 Operacional em Supermercado e Comércio de Alimentos
1.6 Liderança de Pessoas
1.7 Desenvolvimento de Produtos e Serviços
1.8 Frentista de Postos de Combustíveis
1.9 NR 20 Básico
1.10 Balconista de Farmácia
1.11 Operador de Caixa e/ou Checkout
1.12 Gestão em Home Office
1.13 Gestão na Lubrificação Automotiva
1.14 Gerente de Hotel
1.15 Recepcionista de Hotel
1.16 Garçom
1.17 Governança de Hospedagem
1.18 Regulamento de Hospedagem
1.19 Classificação de Meios de Hospedagem
1.20 Governança Hotelaria Restaurantes e Eventos
1.21 Governança Hotelaria Cama e Café
1.22 Governança Hotelaria Flat Apartamentos
1.23 Governança Hotelaria Hotel Fazenda
1.24 Governança Hotelaria Hotel Histórico
1.25 Governança Hotelaria Hotel
1.26 Governança Hotelaria Pousada
1.27 Governança Hotelaria Resort
1.28 Sistema e Técnica de Governança
1.29 Gestão Empresarial
1.30 Administração Financeira
1.31 Introdução a Novas Tecnologias Metaverso
1.32 A empresa e o Programa de Inovação
1.33 Gestão Para Micro e Pequenas Empresas
2.1 Gestão para Operador de Máquinas Industriais
2.2 Matrizes Energéticas
2.3 Gestão Para Auxiliar na Produção Industrial
2.4 Manutenção Industrial – Módulo Básico
2.5 Gestão na Produção Industrial
2.6 Fundamentos da Robótica e Automação Industrial
2.7 Elementos de Máquinas - Módulo I
2.8 Elementos de Máquinas - Módulo II
2.9 Lubrificação Industrial - Módulo I
2.10 Lubrificação Industrial - Módulo II
2.11 Mecânica Materiais Metálicos
2.12 Processos Mecânicos
2.13 Processos de Fabricação Industrial
2.14 Tratamentos Térmicos
2.15 Leitura e Interpretação de Desenho Mecânico
2.16 Equipamentos Mecânico de Manutenção Industrial
2.17 Ferramentas Mecânicas de Manutenção Industrial
2.18 Processos de Soldagem e Corte
2.19 Tecnologia da Soldagem
2.20 Gestão Para Operador de Injetora Plástica
2.21 Gestão Para Operador de Extrusora Plástica
2.22 Gestão Para Assistente de Produção Açúcar e Álcool
2.23 Gestão Tecnológica na Fabricação de Açúcar
2.24 Gestão Tecnológica na Fabricação de Álcool
2.25 Gestão na Cultivo da Cana-de-Açúcar
2.26 Gestão de Resíduos
2.27 Indústria 4.0
2.28 Eficiência na Produção
2.29 Perdas na Indústria
2.30 Operador de Processos Químicos Indústrias
3. CONSTRUÇÃO CIVIL (Clique no Link)
3.1 Técnicas Aplicadas na Construção Civil
3.2 Tubulação Predial
3.3 Pintura Predial
3.4 Aprendizado na Construção Civil
3.5 Obrigações Trabalhistas e Previdenciária na Construção Civil
3.6 Orçamento e Planejamento de Obras
3.7 Programação e Controle de Obras
3.8 Leitura e Interpretação de Desenho Arquitetônico - Módulo I
3.9 Leitura e Interpretação de Desenho Arquitetônico - Módulo II
3.10 Gerenciamento de Obras
3.11 Mecânica dos Solos
3.12 Gestão Básica em Construção Civil
3.13 Gestão e Técnica para Pedreiro - Módulo I
3.14 Gestão e Técnica para Pedreiro - Módulo II
3.15 Fundação na Construção Civil
3.16 Alvenaria Estrutural na Construção Civil
3.17 Técnicas de Execução de Alvenaria
3.18 Materiais de Construção Civil
3.19 Técnicas em Revestimento de Parede
3.20 Aprendizado Técnico Planejamento
3.21 Técnicas para Azulejista - Módulo I
3.22 Técnicas para Azulejista - Módulo II
3.23 Resíduos em Canteiro de Obras
4. PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS (Clique no Link)
4.1 Empregado Doméstico e Diarista;
4.2 Conservação e Limpeza
4.3 Terceirização de Serviços
4.4 Técnicas Administrativas Condominial
4.5 Camareira
5. ADMINISTRAÇÃO (Clique no Link)
5.1 Licitações e Contratos Administrativos
5.2 Administração e Marketing
5.3 Assistente Administrativo
5.4 Auxiliar Administrativo
5.5 Avaliação e Desempenho
5.6 Desenvolvimento Pessoal no Trabalho
5.7 Distribuição e Logística
5.8 Empreendedorismo
5.9 Chefia e Liderança
5.10 Condução Reunião Trabalho
5.11 (Em Construção)
5.12 Comportamento Empresarial no Empreendedorismo
6. CONTABILIDADE E ECONOMIA (Clique no Link)
6.1 Contabilidade
6.2 Controle Financeiro
7. NOÇÕES BÁSICAS DO DIREITO (Clique no Link)
7.1 Noções Básicas do Direito
7.2 Noções Básicas do Direito Civil
8.1 Introdução a Supervisão e Orientação Pedagógica
8.2 EAD – Comunicação e Tecnologias
8.3 Designer Pedagógico EAD
8.4 Reforço, Vivência e Aprendizado na EJA
9. MEIO AMBIENTE (Clique no Link)
9.1 Gestão Ambiental e Desenvolvimento Sustentável
9.2 Tecnologia e Meio Ambiente
10. RECURSOS HUMANOS (Clique no Link)
10.1 Departamento Pessoal
10.2 Gestão de Pessoas
10.3 Gestão em Recursos Humanos
11. BELEZA E BEM-ESTAR (Clique no Link)
11.1 Administração em Centros de Beleza e Bem-estar
12. PETRÓLEO E GÁS (Clique no Link)
12.1 Montagem de Tubulações Metálicas
12.2 Acessórios para Tubulações Metálicas
13.1 Porteiro
14. LIDERANÇA NA PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS (Clique no Link)
14.1 Liderança na Prestação de Serviços
15. NOÇÕES BÁSICAS DA TEOLOGIA (Clique no Link)
15.1 Ensinamentos Básicos da Teologia
16. COMUNICAÇÃO E MARKETING (Clique no Link)
16.1 Formação de Preços e Vendas
16.2 Estratégia de Comercialização
16.3 Negociação
16.4 Plano de Venda
16.5 PNL
16.6 Atendimento ao Cliente
17.7 Comunicação Empresarial
16.8 Marketing Pessoal
16.9 Relacionamento Interpessoal
16.10 Técnicas de Vendas
16.1 GERANDO RENDA (Clique no Link)
16.1 Introdução à Supervisão e Orientação Pedagógica
16.2 EAD - Comunicação e Tecnologia
16.5 Formação de Preço e Venda
16.6 Marketing Digital Para Iniciantes
16.7 Técnicas de Marketing Para Instagram
16.8 Técnicas de Marketing Para Facebook
16.9 Técnicas de Marketing Para YouTube
16.10 Conceito do Marketing Digital
16.12 Administração Financeira
16.13 Introdução a Novas Metodologias Metaverso
16.14 A empresa e o Programa de Inovação
16.18 Gestão Para Micro e Pequenas Empresas
16. 19 Empreendedorismo, a Ciência do Conhecimento.
17. QUALIDADE (Clique no Link)
17.1 Gestão na Qualidade
17.2 Qualidade em Processos Industriais
18. GESTÃO EM PROJETOS (Clique no Link)
18.1 Gerenciamento de Projetos
18.2 Gestão de Processos
18.3 Gestão em Processos Organizacionais
18.4 Gestão na Produção Perfeita
18.5 Gestão em Gerenciamento de Processos
18.6 Gestão em Planejamento Estratégico
18.7 Gestão em Eficiência Operacional
18.8 Gestão em Estratégia Empresarial
18.9 Gestão em PCP (Programação, Controle da Produção)
18.10 Gestão em Instalações Industriais
18.11 Gestão da Inteligência Empresarial
18.12 Gestão na Manufatura Enxuta;
18.13 Gestão em Pesquisa Operacional
18.14 Gestão na Qualidade e Produtividade
18.15 Gestão do Tempo
18.16 Sociologia do Trabalho
19. ENCARREGADO (Clique no Link)
19.1. Encarregado na Produção Industrial
19.2 Encarregado de Postos de Combustíveis
19.3 Gerente Predial
19.4 Mestre de Obras
19.5 Administração Hoteleira
CONHEÇA NOSSOS PATROCINADORES
FALE CONOSCO
SER LEGAL PARA SER LEGAL
VOLTAR AO CADERNO DE ESTUDO
Clique no Link