Saling peduli dan menghargai perbedaan
Kata kunci:
Peduli
Perbedaan
Selaras
Panduan perilaku:
Menghargai setiap orang apapun latar belakangnya;
Suka menolong orang lain;
Membangun lingkungan kerja yang kondusif.
Terciptanya harmonisasi dalam lingkup organisasi dapat membangun lingkungan kerja yang kondusif, yang pada akhirnya berefek kepada keberhasilan pencapaian tujuan, tugas dan fungsi organisasi. Suasana yang harmonis dalam suatu organisasi akan membuat kenyamanan bagi semua pegawai di lingkungannya.