ผู้ดูแลระบบ: สำนักงานจังหวัดขอนแก่น
การประเมินผลการปฏิบัติราชการและการเลื่อนเงินเดือนข้าราชการจังหวัดขอนแก่น
หลักเกณฑ์และวิธีการประเมินผลการปฏิบัติราชการ
การจัดทำคำมั่นและการสั่งให้ออกจากราชการ
กฎ ก.พ. การเลื่อนเงินเดือน
การเลื่อนเงินเดือนกรณีเงินเดือนถึงขั้นสูงหรือใกล้ถึงขั้นสูง
หนังสือเวียนที่เกี่ยวข้อง
การได้รับเงินประจำตำแหน่ง
กฎ ก.พ. ว่าด้วยการให้ข้าราชการพลเรือนสามัญได้รับเงินประจำตำแหน่ง (ฉบับที่ 12) พ.ศ. 2564
กฎ ก.พ. ว่าด้วยการให้ข้าราชการพลเรือนสามัญได้รับเงินประจำตำแหน่ง (ฉบับที่ 11) พ.ศ. 2561 (เพิ่มสายงานวิศวกรรมรังวัด)
กฎ ก.พ. ว่าด้วยการให้ข้าราชการพลเรือนสามัญได้รับเงินประจำตำแหน่ง (ฉบับที่ 10) พ.ศ. 2561 (ให้เลขาธิการสำนักงานทรัพยากรน้ำแห่งชาติ ได้รับ 21,000 บาท)
กฎ ก.พ. ว่าด้วยการให้ข้าราชการพลเรือนสามัญได้รับเงินประจำตำแหน่ง (ฉบับที่ 9) พ.ศ. 2559 (เพิ่มสายงานวิชาการสหกรณ์ (ทว.))
กฎ ก.พ. ว่าด้วยการให้ข้าราชการพลเรือนสามัญได้รับเงินประจำตำแหน่ง (ฉบับที่ 8) พ.ศ. 2559 (ให้เลขาธิการ ป.ป.ท. ได้รับ 21,000 บาท)
กฎ ก.พ. ว่าด้วยการให้ข้าราชการพลเรือนสามัญได้รับเงินประจำตำแหน่ง (ฉบับที่ 7) พ.ศ. 2559 (ให้เลขาธิการ ปปง. ได้รับ 21,000 บาท)
กฎ ก.พ. ว่าด้วยการให้ข้าราชการพลเรือนสามัญได้รับเงินประจำตำแหน่ง (ฉบับที่ 6) พ.ศ. 2558 (เพิ่มสายงานจดหมายเหตุ (ชช.) และสายงานวิชาการชั่งตวงวัด (ชช.))
กฎ ก.พ. ว่าด้วยการให้ข้าราชการพลเรือนสามัญได้รับเงินประจำตำแหน่ง (ฉบับที่ 5) พ.ศ. 2558 (เพิ่มสายงานอุตุนิยมวิทยา (ทว.) และสายงานเทคโนโลยีหัวใจและทรวงอก (ชก., ชพ.))
กฎ ก.พ. ว่าด้วยการให้ข้าราชการพลเรือนสามัญได้รับเงินประจำตำแหน่ง (ฉบับที่ 4) พ.ศ. 2558 (ให้เลขาธิการ BOI ได้รับ 21,000 บาท)
กฎ ก.พ. ว่าด้วยการให้ข้าราชการพลเรือนสามัญได้รับเงินประจำตำแหน่ง (ฉบับที่ 3) พ.ศ. 2556 (เพิ่มสายงานกายอุปกรณ์ (ชก., ชพ.))
กฎ ก.พ. ว่าด้วยการให้ข้าราชการพลเรือนสามัญได้รับเงินประจำตำแหน่ง (ฉบับที่ 2) พ.ศ. 2555 (ยกเลิกบัญชีกำหนดสายงานท้ายกฎ ก.พ. ปี 2551 และให้ใช้ฉบับนี้แทน)
กฎ ก.พ. ว่าด้วยการให้ข้าราชการพลเรือนสามัญได้รับเงินประจำตำแหน่ง พ.ศ. 2551
การประเมินผลการปฏิบัติราชการของสำนักงานจังหวัดขอนแก่น
การถ่ายทอดตัวชี้วัด
การถ่ายทอดตัวชี้วัด และค่าเป้าหมาย การประเมินผลการปฏิบัติราชการรอบการประเมิน 1 ตุลาคม 2565 ถึงวันที่ 31 มีนาคม 2566
ประกาศรายชื่อข้าราชการผู้มีผลการปฏิบัติราชการอยู่ในระดับดีเด่นและดีมาก
